Économie
Oraison affiche un revenu médian de 23 050 €, soit +7 % par rapport à la médiane départementale (21 460 €) et dans le premier quartile du département.
Oraison compte 6 155 habitants et présente un profil économique diversifié. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Environ 40,0 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Manosque et Villeneuve. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et ETS MEDICO-SOCIAL PUBLIC COMMUNAL AUTONOME LES TILLEULS.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 179 279 € d'aides d'investissement.
En comparaison, Forcalquier (à 12 km) enregistre 20 570 € de revenu médian
Le niveau de vie d'Oraison, 23 050 € de médiane, cadre avec la moyenne nationale. À l'échelle départementale, la médiane dans les Alpes-de-Haute-Provence s'élève à 21 460 €, soit environ 1 590 € de moins qu'à Oraison. Le rapport interdécile (2,8) et le taux de pauvreté (12,0 %) traduisent une dispersion modérée des niveaux de vie.
L'équilibre du marché du travail apparaît moyen: chômage à 10,3 %, taux d'emploi à 69,3 %. La structure socioprofessionnelle privilégie les professions intermédiaires (28,7 % des emplois occupés).
Le tissu entrepreneurial communal, 591 unités actives en 2023, penche nettement vers le tertiaire. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 23,4 % des établissements. En 2024, 78 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +53,9 % — une dynamique de création forte. Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs MAIRIE et ETS MEDICO-SOCIAL PUBLIC COMMUNAL AUTONOME LES TILLEULS.
En 2024, l'équilibre budgétaire tient: 1 274 €/hab de recettes, 1 146 €/hab de dépenses, 128 €/hab d'épargne brute. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 6,9 années de remboursement (raisonnable); les dépenses d'équipement atteignent 346 €/hab. 2 projets locaux ont bénéficié de 179 279 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
En 2024, la taxe foncière bâtie d'Oraison ressort à 49,66 %, dans la moyenne nationale. Par rapport à la médiane départementale (51,94 %), l'écart communal atteint -2,28 points, pour une part communale pure à 47,18 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 32,72 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 16,48 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Oraison est dans les paysages de haute Provence alpine. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Les flux domicile-travail font état de 1 399 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Sur le versant social, la CAF dénombre 1 115 allocataires, dont 110 foyers bénéficiaires du RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
La distribution des revenus d'Oraison s'étage de 13 240 € pour les 10 % les plus modestes à 37 190 € pour les 10 % les plus aisés, pour une médiane de 23 050 €.
Revenu médian selon l'âge de la personne de référence du ménage (le déclarant principal). La barre foncée représente la médiane (50 % gagnent plus, 50 % gagnent moins). La zone claire montre l'écart interquartile (Q1–Q3) : la fourchette dans laquelle se situent les 50 % de ménages « du milieu ».
Au fil des âges d'Oraison, la médiane communale de 23 050 € masque un creux chez les jeunes actifs et un pic autour de 50-60 ans, avant le tassement lié à la retraite.
D'où proviennent les revenus des habitants ? Ce graphique décompose le revenu disponible moyen de la commune selon ses sources : salaires, activités non salariées, pensions de retraite, revenus du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. Le total peut dépasser 100 % car les impôts (négatifs) sont déduits séparément.
Les salaires représentent 56,2 % du revenu disponible local et les pensions 37,5 %, signe d'un profil d'Oraison marqué par son équilibre démographique.
Comparaison du niveau de vie selon la composition du foyer. Les couples sans enfant ont généralement le niveau de vie le plus élevé (deux revenus, peu de charges), tandis que les familles monoparentales et les personnes seules sont souvent les plus fragiles. La barre foncée indique la médiane, la zone claire l'écart Q1–Q3.
Cette ventilation par configuration familiale mesure l'écart à la médiane locale (23 050 €) et pointe les profils les plus fragiles.
Comment se composent les revenus des plus modestes (D1) aux plus aisés (D10) ? Chez les ménages les plus modestes, les prestations sociales représentent une part importante des ressources. À l'inverse, les ménages les plus aisés tirent davantage leurs revenus du patrimoine et des salaires. Les impôts (en négatif) pèsent plus lourdement sur les déciles supérieurs.
Ce graphique empilé révèle comment le mix de ressources d'Oraison évolue: plus on monte dans l'échelle des revenus, plus la part des salaires et du patrimoine écrase celle des transferts sociaux.
Le niveau de vie varie fortement selon que le ménage est propriétaire de son logement ou locataire. Les propriétaires ont généralement un revenu plus élevé, tandis que les locataires du parc social comptent parmi les ménages les plus modestes. L'indice de Gini mesure les inégalités internes à chaque groupe.
Comparaison des revenus médians perçus par les ménages selon la nature de la ressource principale. Les salaires et les pensions sont généralement les sources les plus stables, tandis que les revenus d'activités non salariées ou du patrimoine présentent une dispersion plus importante (écart Q1-Q3 plus large).
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 18 480 € | 23 660 € | 30 090 € |
| Activités non salariées | 14 710 € | 27 750 € | 40 720 € |
| Pensions, retraites et rentes | 17 510 € | 22 500 € | 28 720 € |
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 15 950 € | 17 610 € |
| Médiane | 23 060 € | 23 050 € |
| 3e quartile (Q3) | 30 980 € | 29 830 € |
| Indice de Gini | 0,30 | 0,24 |
| Effet de la redistribution | -10 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,2 % | 69,3 % | 10,3 % |
| Hommes | 80,3 % | 72,1 % | 10,2 % |
| Femmes | 74,3 % | 66,6 % | 10,4 % |
| 15-24 ans | 50,4 % | 40,8 % | 19,1 % |
| 25-54 ans | 92,4 % | 84,0 % | 9,0 % |
| 55-64 ans | 59,4 % | 53,5 % | 9,8 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés d'Oraison est Professions intermédiaires (28,7 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi d'Oraison avec 40,0 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail d'Oraison est Voiture (86,2 % des actifs occupés).
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (83,7 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Entre 19,9 % sans diplôme et — de diplômés du supérieur, la distribution d'Oraison éclaire la trajectoire éducative des habitants.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Les femmes d'Oraison sont plus fréquemment diplômées du supérieur que les hommes aux âges récents: l'écart s'élève à environ —.
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
La courbe par âge d'Oraison permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 1 115 allocataires d'Oraison bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 100 à 199 salariés |
| #2 | ETS MEDICO-SOCIAL PUBLIC COMMUNAL AUTONOME LES TILLEULS | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 100 à 199 salariés |
| #3 | FRANCOIS DOUCET CONFISEUR | Industrie manufacturière (NAF 10.82Z) | 50 à 99 salariés |
| #4 | RESIDENCE BELLES FONTAINES | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 50 à 99 salariés |
| #5 | ALBHADES PROVENCE | Activités spécialisées, scientifiques et techniques (NAF 71.20B) | 50 à 99 salariés |
| #6 | AMEXBOIS | Industrie manufacturière (NAF 16.10A) | 20 à 49 salariés |
| #7 | SOC EXPLOIT TRAVAUX PUBLICS | Construction (NAF 43.12A) | 20 à 49 salariés |
| #8 | COLLEGE DR J.M.G. ITARD | Enseignement (NAF 85.31Z) | 20 à 49 salariés |
| #9 | ECOLE ELEMENTAIRE ORAISON | Enseignement (NAF 85.20Z) | 20 à 49 salariés |
| #10 | UNITE PRODUCTION MEDITERRANEE | Énergie (NAF 35.13Z) | 20 à 49 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Amenagements et equipements connexes du pole urbain sportif | 288 903 € | 144 451 € | 50,0 % |
| DETR | Acquisition d'une balayeuse laveuse | 117 832 € | 34 828 € | 29,6 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
1 structure France Services labellisee a Oraison. France Services regroupe en un meme lieu les demarches administratives courantes (CAF, Pole emploi, impots, CPAM, etc.).
Source : ANCT - France Services (structures labellisees) — Licence Ouverte 2.0
Le paysage entrepreneurial d'Oraison se compose de 591 établissements, soit 9,6 pour 100 habitants. Avec 78 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 13,2 %. La structure sectorielle fait ressortir Commerce, transports, hébergement et restauration (23 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (17 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Forcalquier, commune de taille similaire à 12 km, affiche 1 374 €/hab. de dépenses par habitant
La commune affiche une dette de 885 € par habitant pour une capacité d'épargne de 128 €/hab. Le budget de fonctionnement dégage un excédent de 128 € par habitant.
Le budget de fonctionnement d'Oraison affiche 1 274 € de recettes et 1 146 € de dépenses par habitant, soit une épargne brute de 128 €/hab (10 % des recettes) (-17 % par rapport à la médiane du département (1 378 €)). D'autre part, l'encours de dette s'établit à 885 € par habitant (-20 % par rapport à la médiane du département (1 111 €)). Point à relever : l'effort d'investissement atteint 346 € par habitant. En outre, la pression fiscale foncière s'établit à 49,7 % (taux global).
Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024
Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.
Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.
Les impôts locaux apportent 4,4 M€ aux caisses communales (soit 56 % des recettes), tandis que l'encours de dette atteint 5,4 M€.
Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.
La capacité d'autofinancement ressort à 128 €/hab en 2024 contre 81 €/hab en 2017, pour un encours de dette de 885 €/hab.
Source : Comptes des communes (OFGL) — DGFiP / OFGL — Licence Ouverte v2.0
Taux de fiscalité directe locale — REI/DGFiP 2024
Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.
Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.
| Taxe | Communal | Interco. | Autres | Global |
|---|---|---|---|---|
| Taxe foncière (bâti) | 47,18 % | 2,00 % | 0,48 % | 49,66 % |
| Taxe foncière (non bâti) | 60,59 % | 3,10 % | 1,06 % | 122,08 % |
| Taxe d'habitation | 10,02 % | 6,11 % | 0,35 % | 16,48 % |
| CFE | 0,00 % | 31,71 % | 1,01 % | 32,72 % |
| TEOM | — | — | — | 12,80 % |
Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.
Avec 49,66 % sur le foncier bâti et 32,72 % sur la CFE, la commune se situe à -2,3 % pts par rapport à la moyenne départementale pour la première.
Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.
La taxe foncière bâti passe de 47,37 % en 2021 à 49,66 % en 2024, soit une hausse de +2,29 % pts sur la période.
Source : REI - Fiscalité directe locale — DGFiP — Licence Ouverte v2.0
| Potentiel financier / habitant | 1 011 € vs moyenne strate 1 016 € (-1%) |
| Effort fiscal | 1,039 vs moyenne strate 1,151 |
| Strate démographique | Strate 6 Population DGF : 6 132 |
Le millesime 2019 est le plus recent en open data commune par commune ; DGCL fournit des donnees plus recentes uniquement via consultation web.
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/criteres-de-repartition-des-dotations-versees-par-letat-aux-collectivites-territoriales/ — DGCL - Criteres de repartition des dotations (2019) — Licence Ouverte 2.0
| Projet | Dispositif | Coût HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| Amenagements et equipements connexes du pole urbain sportif | DETR | 288 903 € | 144 451 € | 50,0% |
| Acquisition d'une balayeuse laveuse | DETR | 117 832 € | 34 828 € | 29,6% |
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/projets-finances-par-les-dotations-de-soutien-a-linvestissement-des-collectivites-territoriales/ — DGCL - Projets finances par les dotations de soutien a l investissement — Licence Ouverte 2.0
