Petites Villes de Demain
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Plouhinec.
Commune de 3 919 habitants animée par le commerce et les services, Plouhinec s'inscrit dans une dynamique économique tertiarisée. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 31,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Audierne et Quimper. Parmi les principaux employeurs figurent EHPAD TY AMZER VAD et MAIRIE.
Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 210 000 € d'aides d'investissement. 1 tiers-lieu complète l'offre d'accueil économique locale.
Le revenu médian atteint 22 750 € à Plogonnec, commune de 3 236 hab. à 25 km
Indicateur Filosofi central, le revenu médian de Plouhinec ressort à 22 770 €, proche de la référence nationale. La médiane dans le Finistère, 22 790 €, est voisine du niveau communal. Avec un rapport D9/D1 de 2,9 et un taux de pauvreté de 13,0 %, la dispersion des revenus reste modérée.
Le bassin d'emploi communal est sous pression: 11,7 % de chômage, 61,4 % de taux d'emploi. Les professions intermédiaires (24,6 %) devancent les Employés (24,4 %) dans la répartition des emplois occupés.
Au millésime Sirene 2023, Plouhinec compte 301 établissements actifs, essentiellement tournés vers le commerce et les services. Le secteur de commerce, transports, hébergement et restauration domine le tissu avec 23,3 % des unités. 32 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +52,0 % sur la décennie). EHPAD TY AMZER VAD et MAIRIE comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Exercice 2024: 1 484 €/hab de recettes de fonctionnement, 1 016 €/hab de dépenses et une épargne brute de 468 €/hab, indicateurs d'une situation saine. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 3,4 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 505 €/hab. 2 projets locaux ont bénéficié de 210 000 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Côté foncier, le taux global de taxe de Plouhinec — 37,88 % en 2024 — se tient sous le niveau moyen hexagonal. Le taux global de TFB s'écarte de -2,02 points par rapport à la médiane départementale (39,90 %); part communale seule: 37,45 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,55 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 40,22 %.
À l'échelle régionale, Plouhinec est une commune bretonne, entre terre et mer, donnée structurante pour la lecture économique. Côté navettes domicile-travail, 905 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. La CAF recense 445 allocataires de Plouhinec, avec 50 foyers RSA parmi eux.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Les déciles de revenu classent les ménages locaux en 10 paliers d'effectifs égaux. Sous le seuil D1 vivent les 10 % les plus modestes ; au-delà de D9, les 10 % les plus aisés. La médiane (Q2) sépare la population en deux moitiés équivalentes. L'écart entre ces seuils donne la mesure visuelle des inégalités locales.
La distribution des revenus de Plouhinec s'étage de 12 900 € pour les 10 % les plus modestes à 37 370 € pour les 10 % les plus aisés, pour une médiane de 22 770 €.
Pour chaque tranche d'âge du déclarant, on lit la médiane de revenu (trait foncé) et l'amplitude des 50 % centraux (zone claire, entre Q1 et Q3). Les courbes générationnelles révèlent souvent un pic de revenu autour de la cinquantaine et un retrait après la retraite.
Les revenus médians par tranche d'âge de Plouhinec se lisent autour de la médiane communale (22 770 €): les seniors sont souvent au-dessus (patrimoine, retraites stables), les moins de 30 ans en dessous (entrées en emploi, CDD).
Pour cerner la structure économique locale, on ventile le revenu disponible par grande catégorie : rémunérations salariées, revenus d'indépendants, retraites, patrimoine (locations, dividendes, plus-values) et redistribution. La somme apparente peut excéder 100 % — les prélèvements obligatoires sont comptés à part en valeur négative.
Entre salaires (37,5 %), pensions (54,0 %), patrimoine (9,9 %) et prestations (3,3 %), la composition des ressources de Plouhinec reflète la sociologie du territoire.
Comparaison du niveau de vie selon la composition du foyer. Les couples sans enfant ont généralement le niveau de vie le plus élevé (deux revenus, peu de charges), tandis que les familles monoparentales et les personnes seules sont souvent les plus fragiles. La barre foncée indique la médiane, la zone claire l'écart Q1–Q3.
Le croisement revenu × composition du ménage de Plouhinec indique où se situent les marges de manœuvre budgétaires les plus étroites, autour d'une médiane de 22 770 €.
Comment se composent les revenus des plus modestes (D1) aux plus aisés (D10) ? Chez les ménages les plus modestes, les prestations sociales représentent une part importante des ressources. À l'inverse, les ménages les plus aisés tirent davantage leurs revenus du patrimoine et des salaires. Les impôts (en négatif) pèsent plus lourdement sur les déciles supérieurs.
La stratification par décile traduit la logique de redistribution: transferts visibles en bas, dominante salariale au milieu, effet patrimoine en haut de la distribution de Plouhinec.
Cette ventilation par statut d'occupation révèle des écarts récurrents : les propriétaires disposent généralement du niveau de vie le plus élevé, tandis que les locataires du parc social figurent parmi les groupes les plus fragiles. Le Gini calculé pour chaque groupe affine le diagnostic en mesurant l'inégalité interne.
Selon la nature dominante des ressources, le niveau de vie peut varier nettement. Salaires et pensions de retraite assurent généralement des médianes resserrées. Les revenus d'indépendants et du patrimoine présentent en revanche un écart Q1-Q3 plus large, traduisant une plus forte dispersion individuelle.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 17 640 € | 22 660 € | 28 570 € |
| Activités non salariées | 20 300 € | 29 950 € | 44 400 € |
| Pensions, retraites et rentes | 17 760 € | 22 660 € | 28 900 € |
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 16 320 € | 17 400 € |
| Médiane | 22 600 € | 22 770 € |
| 3e quartile (Q3) | 30 470 € | 29 580 € |
| Indice de Gini | 0,31 | 0,26 |
| Effet de la redistribution | +170 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 69,6 % | 61,4 % | 11,7 % |
| Hommes | 70,3 % | 61,7 % | 12,2 % |
| Femmes | 68,8 % | 61,1 % | 11,1 % |
| 15-24 ans | 44,0 % | 33,3 % | 24,3 % |
| 25-54 ans | 90,7 % | 81,3 % | 10,3 % |
| 55-64 ans | 48,5 % | 43,1 % | 11,1 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Plouhinec est Professions intermédiaires (24,6 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 45,4 % des emplois situés à Plouhinec, signe du modèle économique local.
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (82,1 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Plouhinec.
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 82,9 % des salariés de Plouhinec, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
La part sans diplôme atteint 16,2 % de Plouhinec, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Plouhinec, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 445 allocataires de Plouhinec bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | EHPAD TY AMZER VAD | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 50 à 99 salariés |
| #2 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #3 | COLLEGE BOIS DE LOCQUERAN | Enseignement (NAF 85.31Z) | 20 à 49 salariés |
| #4 | CARREFOUR MARKET | Commerce (NAF 47.11F) | 20 à 49 salariés |
| #5 | AIDE A DOMICILE EN MILIEU RURAL | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10A) | 20 à 49 salariés |
| #6 | WELDOM | Commerce (NAF 47.52B) | 20 à 49 salariés |
| #7 | ATELIER BOIS CONSTRUCTION | Construction (NAF 43.32A) | 20 à 49 salariés |
| #8 | ECOLE DE MUSIQUE DU CAP SIZUN | Enseignement (NAF 85.52Z) | 10 à 19 salariés |
| #9 | CAP SOLIDARITE | Santé humaine et action sociale (NAF 88.99B) | 10 à 19 salariés |
| #10 | SARL LD PEINTURE | Construction (NAF 43.34Z) | 10 à 19 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Revitalisation du centre-bourg - construction de halles couvertes | 1 195 700 € | 120 000 € | 10,0 % |
| DSIL | Projet de revitalisation du centre bourg - creation d'une maison medicale en hyper-centre | 1 433 000 € | 90 000 € | 6,3 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
1 tiers-lieu recense a Plouhinec. Les tiers-lieux (coworking, fablabs, espaces culturels) sont des lieux hybrides qui renforcent l'attractivite economique locale.
Source : France Tiers-Lieux / ANCT - Recensement 2023 — Licence Ouverte 2.0
L'activité économique de Plouhinec repose sur 301 établissements, soit 7,7 pour 100 habitants. 32 créations récentes (taux de renouvellement : 10,6 %). Le tissu productif s'organise autour de Commerce, transports, hébergement et restauration (23 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (19 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0