Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Pont-Sainte-Maxence.
Pont-Sainte-Maxence rassemble 12 361 habitants dans un tissu économique aux contours variés. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 21,9 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Paris et Roissy-en-France. Parmi les principaux employeurs figurent COMMUNAUTE DE COMMUNES DES PAYS OISE ET HALATTE et SAS SODIMAX. Le marché du travail reste tendu (15,3 % de chômage).
La commune est éligible à la politique de la ville (QPV), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 173 689 € d'aides d'investissement.
À 11 km, Senlis (15 157 hab.) enregistre 26 930 € de revenu médian
Les ménages disposent d'un revenu médian de 20 810 € par UC, inférieur à la médiane française. Comparée à la médiane dans l'Oise (23 350 €), Pont-Sainte-Maxence est en retrait d'environ 2 540 €. Avec un rapport D9/D1 de 3,0 et un taux de pauvreté de 19,0 %, la dispersion des revenus reste importante.
Le chômage (15,3 %) et le taux d'emploi (63,7 %) dessinent un marché local fortement contraint pour les 5 883 actifs résidents. Les employés dominent la structure des emplois à 33,7 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
En 2023, le tissu Sirene affiche 678 établissements actifs de Pont-Sainte-Maxence, dans une structure commerciale et de services. Le secteur de commerce, transports, hébergement et restauration domine le tissu avec 31,6 % des unités. L'activité de création reste soutenue: 139 immatriculations en 2024, sur un stock en +33,2 % sur dix ans (une dynamique de création forte). COMMUNAUTE DE COMMUNES DES PAYS OISE ET HALATTE et SAS SODIMAX comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Les comptes de Pont-Sainte-Maxence affichent une structure équilibrée en 2024 (1 110 €/hab de recettes, 162 €/hab d'épargne brute). Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 5,6 années de remboursement (raisonnable); les dépenses d'équipement atteignent 368 €/hab. 2 projets locaux ont bénéficié de 173 689 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
En 2024, Pont-Sainte-Maxence pratique un taux global de taxe foncière bâtie de 45,29 %, dans la normale nationale. Le taux global de TFB s'écarte de -6,19 points par rapport à la médiane départementale (51,48 %); part communale seule: 42,75 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,44 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 29,17 %.
À l'échelle régionale, Pont-Sainte-Maxence est au cœur du bassin minier et des plaines du Nord, donnée structurante pour la lecture économique. Au titre des zonages, Pont-Sainte-Maxence est concernée par le Quartier Prioritaire de la Ville (QPV) et le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR). Quelque 4 104 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. La CAF recense 2 935 allocataires de Pont-Sainte-Maxence, avec 455 foyers RSA parmi eux.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le diagramme positionne les seuils caractéristiques de la distribution des revenus communaux. D1 sépare les 10 % de ménages les moins favorisés du reste, D9 isole symétriquement les 10 % du haut, et la médiane (Q2) marque le centre exact. Un fort rapport D9/D1 traduit une commune contrastée socialement.
La distribution des revenus de Pont-Sainte-Maxence s'étage de 11 240 € pour les 10 % les plus modestes à 34 140 € pour les 10 % les plus aisés, pour une médiane de 20 810 €.
Revenu médian selon l'âge de la personne de référence du ménage (le déclarant principal). La barre foncée représente la médiane (50 % gagnent plus, 50 % gagnent moins). La zone claire montre l'écart interquartile (Q1–Q3) : la fourchette dans laquelle se situent les 50 % de ménages « du milieu ».
La segmentation par âge éclaire la médiane de Pont-Sainte-Maxence (20 810 €): cycle de vie salarial, accumulation patrimoniale, puis bascule vers les pensions.
Pour cerner la structure économique locale, on ventile le revenu disponible par grande catégorie : rémunérations salariées, revenus d'indépendants, retraites, patrimoine (locations, dividendes, plus-values) et redistribution. La somme apparente peut excéder 100 % — les prélèvements obligatoires sont comptés à part en valeur négative.
Entre salaires (70,7 %), pensions (25,1 %), patrimoine (3,6 %) et prestations (8,4 %), la composition des ressources de Pont-Sainte-Maxence reflète la sociologie du territoire.
Le niveau de vie varie sensiblement avec la configuration du ménage. Les couples sans enfant bénéficient souvent de deux revenus pour des charges contenues, tandis que les familles monoparentales et les personnes seules figurent plus fréquemment parmi les situations fragiles. Trait foncé : médiane ; bande claire : écart Q1–Q3.
Le croisement revenu × composition du ménage de Pont-Sainte-Maxence indique où se situent les marges de manœuvre budgétaires les plus étroites, autour d'une médiane de 20 810 €.
Au seuil de pauvreté (60 % du revenu médian national, soit environ 13 000 € par an en 2021), chaque barre indique la fraction de ménages situés en deçà selon l'âge du déclarant. La ligne pointillée donne le repère communal global. Le sous-trentenaire et le 75+ figurent souvent en haut de l'échelle.
La pauvreté à Pont-Sainte-Maxence touche 19,0 % de la population en moyenne, avec des pics aux deux extrémités de la pyramide: entrées difficiles dans l'emploi, pensions modestes.
On passe ici d'un profil dominé par les prestations sociales chez les ménages les plus modestes (D1) à une structure tirée par les salaires et les revenus du patrimoine chez les plus aisés (D10). Symétriquement, la part négative des impôts directs progresse avec le décile.
La stratification par décile traduit la logique de redistribution: transferts visibles en bas, dominante salariale au milieu, effet patrimoine en haut de la distribution de Pont-Sainte-Maxence.
Selon que le ménage est propriétaire, locataire du parc privé ou locataire HLM, le revenu médian peut varier sensiblement. Le statut le plus aisé reste habituellement la propriété, le plus modeste le logement social. L'indice de Gini renseigne sur la dispersion des revenus au sein de chaque catégorie.
Comparaison des revenus médians perçus par les ménages selon la nature de la ressource principale. Les salaires et les pensions sont généralement les sources les plus stables, tandis que les revenus d'activités non salariées ou du patrimoine présentent une dispersion plus importante (écart Q1-Q3 plus large).
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 16 070 € | 21 490 € | 27 940 € |
| Indemnités de chômage | 9 600 € | 12 060 € | 16 010 € |
| Pensions, retraites et rentes | 16 240 € | 21 350 € | 27 090 € |
| Revenu déclaré négatif ou nul | 8 050 € | 9 040 € | 11 090 € |
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 12 420 € | 15 170 € |
| Médiane | 20 060 € | 20 810 € |
| 3e quartile (Q3) | 28 110 € | 27 340 € |
| Indice de Gini | 0,33 | 0,24 |
| Effet de la redistribution | +750 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 75,2 % | 63,7 % | 15,3 % |
| Hommes | 79,6 % | 68,1 % | 14,4 % |
| Femmes | 70,9 % | 59,4 % | 16,3 % |
| 15-24 ans | 48,8 % | 34,0 % | 30,2 % |
| 25-54 ans | 89,0 % | 77,1 % | 13,3 % |
| 55-64 ans | 55,1 % | 48,1 % | 12,7 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Pont-Sainte-Maxence est Employés (33,7 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Pont-Sainte-Maxence avec 45,1 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Dominante: Voiture concentre 75,2 % des déplacements domicile-travail des actifs de Pont-Sainte-Maxence.
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 85,2 % des salariés de Pont-Sainte-Maxence, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
La part sans diplôme atteint 25,0 % de Pont-Sainte-Maxence, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Pont-Sainte-Maxence, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 2 935 foyers allocataires de Pont-Sainte-Maxence, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
Politique de la Ville 2024
La commune accueille des quartiers prioritaires de la politique de la ville : territoires ciblés pour leur concentration de pauvreté, bénéficiant d'aides renforcées (éducation, emploi, rénovation urbaine, exonérations commerce).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | COMMUNAUTE DE COMMUNES DES PAYS OISE ET HALATTE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 250 à 499 salariés |
| #2 | SAS SODIMAX | Commerce (NAF 47.11F) | 250 à 499 salariés |
| #3 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 100 à 199 salariés |
| #4 | HOPITAL GEORGES DECROZE | Santé humaine et action sociale (NAF 86.10Z) | 100 à 199 salariés |
| #5 | STEPHID | Services administratifs et de soutien (NAF 82.92Z) | 100 à 199 salariés |
| #6 | LYCEE PROF PRIVE ST JOSEPH DE MONCEL | Enseignement (NAF 85.32Z) | 50 à 99 salariés |
| #7 | COLLEGE LUCIE ET RAYMOND AUBRAC | Enseignement (NAF 85.31Z) | 50 à 99 salariés |
| #8 | CMP APONT STE MAXENCE ADULTE | Santé humaine et action sociale (NAF 86.10Z) | 50 à 99 salariés |
| #9 | DOTATION NON AFFECTEE | Activités financières et d'assurance (NAF 66.19A) | 50 à 99 salariés |
| #10 | ADAPEI 60 | Santé humaine et action sociale (NAF 87.20A) | 50 à 99 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DSIL | Amenagement de l'esplanade de l'hotel de ville | 476 296 € | 142 889 € | 30,0 % |
| DETR | Amenagement du parvis du groupe scolaire adrien bonnel | 115 777 € | 30 800 € | 26,6 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
1 structure France Services labellisee a Pont-Sainte-Maxence. France Services regroupe en un meme lieu les demarches administratives courantes (CAF, Pole emploi, impots, CPAM, etc.).
Source : ANCT - France Services (structures labellisees) — Licence Ouverte 2.0
Le paysage entrepreneurial de Pont-Sainte-Maxence se compose de 678 établissements, soit 5,5 pour 100 habitants. Avec 139 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 20,5 %. La structure sectorielle fait ressortir Commerce, transports, hébergement et restauration (32 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (18 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
