Revenus & Emploi

Niveau de vie et emploi à Rémering

57550 Moselle 421 hab.
Fiche complète

Niveau de vie et emploi à Rémering : revenu médian 25 260 €/an, chômage 5,3 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.

Revenu médian 25 260€/an
Chômage 5,3%
Taux d'emploi 69,3%
25 260 € revenu médian +10% vs dept · +9% vs France
69,3 % Taux d'emploi +5% vs dept · +5% vs France

01 Revenus et niveau de vie

25 260 €Revenu médian i
+12 %vs médiane nationale i
189Ménages fiscaux i

Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.

INSEE Filosofi & taux de chômage

Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage

Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 9,2 %. Le taux de chômage a baissé de 1,3 pt (2017–2022).

INSEE Filosofi · 2021

Revenus déclarés vs disponibles

Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.

Indicateur Déclaré Disponible
Médiane26 190 €25 260 €
Effet de la redistribution-930 € sur la médiane

Vaudreching (499 hab., à 8 km) présente 22 690 € de revenu médian

02 Emploi et activité

69,3 %Taux d'emploi i
5,3 %Taux de chômage i
73,2 %Taux d'activité i
179Actifs occupés i

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).

INSEE · 2022

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 73,2 % 69,3 % 5,3 %
Hommes 78,1 % 75,8 % 3,0 %
Femmes 68,2 % 62,8 % 8,0 %
15-24 ans 40,6 % 27,1 % 33,3 %
25-54 ans 94,8 % 92,3 % 2,7 %
55-64 ans 40,0 % 38,5 % 3,9 %
INSEE · 2022

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.

Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Artisans, commerçants, chefs d'entreprise (50,0 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Rémering.

INSEE · 2022

Emplois par secteur d'activité

Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.

Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 50,0 % des emplois de Rémering.

INSEE · 2022

Modes de transport domicile-travail

Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.

Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (98,9 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Rémering.

INSEE · 2022

Types de contrats de travail

Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.

Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Rémering est CDI / Fonction publique (94,2 %).

INSEE · 2022

Statut d'emploi et temps partiel

La ventilation entre salariés et non-salariés révèle la structure entrepreneuriale du territoire : une part élevée d'indépendants signale un tissu de commerce, d'artisanat ou d'agriculture, là où un salariat quasi exclusif caractérise plutôt les communes-dortoirs. Le temps partiel ajoute une nuance décisive : avoir un emploi ne dit rien de son volume horaire.

En détail
Salariés95,5 % (172)
Non-salariés4,5 % (8)
Temps partiel16,8 %

03 Diplômes et formation

16,7 %Sans diplôme i

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).

INSEE · 2022

Répartition par niveau de diplôme

L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.

À Rémering, 16,7 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.

INSEE · 2022

Niveau de diplôme par sexe

En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.

INSEE · 2022

Taux de scolarisation par tranche d'âge

Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.

À Rémering, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.

04 Prestations sociales (CAF)

35Foyers allocataires i
110Personnes couvertes i
0,0 M€Prestations versées i
CNAF · Cafdata · 2020-12

Répartition des prestations

La ventilation des prestations CAF de Rémering se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 35 allocataires.

05 Navettes domicile-travail

Résumé

Rémering compte 421 habitants et présente le profil d'une commune rurale aux flux d'emploi mesurés. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.

Seuls 5,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Saint-Avold et Creutzwald. Les artisans, commerçants, chefs d'entreprise forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (50,0 % des emplois).

Un projet a été subventionné par l'État pour 15 469 € d'aides d'investissement.

Le revenu médian communal (25 260 €) se tient dans la moyenne française selon Filosofi. L'écart avec la médiane dans le Moselle — 22 420 € — atteint près de 2 840 € en faveur de Rémering.

Le taux de chômage (5,3 %) et le taux d'emploi (69,3 %) placent Rémering parmi les communes au marché du travail tonique, avec 189 actifs. 50,0 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des artisans, commerçants, chefs d'entreprise, CSP dominante communale.

Le maillage productif local rassemble 11 unités en 2023, très marqué par le commerce et les services. Le découpage NAF place construction en tête, avec 27,3 % des établissements. 4 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +266,7 % sur la décennie).

Sur l'exercice 2024, Rémering dégage une épargne brute de seulement 48 €/hab pour 527 €/hab de dépenses. Il faudrait 5,4 années d'épargne brute pour rembourser la dette (raisonnable), dans une commune qui consacre 288 €/hab à l'investissement. Un projet local a bénéficié de 15 469 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).

Côté foncier, le taux global de taxe de Rémering — 26,21 % en 2024 — se tient sous le niveau moyen hexagonal. Le taux global de TFB s'écarte de -7,27 points par rapport à la médiane départementale (33,48 %); part communale seule: 22,30 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 19,65 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 17,41 %.

Le positionnement géographique — Rémering est une commune lorraine — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Quelque 161 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Les données CNAF identifient 35 allocataires de Rémering, dont 5 foyers au RSA.

Sources et méthodologie

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