Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Saint-Aquilin-de-Corbion.
Avec ses 60 habitants, Saint-Aquilin-de-Corbion relève des communes rurales françaises où la dynamique économique se mesure à petite échelle.
Environ 40,0 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Mortagne-Au-Perche et Soligny-La-Trappe. Les artisans, commerçants, chefs d'entreprise forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (50,0 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
Les données sur les 21 actifs communaux témoignent d'un marché du travail dynamique: chômage à 0,0 %, taux d'emploi à 65,7 %. La CSP la plus représentée est celle des artisans, commerçants, chefs d'entreprise (50,0 %), devant les autres catégories.
Le répertoire Sirene (2023) identifie 7 unités de Saint-Aquilin-de-Corbion, avec une part industrielle notable dans le tissu. Avec quelques unités seulement, activités scientifiques, techniques, services administratifs se détache comme l'activité principale identifiée. En 2024, 3 nouveaux établissements ont été créés de Saint-Aquilin-de-Corbion.
Les finances de Saint-Aquilin-de-Corbion présentent en 2024 1 177 €/hab de recettes pour 1 002 €/hab de dépenses, dégageant 175 €/hab d'épargne brute. La durée théorique de désendettement — 0,1 années — reste courte, aux côtés de 348 €/hab d'investissement.
Côté fiscalité locale, le taux global de taxe foncière sur le bâti s'établit à 40,80 % en 2024, proche de la moyenne nationale. L'écart avec la médiane départementale — 50,10 % — est de -9,30 points, sur un taux communal pur de 28,77 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 12,40 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,27 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Saint-Aquilin-de-Corbion est dans la tradition des villages normands. L'ANCT classe Saint-Aquilin-de-Corbion à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les flux domicile-travail font état de 12 résidents qui vont travailler dans une autre commune. La CAF identifie 5 allocataires sur le territoire communal.
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 65,7 % | 65,7 % | 0,0 % |
| Hommes | 66,7 % | 66,7 % | 0,0 % |
| Femmes | 65,0 % | 65,0 % | 0,0 % |
| 15-24 ans | 25,0 % | 25,0 % | 0,0 % |
| 25-54 ans | 83,3 % | 83,3 % | 0,0 % |
| 55-64 ans | 53,8 % | 53,8 % | 0,0 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Artisans, commerçants, chefs d'entreprise (50,0 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Saint-Aquilin-de-Corbion.
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Le secteur Industrie domine l'emploi de Saint-Aquilin-de-Corbion avec 50,0 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
Parmi les actifs occupés de Saint-Aquilin-de-Corbion, 87,0 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
À Saint-Aquilin-de-Corbion, CDI / Fonction publique concerne 82,4 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 26,1 % de Saint-Aquilin-de-Corbion, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
Le profil de scolarisation par âge de Saint-Aquilin-de-Corbion suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La CAF dénombre 5 foyers allocataires de Saint-Aquilin-de-Corbion, effectif modeste qui décrit une demande sociale très ciblée à l'échelle communale.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Le paysage entrepreneurial de Saint-Aquilin-de-Corbion se compose de 7 établissements, soit 11,7 pour 100 habitants (+65 % vs médiane départementale). Avec 3 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 42,9 %. La structure sectorielle fait ressortir Activités scientifiques, techniques, services administratifs (43 %) et Construction (29 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
