Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Saint-Aubin.
Village de 580 habitants, Saint-Aubin s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 9,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Nogent-sur-Seine et Romilly-sur-Seine. Parmi les principaux employeurs figurent SAS AGRI CONDIMENTS et MAIRIE.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation). Un projet a été subventionné par l'État pour 18 798 € d'aides d'investissement.
Commune voisine de taille comparable, Gélannes (9 km) affiche 22 210 €
Le revenu médian communal (22 870 €) se tient dans la moyenne française selon Filosofi. Face à la médiane dans l'Aube, fixée à 21 440 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 1 430 €.
À 8,5 % de chômage pour 284 actifs, Saint-Aubin est dans la zone médiane française. Les employés (34,6 %) devancent les Professions intermédiaires (27,9 %) dans la répartition des emplois occupés.
19 établissements sont actifs de Saint-Aubin en 2023, avec une prépondérance des activités commerciales et de services. Le premier secteur NAF rassemble 36,8 % des établissements, autour de la catégorie commerce, transports, hébergement et restauration. 4 créations enregistrées en 2024, traduisant un recul du stock d'établissements (stock total à -20,8 % sur la décennie). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment SAS AGRI CONDIMENTS et MAIRIE.
L'équilibre budgétaire apparaît tendu en 2024, avec une épargne brute de 83 €/hab sur 1 251 €/hab de recettes. Côté solvabilité, il faudrait 11,6 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 314 €/hab. Un projet local a bénéficié de 18 798 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Pression fiscale modérée sur le bâti: 31,20 % de TFB globale en 2024, sous le repère national. Rapport au repère départemental (45,67 % de TFB), Saint-Aubin affiche -14,47 points d'écart, avec un taux communal de 30,01 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 18,89 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 16,82 %.
Côté géographie économique, Saint-Aubin est au cœur du tissu rural champenois ou ardennais, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages territoriaux, Saint-Aubin relève du FRR (France Ruralités Revitalisation). Les 253 navetteurs sortants rejoignent principalement Nogent-sur-Seine et Romilly-sur-Seine. La CAF recense 95 allocataires de Saint-Aubin, avec 5 foyers RSA parmi eux.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 710 € | 22 870 € |
| Effet de la redistribution | +160 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 76,0 % | 69,6 % | 8,5 % |
| Hommes | 80,8 % | 74,4 % | 7,9 % |
| Femmes | 71,2 % | 64,7 % | 9,1 % |
| 15-24 ans | 42,7 % | 33,6 % | 21,3 % |
| 25-54 ans | 94,6 % | 87,4 % | 7,6 % |
| 55-64 ans | 52,9 % | 50,5 % | 4,6 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Les Employés concentrent 34,6 % des emplois situés à Saint-Aubin: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Saint-Aubin avec 46,1 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Dominante: Voiture concentre 92,4 % des déplacements domicile-travail des actifs de Saint-Aubin.
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 84,8 % des salariés de Saint-Aubin, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 23,2 % de Saint-Aubin, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Saint-Aubin, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Le graphique CAF détaille la composition des 95 foyers aidés de Saint-Aubin, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | SAS AGRI CONDIMENTS | Commerce (NAF 46.31Z) | 20 à 49 salariés |
| #2 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #3 | DOQUET CHASSAING SA | Agriculture, sylviculture, pêche (NAF 01.13Z) | 10 à 19 salariés |
| #4 | SELEG | Services administratifs et de soutien (NAF 82.92Z) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Installation d'un systeme de videoprotection urbain | 62 659 € | 18 798 € | 30,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Le paysage entrepreneurial de Saint-Aubin se compose de 19 établissements, soit 3,3 pour 100 habitants (-55 % vs médiane départementale). Avec 4 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 21,1 %. La structure sectorielle fait ressortir Commerce, transports, hébergement et restauration (37 %) et Industrie (11 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
