Commune rurale de 2 768 habitants au niveau de vie confortable, Saint-Lunaire combine activité économique mesurée et attractivité résidentielle. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale, avec une faible exposition à la pauvreté (8,0 %).
Seuls 26,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Dinard et Saint-Malo. Parmi les principaux employeurs figurent SABENA TECHNICS DNR et SAFRAN LANDING SYSTEMS SERVICES DINARD.
Un projet a été subventionné par l'État pour 305 400 € d'aides d'investissement.
Plouër-sur-Rance, commune de taille similaire à 13 km, affiche 25 740 € de revenu médian
Le niveau de vie médian de Saint-Lunaire s'établit à 27 300 €, un seuil supérieur à la référence nationale. Face à la médiane dans l'Ille-et-Vilaine, fixée à 23 260 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 4 040 €. Avec un rapport D9/D1 de 3,2 et un taux de pauvreté de 8,0 %, la dispersion des revenus reste importante.
Le taux de chômage (8,3 %) et le taux d'emploi (70,5 %) placent Saint-Lunaire dans une situation proche des moyennes nationales. Les professions intermédiaires (28,0 %) devancent les Ouvriers (23,7 %) dans la répartition des emplois occupés.
Le tissu économique local compte 362 établissements actifs en 2023, à dominante tertiaire. Le secteur de activités scientifiques, techniques, services administratifs domine le tissu avec 27,6 % des unités. Le stock d'établissements a évolué de +70,8 % sur la décennie, avec 53 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création forte). Côté employeurs, SABENA TECHNICS DNR et SAFRAN LANDING SYSTEMS SERVICES DINARD figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Exercice 2024: 1 984 €/hab de recettes de fonctionnement, 1 511 €/hab de dépenses et une épargne brute de 473 €/hab, indicateurs d'une situation saine. Il faudrait 0,9 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 426 €/hab à l'investissement.
Côté fiscalité locale, le taux global de taxe foncière sur le bâti atteint 35,86 % en 2024, un niveau inférieur à la moyenne nationale. Le taux global de TFB s'écarte de -7,93 points par rapport à la médiane départementale (43,79 %); part communale seule: 35,47 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,11 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,09 %, une surtaxe sur les résidences secondaires est appliquée.
À l'échelle régionale, Saint-Lunaire est une commune bretonne, entre terre et mer, donnée structurante pour la lecture économique. Les 655 navetteurs sortants rejoignent principalement Dinard et Saint-Malo. La CAF recense 345 allocataires de Saint-Lunaire, avec 25 foyers RSA parmi eux.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
La lecture des déciles permet de visualiser la dispersion des revenus. Chaque borne (D1 à D9) découpe la population locale en dix groupes équilibrés : 10 % des ménages se situent sous D1, 10 % au-dessus de D9. La médiane (Q2) coupe la commune en deux moitiés exactes. Un écart D9/D1 important signale une polarisation entre ménages aisés et modestes.
La distribution des revenus de Saint-Lunaire s'étage de 15 340 € pour les 10 % les plus modestes à 49 540 € pour les 10 % les plus aisés, pour une médiane de 27 300 €.
Revenus par tranche d'âge
Niveau de vie médian rapporté à l'âge du déclarant principal du foyer. Le trait foncé positionne la médiane de chaque tranche d'âge ; la bande pâle, plus large ou plus étroite, dessine l'écart interquartile Q1–Q3 où se regroupent la moitié centrale des ménages.
Les revenus médians par tranche d'âge de Saint-Lunaire se lisent autour de la médiane communale (27 300 €): les seniors sont souvent au-dessus (patrimoine, retraites stables), les moins de 30 ans en dessous (entrées en emploi, CDD).
Composition des revenus
Pour cerner la structure économique locale, on ventile le revenu disponible par grande catégorie : rémunérations salariées, revenus d'indépendants, retraites, patrimoine (locations, dividendes, plus-values) et redistribution. La somme apparente peut excéder 100 % — les prélèvements obligatoires sont comptés à part en valeur négative.
Entre salaires (49,3 %), pensions (42,0 %), patrimoine (17,2 %) et prestations (2,3 %), la composition des ressources de Saint-Lunaire reflète la sociologie du territoire.
Revenus par type de ménage
En croisant revenu et composition familiale, on isole les profils favorisés (typiquement les couples sans enfant, soutenus par un double salaire) et les plus exposés (monoparents et personnes seules). La médiane (barre foncée) et l'écart interquartile Q1–Q3 (zone claire) résument chaque catégorie.
Le croisement revenu × composition du ménage de Saint-Lunaire indique où se situent les marges de manœuvre budgétaires les plus étroites, autour d'une médiane de 27 300 €.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
Ce graphique montre comment la nature des revenus se transforme à mesure que le niveau de vie augmente. Aux ménages des premiers déciles, les transferts sociaux apportent souvent un complément majeur. Plus haut, ce sont les salaires et les revenus du capital qui dominent, et la facture fiscale (négative) se concentre sur les plus aisés.
La composition par décile de Saint-Lunaire met en évidence le basculement progressif: poids majeur des prestations sociales chez les plus modestes (D1-D3), domination des salaires puis du patrimoine chez les plus aisés.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Selon que le ménage est propriétaire, locataire du parc privé ou locataire HLM, le revenu médian peut varier sensiblement. Le statut le plus aisé reste habituellement la propriété, le plus modeste le logement social. L'indice de Gini renseigne sur la dispersion des revenus au sein de chaque catégorie.
Revenu médian par source de revenu
Selon la nature dominante des ressources, le niveau de vie peut varier nettement. Salaires et pensions de retraite assurent généralement des médianes resserrées. Les revenus d'indépendants et du patrimoine présentent en revanche un écart Q1-Q3 plus large, traduisant une plus forte dispersion individuelle.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 20 870 € | 26 660 € | 35 580 € |
| Pensions, retraites et rentes | 20 590 € | 28 020 € | 35 960 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 19 870 € | 20 430 € |
| Médiane | 27 850 € | 27 300 € |
| 3e quartile (Q3) | 39 070 € | 36 410 € |
| Indice de Gini | 0,35 | 0,30 |
| Effet de la redistribution | -550 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 76,9 % | 70,5 % | 8,3 % |
| Hommes | 76,6 % | 70,6 % | 7,8 % |
| Femmes | 77,1 % | 70,4 % | 8,7 % |
| 15-24 ans | 43,6 % | 33,3 % | 23,8 % |
| 25-54 ans | 95,9 % | 90,2 % | 5,9 % |
| 55-64 ans | 59,2 % | 53,3 % | 9,9 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Les Professions intermédiaires concentrent 28,0 % des emplois situés à Saint-Lunaire: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
Emplois par secteur d'activité
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Saint-Lunaire avec 43,9 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Modes de transport domicile-travail
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Saint-Lunaire est Voiture (79,0 % des actifs occupés).
Types de contrats de travail
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 87,0 % des salariés de Saint-Lunaire, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 9,2 % de la population non scolarisée de Saint-Lunaire.
Niveau de diplôme par sexe
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Saint-Lunaire, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 345 foyers allocataires de Saint-Lunaire, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | SABENA TECHNICS DNR | Industrie manufacturière (NAF 30.30Z) | 500 à 999 salariés |
| #2 | SAFRAN LANDING SYSTEMS SERVICES DINARD | Industrie manufacturière (NAF 33.16Z) | 100 à 199 salariés |
| #3 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #4 | YACHT CLUB DE SAINT LUNAIRE | Arts, spectacles et loisirs (NAF 93.12Z) | 10 à 19 salariés |
| #5 | SAINT LUNAIRE AUTOMOBILES HERITAGE FACTORY | Commerce (NAF 45.20A) | 10 à 19 salariés |
| #6 | SERVICE AIDE MENAGERE A DOMICILE | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10A) | 10 à 19 salariés |
| #7 | ECOLE PRIMAIRE PUBLIQUE FRANCOIS RENAUD | Enseignement (NAF 85.20Z) | 10 à 19 salariés |
| #8 | SIMAERO ENGINEERING | Enseignement (NAF 85.32Z) | 10 à 19 salariés |
| #9 | GOURONNEC-ALLAIRE ARCHITECTES | Activités spécialisées, scientifiques et techniques (NAF 71.11Z) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2023
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DSIL | Travaux d’extension et de rénovation du centre culturel Jean Rochefort | 1 018 000 € | 305 400 € | 30,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
On recense 362 établissements actifs à Saint-Lunaire, soit 13,1 pour 100 habitants (+55 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 14,6 %, avec 53 créations récentes. Les activités se concentrent dans Activités scientifiques, techniques, services administratifs (28 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (20 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0