01 Revenus et niveau de vie
Rupture de série en 2023 : nouveau dispositif Filosofi, données non directement comparables avec 2012-2021. Niveau de vie médian et taux de pauvreté : Filosofi 2023 ; déciles, indice de Gini, rapport interdécile, composition des revenus et ventilations : Filosofi 2021, dernier millésime de l'ancien dispositif.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 8,4 %. Le taux de chômage a baissé de 0,9 pt (2017–2023).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 25 260 € | — |
| 2018 | 26 130 € | — |
| 2019 | 26 630 € | — |
| 2020 | 26 580 € | — |
| 2021 | 27 370 € | — |
En comparaison, Chasné-sur-Illet (à 2 km) enregistre 28 700 € de revenu médian
02 Emploi et activité
Données du recensement 2023 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,7 % | 73,9 % | 6,1 % |
| Hommes | 80,7 % | 75,4 % | 6,5 % |
| Femmes | 76,6 % | 72,3 % | 5,6 % |
| 15-24 ans | 31,1 % | 22,5 % | 27,7 % |
| 25-54 ans | 96,1 % | 91,1 % | 5,2 % |
| 55-64 ans | 66,1 % | 64,0 % | 3,1 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Premier groupe de l'emploi local, les Professions intermédiaires représentent 42,7 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 2,5 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 29 | 14,5 % |
| Professions intermédiaires | 87 | 42,7 % |
| Employés | 46 | 22,4 % |
| Ouvriers | 36 | 17,9 % |
Emplois par secteur d'activité
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Saint-Sulpice-la-Forêt avec 49,3 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 20 | 9,9 % |
| Commerce, transports, services | 100 | 49,3 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 83 | 40,8 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2023
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
La part de diplômés du supérieur atteint 56,8 % à Saint-Sulpice-la-Forêt, contre 7,7 % sans diplôme: un écart qui pèse sur le positionnement sur le marché du travail.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 84 | 7,7 % |
| BEPC, brevet, DNB | 25 | 2,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 192 | 17,6 % |
| Baccalauréat | 168 | 15,5 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 178 | 16,3 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 184 | 16,9 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 257 | 23,6 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Le saviez-vous ?
- Saint-Sulpice-la-Forêt est le village ayant le plus de diplômés du supérieur du département Ille-et-Vilaine. (sur 163 villages entre 500 et 2 000 habitants)
Résumé — revenus, emploi et diplômes
Saint-Sulpice-la-Forêt compte 1 580 habitants et présente une structure d'emploi sortante typique des couronnes d'agglomérations. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la médiane nationale, et une population au capital éducatif marqué (56,8 % de diplômés du supérieur).
Seuls 9,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Rennes et Cesson-Sévigné. Parmi les principaux employeurs figurent COMMUNE DE SAINT SULPICE LA FORET et ADAPEI 35. Les professions intermédiaires forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (42,7 % des emplois).
Un projet a été subventionné par l'État pour 18 000 € d'aides d'investissement.
Le niveau de vie médian — 27 370 € — situe Saint-Sulpice-la-Forêt près de la médiane nationale. La médiane nationale s'élève à 25 920 € (INSEE, 2023), soit 1 450 € de moins qu'ici. L'écart avec la médiane départementale (26 670 €) demeure limité.
La commune recense 781 personnes actives, pour un taux de chômage contenu (6,1 %) et un taux d'emploi élevé (73,9 %). Côté catégories socioprofessionnelles, les professions intermédiaires constituent le groupe dominant à 42,7 % des emplois occupés. La part des diplômés du supérieur atteint 56,8 %, un indicateur éclairant sur le profil du capital humain local.
Le tissu économique communal (105 établissements en 2024) est dominé par le commerce, les transports et les services. Le découpage NAF place activités scientifiques, techniques, services administratifs en tête, avec 23,8 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de +72,1 % sur la décennie, avec 17 créations enregistrées en 2025 (une dynamique de création forte). Côté employeurs, COMMUNE DE SAINT SULPICE LA FORET et ADAPEI 35 figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
La situation financière apparaît correcte en 2025, avec 1 062 €/hab de recettes et 150 €/hab d'épargne brute. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 5,6 années de remboursement (raisonnable); les dépenses d'équipement atteignent 356 €/hab. Un projet local a bénéficié de 18 000 € de subvention de l'État (DETR/DSIL), le potentiel financier par habitant s'établit à 1 012 €.
La fiscalité communale sur le foncier bâti est au-dessus des moyennes françaises en 2025 (52,42 % de TFB globale). Rapport au repère départemental (43,98 % de TFB), Saint-Sulpice-la-Forêt affiche +8,44 points d'écart, avec un taux communal de 50,38 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 29,27 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 36,01 %.
Le positionnement géographique — Saint-Sulpice-la-Forêt est caractéristique du tissu communal breton — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Les navetteurs sortants — 610 — dépassent nettement les entrants (142), signe d'une polarité résidentielle. Les données CNAF identifient 220 allocataires de Saint-Sulpice-la-Forêt, dont 10 foyers au RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Saint-Sulpice-la-Forêt, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
01 Tissu économique de Saint-Sulpice-la-Forêt
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Saint-Sulpice-la-Forêt (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
02 Secteurs d'activité de Saint-Sulpice-la-Forêt
Répartition par section d'activité
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 83 | 24,6 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 45 | 13,4 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 32 | 9,5 % |
| S | Autres activités de services | 31 | 9,2 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 23 | 6,8 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 18 | 5,3 % |
| F | Construction | 16 | 4,7 % |
| J | Information et communication | 16 | 4,7 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 14 | 4,2 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 14 | 4,2 % |
| P | Enseignement | 11 | 3,3 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 10 | 3,0 % |
| H | Transports et entreposage | 8 | 2,4 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 7 | 2,1 % |
| C | Industrie manufacturière | 5 | 1,5 % |
| I | Hébergement et restauration | 3 | 0,9 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,3 % |
Répartition des 257 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
03 Top 10 des activités de Saint-Sulpice-la-Forêt
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Saint-Sulpice-la-Forêt (hôtels, campings, points d'intérêt).
04 Formes juridiques de Saint-Sulpice-la-Forêt
05 Top employeurs de Saint-Sulpice-la-Forêt
Plus gros employeurs
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNE DE SAINT SULPICE LA FORET siège | — | 20 à 49 salariés | 84.11Z Administration publique |
| ADAPEI 35 | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 88.91B Santé humaine et action sociale |
| COMMUNE DE SAINT SULPICE LA FORET | — | 10 à 19 salariés | 85.20Z Enseignement |
| ASS SOCIO CULTURELLE siège | Association déclarée | 6 à 9 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| DOMO + siège | SARL | 6 à 9 salariés | 43.21A Construction |
| CARROSSERIE SAINT SULPICE siège | SARL | 6 à 9 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| REHABILITATION FRANCAISE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.99C Construction |
| SYNAPSE OUEST siège | SARL | 3 à 5 salariés | 63.99Z Information et communication |
| LE GUIBRA siège | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 56.30Z Hébergement et restauration |
| KRAZ-Y-MICK siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 56.10C Hébergement et restauration |
| 7 KING siège | SARL | 1 à 2 salariés | 63.99Z Information et communication |
| UNION SPORTIVE ILLET FORET siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| DANCING ROBOTS siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| AUTO AMALO siège | SARL | 1 à 2 salariés | 45.32Z Commerce de gros et de détail |
| CHARPENTIERS DE L'ILLET siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.91A Construction |
| L'ATELIER VSP siège | SARL | 1 à 2 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
Les 16 plus gros employeurs de Saint-Sulpice-la-Forêt classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Saint-Sulpice-la-Forêt (taux de chômage, navettes domicile-travail).
06 Catégories d'entreprises de Saint-Sulpice-la-Forêt
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Saint-Sulpice-la-Forêt (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
07 Répartition par taille (effectifs) de Saint-Sulpice-la-Forêt
À mettre en regard du profil démographique de Saint-Sulpice-la-Forêt (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
08 Profil & dynamique des établissements de Saint-Sulpice-la-Forêt
09 Économie sociale et solidaire de Saint-Sulpice-la-Forêt
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Saint-Sulpice-la-Forêt (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
10 Évolution et créations d'entreprises de Saint-Sulpice-la-Forêt
Évolution du tissu économique
De 2014 à 2024, le stock d'établissements évolue de 61 à 105 (+72,1 %), avec 17 créations enregistrées en 2025.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 8 |
| 2013 | — | 8 |
| 2014 | 61 | 9 |
| 2015 | 63 | 11 |
| 2016 | 62 | 11 |
| 2017 | 66 | 10 |
| 2018 | 70 | 7 |
| 2019 | 77 | 9 |
| 2020 | 83 | 11 |
| 2021 | 89 | 22 |
| 2022 | 96 | 19 |
| 2023 | 107 | 14 |
| 2024 | 105 | 11 |
| 2025 | — | 17 |
Résumé — tissu d’entreprises
Le tissu économique de Saint-Sulpice-la-Forêt compte 105 établissements actifs. Soit 6,6 pour 100 habitants, un tissu modeste. Avec 17 créations en 2025 (taux de renouvellement dynamique de 16,2 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
11 Sources des données — entreprises
- SIRENE (INSEE) : répertoire des entreprises et des établissements (22,7 millions d'établissements actifs en France).
- Nomenclature NAF rév. 2 : code des activités françaises (sections A à U, divisions à 2 chiffres).
- Classification LME 2008 : PME, ETI, Grande Entreprise.
- Loi PACTE 2019 : sociétés à mission inscrites dans le répertoire SIRENE.