Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Sangatte.
Commune de 4 668 habitants, Sangatte affiche un mix d'activités sans dominante affirmée. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 15,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Calais et Coquelles. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et COLLEGE LOUIS BLERIOT. Les professions intermédiaires forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (36,9 % des emplois).
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 43 950 € d'aides d'investissement.
Wimille, commune de taille similaire à 22 km, affiche 21 560 € de revenu médian
Les revenus de Sangatte, avec une médiane à 23 630 €, sont proches des moyennes françaises. Comparée à la médiane départementale (20 230 €), Sangatte se situe environ 3 400 € au-dessus. La dispersion des revenus est importante (rapport interdécile: 3,3), les 10 % les plus modestes touchant moins de 12 970 € et les 10 % les plus aisés plus de 42 270 €.
Sangatte enregistre 11,9 % de chômage, un niveau supérieur à la moyenne française, et un taux d'emploi de 65,3 %. Première catégorie socioprofessionnelle locale: les professions intermédiaires, avec 36,9 % des emplois occupés.
Le répertoire Sirene recense 282 établissements actifs de Sangatte en 2023, avec une orientation tertiaire affirmée. Dans la ventilation par secteur, administration publique, enseignement, santé, action sociale pèse 33,3 % du stock d'établissements. Le rythme de création atteint 36 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +57,5 %. MAIRIE et COLLEGE LOUIS BLERIOT comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
La capacité d'autofinancement ressort limitée en 2024 à 99 €/hab, rapportée à 1 130 €/hab de recettes. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 7,9 années de remboursement (raisonnable); les dépenses d'équipement atteignent 185 €/hab. 2 projets locaux ont bénéficié de 43 950 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La pression fiscale communale sur le foncier bâti reste dans la moyenne française en 2024 (48,08 % de TFB globale). Par rapport à la médiane départementale (52,40 %), l'écart communal atteint -4,32 points, pour une part communale pure à 43,93 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 32,55 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 37,19 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Sangatte est caractéristique des communes du Nord et du Pas-de-Calais. L'ANCT classe Sangatte dans le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR), ce qui module certains dispositifs d'aide. Le nombre de navetteurs sortants — 1 592 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Côté social, 815 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 125 foyers perçoivent le RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Les déciles de revenu classent les ménages locaux en 10 paliers d'effectifs égaux. Sous le seuil D1 vivent les 10 % les plus modestes ; au-delà de D9, les 10 % les plus aisés. La médiane (Q2) sépare la population en deux moitiés équivalentes. L'écart entre ces seuils donne la mesure visuelle des inégalités locales.
La distribution des revenus de Sangatte s'étage de 12 970 € pour les 10 % les plus modestes à 42 270 € pour les 10 % les plus aisés, pour une médiane de 23 630 €.
Cette comparaison croise revenu médian et âge du référent fiscal. La barre sombre indique la médiane de la classe d'âge (50 % au-dessus, 50 % au-dessous), tandis que la zone claire borne l'écart interquartile (Q1–Q3) regroupant le cœur de la distribution.
La segmentation par âge éclaire la médiane de Sangatte (23 630 €): cycle de vie salarial, accumulation patrimoniale, puis bascule vers les pensions.
Ce schéma répartit les ressources des ménages selon leur nature. Salaires, revenus non salariés, pensions, revenus du capital (loyers, dividendes, plus-values) et transferts sociaux composent le revenu disponible moyen. Les impôts directs étant déduits séparément (poste négatif), le total des sources positives peut excéder 100 %.
À Sangatte, les salaires et traitements pèsent 65,7 % du revenu disponible, les pensions et retraites 29,1 %, le patrimoine 7,5 % et les prestations sociales 4,8 %.
En croisant revenu et composition familiale, on isole les profils favorisés (typiquement les couples sans enfant, soutenus par un double salaire) et les plus exposés (monoparents et personnes seules). La médiane (barre foncée) et l'écart interquartile Q1–Q3 (zone claire) résument chaque catégorie.
La comparaison par type de ménage de Sangatte situe la médiane communale à 23 630 €: les couples sans enfant sont généralement au-dessus, les familles monoparentales et personnes seules en dessous.
Ce graphique montre comment la nature des revenus se transforme à mesure que le niveau de vie augmente. Aux ménages des premiers déciles, les transferts sociaux apportent souvent un complément majeur. Plus haut, ce sont les salaires et les revenus du capital qui dominent, et la facture fiscale (négative) se concentre sur les plus aisés.
Chez les ménages les plus modestes de Sangatte, les prestations et pensions amortissent la chute des revenus d'activité; chez les plus aisés, le patrimoine monte en puissance à mesure qu'on progresse vers le D10.
Selon que le ménage est propriétaire, locataire du parc privé ou locataire HLM, le revenu médian peut varier sensiblement. Le statut le plus aisé reste habituellement la propriété, le plus modeste le logement social. L'indice de Gini renseigne sur la dispersion des revenus au sein de chaque catégorie.
Cette comparaison oppose des sources de revenus stables — salaires, pensions — à d'autres plus volatiles, comme les revenus des indépendants ou du patrimoine. La largeur de la plage Q1-Q3 mesure visuellement cette dispersion.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 18 450 € | 24 420 € | 31 650 € |
| Activités non salariées | 22 720 € | 37 020 € | 49 900 € |
| Pensions, retraites et rentes | 17 390 € | 21 950 € | 28 910 € |
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 16 470 € | 17 540 € |
| Médiane | 23 930 € | 23 630 € |
| 3e quartile (Q3) | 33 370 € | 31 420 € |
| Indice de Gini | 0,34 | 0,27 |
| Effet de la redistribution | -300 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 74,1 % | 65,3 % | 11,9 % |
| Hommes | 78,0 % | 68,6 % | 12,1 % |
| Femmes | 70,4 % | 62,1 % | 11,7 % |
| 15-24 ans | 38,2 % | 25,6 % | 33,0 % |
| 25-54 ans | 93,4 % | 84,5 % | 9,6 % |
| 55-64 ans | 57,6 % | 52,0 % | 9,7 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Professions intermédiaires (36,9 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Sangatte.
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Administration, enseignement, santé, action sociale concentre 59,1 % des emplois de Sangatte.
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
À Sangatte, 83,6 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
À Sangatte, CDI / Fonction publique concerne 86,5 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À Sangatte, 14,6 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
Le profil de scolarisation par âge de Sangatte suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 815 foyers allocataires de Sangatte, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #2 | COLLEGE LOUIS BLERIOT | Enseignement (NAF 85.31Z) | 50 à 99 salariés |
| #3 | MECS DU LITTORAL | Santé humaine et action sociale (NAF 87.90A) | 50 à 99 salariés |
| #4 | ECOLE PRIMAIRE FERRY-LES PTITS LOUPS DE MER | Enseignement (NAF 85.20Z) | 20 à 49 salariés |
| #5 | VILLAGE VACANCES | Hébergement et restauration (NAF 55.10Z) | 20 à 49 salariés |
| #6 | L. DECOR | Construction (NAF 43.34Z) | 20 à 49 salariés |
| #7 | COUSTILLIER MICHEL | Industrie manufacturière (NAF 25.99B) | 10 à 19 salariés |
| #8 | SARL JOLY LOCATION | Construction (NAF 43.99E) | 10 à 19 salariés |
| #9 | CENTRE SOCIAL ET CULTUREL DE SANGATTE-BLERIOT PLAGE | Santé humaine et action sociale (NAF 88.99B) | 10 à 19 salariés |
| #10 | DRAGON'CLEAN | Services administratifs et de soutien (NAF 81.21Z) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Acquisition d'un poste de secours - plage de bleriot plage | 110 800 € | 27 700 € | 25,0 % |
| DETR | Pose d'un sanitaire automatique a la rontode - plage de bleriot plage | 83 050 € | 16 250 € | 19,6 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
On recense 282 établissements actifs à Sangatte, soit 6,0 pour 100 habitants. Le renouvellement entrepreneurial atteint 12,8 %, avec 36 créations récentes. Les activités se concentrent dans Administration publique, enseignement, santé, action sociale (33 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (15 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
