Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Senarpont.
Avec ses 623 habitants, Senarpont relève des communes rurales françaises où la dynamique économique se mesure à petite échelle. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 30,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Hodeng-Au-Bosc et Gauville. Parmi les principaux employeurs figurent TRILUX et I.C.A.- INNOVATION COLLAGE ACCESSOIRES. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (41,1 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation).
Commune voisine de taille comparable, Hodeng-Au-Bosc (3 km) affiche 22 730 €
Les ménages disposent d'un revenu médian de 20 510 € par UC, inférieur à la médiane française. L'écart avec la médiane départementale (20 620 €) demeure limité.
À 13,2 % de chômage, le marché du travail de Senarpont est plus difficile que la moyenne, avec un taux d'emploi de 63,3 %. Les ouvriers forment le premier groupe professionnel à 41,1 %.
Le maillage économique local rassemble 47 unités en 2023, dans un tissu où l'industrie pèse plus que la moyenne. Le premier secteur NAF rassemble 31,9 % des établissements, autour de la catégorie commerce, transports, hébergement et restauration. L'activité de création reste soutenue: 6 immatriculations en 2024, sur un stock en +88,0 % sur dix ans (une dynamique de création forte). Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent TRILUX et I.C.A.- INNOVATION COLLAGE ACCESSOIRES.
La capacité d'autofinancement de la commune est réduite en 2024, avec seulement 57 €/hab d'épargne brute. La capacité de désendettement ressort à 21,6 années (très longue), pour 160 €/hab de dépenses d'équipement.
Côté fiscalité locale, le taux global de taxe foncière sur le bâti s'établit à 45,01 % en 2024, proche de la moyenne nationale. Rapport au repère départemental (51,64 % de TFB), Senarpont affiche -6,63 points d'écart, avec un taux communal de 31,47 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 20,03 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 24,19 %.
Côté géographie économique, Senarpont est au cœur du bassin minier et des plaines du Nord, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages territoriaux, Senarpont relève du FRR (France Ruralités Revitalisation). Les 175 navetteurs sortants rejoignent principalement Hodeng-Au-Bosc et Gauville. La CAF recense 90 allocataires de Senarpont, avec 15 foyers RSA parmi eux.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 20 130 € | 20 510 € |
| Effet de la redistribution | +380 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 73,0 % | 63,3 % | 13,2 % |
| Hommes | 77,4 % | 69,2 % | 10,6 % |
| Femmes | 68,6 % | 57,7 % | 16,0 % |
| 15-24 ans | 42,7 % | 33,2 % | 22,3 % |
| 25-54 ans | 91,1 % | 80,0 % | 12,2 % |
| 55-64 ans | 52,3 % | 45,8 % | 12,5 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Ouvriers (41,1 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Senarpont.
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
À Senarpont, 40,1 % des postes relèvent du secteur Industrie, qui structure le bassin d'emploi local.
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Parmi les actifs occupés de Senarpont, 87,7 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 82,8 % des salariés de Senarpont, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 43,0 % de Senarpont, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Senarpont, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 90 allocataires de Senarpont bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | TRILUX | Industrie manufacturière (NAF 23.13Z) | 20 à 49 salariés |
| #2 | I.C.A.- INNOVATION COLLAGE ACCESSOIRES | Industrie manufacturière (NAF 23.13Z) | 20 à 49 salariés |
| #3 | ECOLE PRIMAIRE PUBLIQUE | Enseignement (NAF 85.20Z) | 10 à 19 salariés |
L'activité économique de Senarpont repose sur 47 établissements, soit 7,5 pour 100 habitants (+18 % vs médiane départementale). 6 créations récentes (taux de renouvellement : 12,8 %). Le tissu productif s'organise autour de Commerce, transports, hébergement et restauration (32 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (17 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
