Revenus & Emploi

Niveau de vie et emploi à Soppe-le-Bas

68780 Haut-Rhin 774 hab.
Fiche complète

Niveau de vie et emploi à Soppe-le-Bas : revenu médian 27 350 €/an, chômage 6,8 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.

Revenu médian 27 350€/an
Chômage 6,8%
Taux d'emploi 77,7%
27 350 € revenu médian +12% vs dept · +19% vs France
77,7 % Taux d'emploi +15% vs dept · +17% vs France

01 Revenus et niveau de vie

27 350 €Revenu médian i
+21 %vs médiane nationale i
308Ménages fiscaux i

Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.

INSEE Filosofi & taux de chômage

Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage

Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 11,5 %. Le taux de chômage est resté stable (2017–2022).

INSEE Filosofi · 2021

Revenus déclarés vs disponibles

Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.

Indicateur Déclaré Disponible
Médiane27 950 €27 350 €
Effet de la redistribution-600 € sur la médiane

À 7 km, Roderen (902 hab.) enregistre 27 540 € de revenu médian

02 Emploi et activité

77,7 %Taux d'emploi i
6,8 %Taux de chômage i
83,4 %Taux d'activité i
417Actifs occupés i

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).

INSEE · 2022

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 83,4 % 77,7 % 6,8 %
Hommes 86,0 % 79,8 % 7,2 %
Femmes 81,0 % 75,8 % 6,4 %
15-24 ans 43,8 % 40,9 % 6,7 %
25-54 ans 96,8 % 90,5 % 6,5 %
55-64 ans 66,1 % 60,8 % 8,0 %
INSEE · 2022

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.

Premier groupe de l'emploi local, les Professions intermédiaires représentent 30,6 % des postes occupés sur le territoire communal.

INSEE · 2022

Emplois par secteur d'activité

Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.

Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 44,5 % des emplois de Soppe-le-Bas.

INSEE · 2022

Modes de transport domicile-travail

Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.

À Soppe-le-Bas, 93,2 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.

INSEE · 2022

Types de contrats de travail

Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.

Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Soppe-le-Bas est CDI / Fonction publique (90,8 %).

03 Diplômes et formation

14,7 %Sans diplôme i

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).

INSEE · 2022

Répartition par niveau de diplôme

Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.

Les personnes sans diplôme représentent 14,7 % de la population non scolarisée de Soppe-le-Bas.

INSEE · 2022

Niveau de diplôme par sexe

Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.

INSEE · 2022

Taux de scolarisation par tranche d'âge

On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.

À Soppe-le-Bas, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.

04 Prestations sociales (CAF)

115Foyers allocataires i
325Personnes couvertes i
0,0 M€Prestations versées i
CNAF · Cafdata · 2021-12

Répartition des prestations

La ventilation des prestations CAF de Soppe-le-Bas se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 115 allocataires.

05 Navettes domicile-travail

06 Zonages et dispositifs territoriaux

La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

AFR

Aide à Finalité Régionale (standard)

AFR 2022-2027

Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Résumé

Soppe-le-Bas (774 habitants) présente un profil rural à chômage contenu, signe d'un bassin d'emploi local relativement absorbant. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.

Seuls 8,4 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Cernay et Mulhouse. Parmi les principaux employeurs figurent DRUCK CHEMIE et FERMETURES PK.

La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. Un projet a été subventionné par l'État pour 29 067 € d'aides d'investissement.

Selon les dernières données Filosofi, Soppe-le-Bas affiche un revenu médian de 27 350 €, situé au-dessus du repère national. L'écart avec la médiane dans l'Haut-Rhin — 24 530 € — atteint près de 2 820 € en faveur de Soppe-le-Bas.

Sur un total de 447 actifs, la commune affiche un taux de chômage de 6,8 % et un taux d'emploi de 77,7 %, signes d'un marché local tendu vers l'emploi. 30,6 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des professions intermédiaires, CSP dominante communale.

82 établissements composent le tissu économique communal (2023), dans une structure largement tertiarisée. Le découpage NAF place commerce, transports, hébergement et restauration en tête, avec 25,6 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de +24,2 % sur la décennie, avec 12 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création positive). Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent DRUCK CHEMIE et FERMETURES PK.

Les comptes de Soppe-le-Bas pour l'exercice 2024: 598 €/hab de recettes, 519 €/hab de dépenses, 79 €/hab d'épargne brute. Côté solvabilité, il faudrait 7,3 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 261 €/hab. Un projet local a bénéficié de 29 067 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).

La fiscalité locale apparaît plutôt avantageuse en 2024: taxe foncière bâtie à 29,51 %, sous la moyenne française. Le taux global de TFB s'écarte de -4,65 points par rapport à la médiane départementale (34,16 %); part communale seule: 21,27 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,65 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 20,29 %.

Le positionnement géographique — Soppe-le-Bas est dans la mosaïque villageoise alsacienne — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Sur le plan des zonages économiques, la commune est concernée par le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR). Côté navettes domicile-travail, 382 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. Sur le versant social, la CAF dénombre 115 allocataires de Soppe-le-Bas.

Sources et méthodologie

Voir le détail des 2 sources utilisées