Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Sottevast.
Village de 1 459 habitants, Sottevast s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 24,9 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Cherbourg-en-Cotentin et Flamanville. Parmi les principaux employeurs figurent LES MAITRES LAITIERS DU COTENTIN et TRANSPORTS ARCENS. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (52,7 % des emplois).
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. Un projet a été subventionné par l'État pour 743 687 € d'aides d'investissement.
En regard, Montsenelle (à 27 km, 1 450 hab.) affiche 20 420 € de revenu médian
Sottevast affiche 24 100 € de revenu médian par UC, dans le halo de la médiane française. Comparée à la médiane départementale (22 430 €), Sottevast se situe environ 1 670 € au-dessus.
La commune recense 768 actifs, pour un taux de chômage contenu (5,0 %) et un taux d'emploi élevé (80,1 %). Première catégorie socioprofessionnelle locale: les ouvriers, avec 52,7 % des emplois occupés.
Avec un tissu de 79 établissements actifs (2023), Sottevast maintient une base industrielle notable. Dans la ventilation par secteur, commerce, transports, hébergement et restauration pèse 27,8 % du stock d'établissements. Au millésime 2024, 19 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création forte (stock à +64,6 % sur la période). LES MAITRES LAITIERS DU COTENTIN et TRANSPORTS ARCENS comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Les comptes de Sottevast affichent une structure équilibrée en 2024 (1 255 €/hab de recettes, 245 €/hab d'épargne brute). Il faudrait 0,0 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 1 106 €/hab à l'investissement. Un projet local a bénéficié de 743 687 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux de TFB appliqué en 2024 (34,27 %) reste sous le repère national moyen. L'écart avec la médiane départementale — 45,90 % — est de -11,63 points, sur un taux communal pur de 30,26 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,96 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 21,86 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Sottevast est au cœur du bocage normand. L'ANCT classe Sottevast dans le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR), ce qui module certains dispositifs d'aide. Les flux domicile-travail font état de 545 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Côté social, 200 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 24 140 € | 24 100 € |
| Effet de la redistribution | -40 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 84,3 % | 80,1 % | 5,0 % |
| Hommes | 84,1 % | 80,2 % | 4,7 % |
| Femmes | 84,5 % | 80,0 % | 5,4 % |
| 15-24 ans | 55,7 % | 48,7 % | 12,6 % |
| 25-54 ans | 97,1 % | 93,7 % | 3,5 % |
| 55-64 ans | 59,1 % | 53,8 % | 9,0 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Les Ouvriers concentrent 52,7 % des emplois situés à Sottevast: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Premier employeur sectoriel, le Industrie pèse 59,7 % des emplois situés à Sottevast, signe du modèle économique local.
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Parmi les actifs occupés de Sottevast, 90,3 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
À Sottevast, CDI / Fonction publique concerne 89,4 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 12,9 % de la population non scolarisée de Sottevast.
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le profil de scolarisation par âge de Sottevast suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 200 allocataires de Sottevast bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | LES MAITRES LAITIERS DU COTENTIN | Industrie manufacturière (NAF 10.51C) | 500 à 999 salariés |
| #2 | TRANSPORTS ARCENS | Transports et entreposage (NAF 49.41A) | 50 à 99 salariés |
| #3 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #4 | PHILIPPE TP | Construction (NAF 43.12A) | 20 à 49 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Construction d'un restaurant scolaire | 2 126 618 € | 743 687 € | 35,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Le tissu économique de Sottevast comprend 79 établissements actifs, soit 5,4 pour 100 habitants. La création d'entreprises représente 24,1 % du stock (19 créations récentes). Les deux premiers secteurs sont Commerce, transports, hébergement et restauration (28 %) et Construction (19 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
