Commune rurale de 578 habitants, Tilly bénéficie d'un soutien public renforcé pour dynamiser son territoire. Le niveau de vie médian y dépasse nettement la moyenne française.
Seuls 15,9 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Vernon et Évreux. Parmi les principaux employeurs figurent INSTITUT MEDICO EDUCATIF et CENTRE D AIDE PAR LE TRAVAIL. Les professions intermédiaires forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (38,3 % des emplois).
1 tiers-lieu complète l'offre d'accueil économique locale.
À titre de comparaison : 27 740 € de revenu médian à Saint-Étienne-sous-Bailleul, à 10 km
Avec 27 990 € de revenu médian par UC, Tilly se situe dans le haut du spectre national. Rapporté à la médiane du département (22 970 €), le niveau de vie communal dépasse d'environ 5 020 € le repère.
Le marché du travail local est dynamique: le taux de chômage s'établit à 5,6 % pour 254 actifs recensés, avec un taux d'emploi de 63,0 %. La structure socioprofessionnelle privilégie les professions intermédiaires (38,3 % des emplois occupés).
Le maillage productif communal rassemble 32 unités Sirene en 2023, dans une logique tertiaire. Parmi les secteurs représentés, celui de activités scientifiques, techniques, services administratifs rassemble 28,1 % des établissements. En 2024, 5 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +60,0 % — une dynamique de création forte. INSTITUT MEDICO EDUCATIF et CENTRE D AIDE PAR LE TRAVAIL comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Solides, les finances de Tilly dégagent 217 € d'épargne brute par habitant en 2024, sur 539 €/hab de recettes de fonctionnement. La capacité de désendettement ressort à 0,7 années (courte), pour 222 €/hab de dépenses d'équipement.
Pression fiscale modérée sur le bâti: 37,45 % de TFB globale en 2024, sous le repère national. L'écart avec la médiane départementale — 49,03 % — est de -11,58 points, sur un taux communal pur de 35,16 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,77 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 15,47 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Tilly est au cœur du bocage normand. Le nombre de navetteurs sortants — 184 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 115 allocataires, dont 5 foyers bénéficiaires du RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 28 440 € | 27 990 € |
| Effet de la redistribution | -450 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 66,8 % | 63,0 % | 5,6 % |
| Hommes | 65,5 % | 61,3 % | 6,4 % |
| Femmes | 68,1 % | 64,8 % | 4,8 % |
| 15-24 ans | 31,8 % | 29,3 % | 7,8 % |
| 25-54 ans | 87,9 % | 84,0 % | 4,3 % |
| 55-64 ans | 47,0 % | 42,1 % | 10,5 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Les Professions intermédiaires concentrent 38,3 % des emplois situés à Tilly: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
Emplois par secteur d'activité
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
À Tilly, 67,8 % des postes relèvent du secteur Administration, enseignement, santé, action sociale, qui structure le bassin d'emploi local.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
À Tilly, 84,6 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Types de contrats de travail
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (87,0 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Répartition par niveau de diplôme
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
La part sans diplôme atteint 25,8 % de Tilly, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Niveau de diplôme par sexe
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
La courbe par âge de Tilly permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Le graphique CAF détaille la composition des 115 foyers aidés de Tilly, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | INSTITUT MEDICO EDUCATIF | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10B) | 100 à 199 salariés |
| #2 | CENTRE D AIDE PAR LE TRAVAIL | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10C) | 50 à 99 salariés |
| #3 | FOYER D HEBERGEMENT | Santé humaine et action sociale (NAF 87.20A) | 20 à 49 salariés |
| #4 | TILLY ENTREPRISE SERVICE | Services administratifs et de soutien (NAF 81.30Z) | 20 à 49 salariés |
| #5 | GALMEL PAYSAGE SARL | Services administratifs et de soutien (NAF 81.30Z) | 10 à 19 salariés |
| #6 | GALMEL JARDIN SERVICES | Services administratifs et de soutien (NAF 81.30Z) | 10 à 19 salariés |
1 tiers-lieu recense a Tilly. Les tiers-lieux (coworking, fablabs, espaces culturels) sont des lieux hybrides qui renforcent l'attractivite economique locale.
- Le Nid 2 route de Vernon - 27510 - TILLY
Source : France Tiers-Lieux / ANCT - Recensement 2023 — Licence Ouverte 2.0
Entreprises
Le paysage entrepreneurial de Tilly se compose de 32 établissements, soit 5,5 pour 100 habitants (-17 % vs médiane départementale). Avec 5 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 15,6 %. La structure sectorielle fait ressortir Activités scientifiques, techniques, services administratifs (28 %) et Autres activités de services (16 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0