Économie
Rupture de série en 2023 : nouveau dispositif Filosofi, données non directement comparables avec 2012-2021. Niveau de vie médian et taux de pauvreté : Filosofi 2023 ; déciles, indice de Gini, rapport interdécile, composition des revenus et ventilations : Filosofi 2021, dernier millésime de l'ancien dispositif.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 6,4 %. Le taux de chômage a baissé de 3,9 pt (2017–2023).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 21 890 € | — |
| 2018 | 22 540 € | — |
| 2019 | 21 810 € | — |
| 2020 | 22 550 € | — |
| 2021 | 23 300 € | — |
À Pontpierre (8 km, 735 hab.), le revenu médian s'élève à 26 890 €
Données du recensement 2023 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,0 % | 74,1 % | 6,2 % |
| Hommes | 79,7 % | 75,3 % | 5,5 % |
| Femmes | 78,3 % | 72,8 % | 6,9 % |
| 15-24 ans | 55,7 % | 51,3 % | 7,9 % |
| 25-54 ans | 95,4 % | 89,1 % | 6,5 % |
| 55-64 ans | 57,8 % | 55,4 % | 4,1 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Les Professions intermédiaires concentrent 39,6 % des emplois situés à Vahl-Ebersing: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 10 | 11,8 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 5,5 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 35 | 39,6 % |
| Employés | 15 | 16,5 % |
| Ouvriers | 24 | 26,6 % |
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
À Vahl-Ebersing, 37,2 % des postes relèvent du secteur Administration, enseignement, santé, action sociale, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 5 | 6,0 % |
| Industrie | 8 | 9,4 % |
| Construction | 10 | 11,1 % |
| Commerce, transports, services | 32 | 36,3 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 33 | 37,2 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2023
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
La pyramide des diplômes de Vahl-Ebersing montre 23,6 % de diplômés du supérieur et 18,6 % de personnes sans diplôme, reflet du capital éducatif local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 73 | 18,6 % |
| BEPC, brevet, DNB | 18 | 4,6 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 130 | 33,2 % |
| Baccalauréat | 79 | 20,0 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 49 | 12,4 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 33 | 8,4 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 11 | 2,8 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Vahl-Ebersing joue d'abord un rôle résidentiel pour ses 487 habitants, dont une majorité exerce hors de la commune. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la médiane nationale.
Seuls 12,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Saint-Avold et Metz. Parmi les principaux employeurs figurent TERRA-EST et SI VOCATION SCOLAIRE ECHO JEUNESSE. Les professions intermédiaires forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (39,6 % des emplois).
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale.
À 23 300 €, le revenu médian communal s'inscrit dans la zone médiane française. Le repère retenu est la médiane nationale, à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 220 € de moins qu'ici. À l'échelle départementale, la médiane (22 980 €) est proche de celle de Vahl-Ebersing.
Avec 6,2 % de chômage et 74,1 % de taux d'emploi pour 246 personnes actives, le marché du travail de Vahl-Ebersing apparaît parmi les plus tendus vers l'emploi. La structure socioprofessionnelle privilégie les professions intermédiaires (39,6 % des emplois occupés). Le niveau de qualification local est marqué par 23,6 % de diplômés du supérieur parmi les résidents.
En 2024, 25 établissements étaient actifs de Vahl-Ebersing, principalement dans les services. Sur le plan sectoriel, industrie concentre 24,0 % des unités productives. En 2025, 4 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +38,9 % — une dynamique de création forte. Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent TERRA-EST et SI VOCATION SCOLAIRE ECHO JEUNESSE.
Les comptes de Vahl-Ebersing affichent une structure équilibrée en 2025 (718 €/hab de recettes, 104 €/hab d'épargne brute). Sans encours de dette en 2025, la commune dispose d'une marge d'investissement libre, avec 138 €/hab d'équipement engagés. Le potentiel financier par habitant s'établit à 983 €.
Pression fiscale modérée sur le bâti: 31,67 % de TFB globale en 2025, sous le repère national. Par rapport à la médiane départementale (33,75 %), l'écart communal atteint -2,08 points, pour une part communale pure à 27,04 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 22,72 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,23 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Vahl-Ebersing est une commune lorraine. La commune est couverte par le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR), dispositif pris en compte dans certaines politiques publiques. Les navetteurs sortants — 226 — dépassent nettement les entrants (57), signe d'une polarité résidentielle. Sur le versant social, la CAF dénombre 60 allocataires, dont 5 foyers bénéficiaires du RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Vahl-Ebersing, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Vahl-Ebersing (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 23 | 21,9 % |
| S | Autres activités de services | 15 | 14,3 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 13 | 12,4 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 8 | 7,6 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 7 | 6,7 % |
| P | Enseignement | 7 | 6,7 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 6 | 5,7 % |
| C | Industrie manufacturière | 4 | 3,8 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 4 | 3,8 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 4 | 3,8 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 3 | 2,9 % |
| F | Construction | 3 | 2,9 % |
| H | Transports et entreposage | 3 | 2,9 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 3 | 2,9 % |
| J | Information et communication | 1 | 1,0 % |
| O | Administration publique | 1 | 1,0 % |
Répartition des 83 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Vahl-Ebersing (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| TERRA-EST siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 43.12A Construction |
| SI VOCATION SCOLAIRE ECHO JEUNESSE | — | 6 à 9 salariés | 85.20Z Enseignement |
| FAMILLES RURALES D'ALTRIPPE ET ENVIRONS LES 4A siège | — | 6 à 9 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| PLANET'PELLETS siège | SARL | 6 à 9 salariés | 47.78B Commerce de gros et de détail |
| COMMUNE DE VAHL EBERSING siège | — | 3 à 5 salariés | 84.11Z Administration publique |
| ALLO EURO TAXIS DES HOUILLERES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 49.32Z Transports et entreposage |
| ALCHIMIES siège | SARL | 1 à 2 salariés | 85.59A Enseignement |
| VIMAC TUYAUTERIE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 33.20A Industrie manufacturière |
Les 8 plus gros employeurs de Vahl-Ebersing classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Vahl-Ebersing (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Vahl-Ebersing (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Vahl-Ebersing (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Vahl-Ebersing (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Le tissu passe de 18 unités (2014) à 25 (2024), porté par 4 créations sur la dernière année documentée.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 4 |
| 2013 | — | 2 |
| 2014 | 18 | 0 |
| 2015 | 20 | 2 |
| 2016 | 23 | 4 |
| 2017 | 23 | 2 |
| 2018 | 24 | 5 |
| 2019 | 28 | 3 |
| 2020 | 24 | 0 |
| 2021 | 25 | 5 |
| 2022 | 28 | 5 |
| 2023 | 28 | 2 |
| 2024 | 25 | 4 |
| 2025 | — | 4 |
Le tissu économique de Vahl-Ebersing compte 25 établissements actifs. Avec 4 créations en 2025 (taux de renouvellement dynamique de 16,0 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2008 | 266,7 ha | 7,3 ha |
| 2009 | 261,2 ha | 7,3 ha |
| 2010 | 262,0 ha | 0,0 ha |
| 2011 | 262,0 ha | 0,0 ha |
| 2012 | 253,4 ha | 95,9 ha |
| 2013 | 253,4 ha | 95,9 ha |
| 2014 | 349,8 ha | 0,0 ha |
| 2015 | 306,8 ha | 0,0 ha |
| 2016 | 306,8 ha | 0,0 ha |
| 2017 | 312,6 ha | 0,0 ha |
| 2018 | 312,6 ha | 0,0 ha |
| 2019 | 281,9 ha | 0,0 ha |
| 2020 | 255,2 ha | 0,0 ha |
| 2021 | 238,4 ha | 0,0 ha |
| 2022 | 176,5 ha | 69,1 ha |
| 2023 | 177,0 ha | 104,9 ha |
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Bovins | 79 | — |
La surface en agriculture biologique de Vahl-Ebersing atteint 281,9 ha en 2023, contre 274,0 ha en 2008.
