Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Villiers-sur-Suize.
Village de 255 habitants, Villiers-sur-Suize s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 31,6 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Chaumont et Langres. Parmi les principaux employeurs figurent LINOTTE CHAUFFAGE et TRAMPE CONSTRUCTION. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (43,8 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 6 744 € d'aides d'investissement.
Pour référence, Beauchemin (8 km) affiche 24 070 € de revenu médian
Le revenu médian communal (24 450 €) se tient dans la moyenne française selon Filosofi. Le revenu médian du département, 21 250 €, est inférieur à celui de Villiers-sur-Suize de quelque 3 200 €.
Sur un total de 117 actifs, la commune affiche un taux de chômage de 6,0 % et un taux d'emploi de 74,2 %, signes d'un marché local tendu vers l'emploi. 43,8 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des ouvriers, CSP dominante communale.
Économie à dominante tertiaire, Villiers-sur-Suize compte 40 établissements actifs au millésime 2023. La première branche NAF — construction — représente 30,0 % des établissements. L'activité de création reste soutenue: 6 immatriculations en 2024, sur un stock en +48,1 % sur dix ans (une dynamique de création forte). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment LINOTTE CHAUFFAGE et TRAMPE CONSTRUCTION.
Les comptes de Villiers-sur-Suize apparaissent sains en 2024: recettes à 1 412 €/hab, dépenses à 781 €/hab et épargne brute à 630 €/hab. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 1,8 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 106 €/hab.
Au millésime 2024, la TFB globale communale atteint 38,48 %, proche de la référence nationale. Le taux global de TFB s'écarte de -11,66 points par rapport à la médiane départementale (50,14 %); part communale seule: 33,05 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 21,34 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 18,50 %.
Sur le plan territorial, Villiers-sur-Suize est dans la tradition viticole et agricole champenoise: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 70 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. Les données CNAF recensent 40 allocataires de Villiers-sur-Suize.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 24 340 € | 24 450 € |
| Effet de la redistribution | +110 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,9 % | 74,2 % | 6,0 % |
| Hommes | 77,9 % | 75,3 % | 3,4 % |
| Femmes | 79,9 % | 73,2 % | 8,4 % |
| 15-24 ans | 43,0 % | 43,0 % | 0,0 % |
| 25-54 ans | 94,7 % | 88,3 % | 6,7 % |
| 55-64 ans | 55,3 % | 52,7 % | 4,8 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 43,8 % des postes occupés sur le territoire communal.
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
La spécialisation économique de Villiers-sur-Suize se lit d'un coup d'œil: Construction rassemble 51,4 % de l'emploi total.
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
À Villiers-sur-Suize, 90,9 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Villiers-sur-Suize est CDI / Fonction publique (91,2 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 15,3 % de la population non scolarisée de Villiers-sur-Suize.
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
À Villiers-sur-Suize, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Villiers-sur-Suize, 40 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | LINOTTE CHAUFFAGE | Construction (NAF 43.22B) | 20 à 49 salariés |
| #2 | TRAMPE CONSTRUCTION | Construction (NAF 43.32A) | 10 à 19 salariés |
| #3 | JOFFROY-DRIOUT | Construction (NAF 43.33Z) | 10 à 19 salariés |
| #4 | VITREY GESTION | Services administratifs et de soutien (NAF 82.19Z) | 10 à 19 salariés |
| #5 | MOBDESIGN | Construction (NAF 43.32A) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Travaux de voirie avec mises aux normes trottoirs rue des Mages, rue des Chèvres et rue des Pommiers | 33 514 € | 6 744 € | 20,1 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Le tissu économique de Villiers-sur-Suize comprend 40 établissements actifs, soit 15,7 pour 100 habitants (+136 % vs médiane départementale). La création d'entreprises représente 15,0 % du stock (6 créations récentes). Les deux premiers secteurs sont Construction (30 %) et Activités financières et d'assurance (30 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
