01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 12,2 %. Le taux de chômage a baissé de 3,1 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 20 880 € | — |
| 2018 | 21 590 € | — |
| 2019 | 22 180 € | — |
| 2020 | 22 490 € | — |
| 2021 | 23 420 € | — |
Revenus déclarés vs disponibles
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 23 320 € | 23 420 € |
| Effet de la redistribution | +100 € sur la médiane | |
Commune voisine de taille comparable, Lutzelhouse (10 km) affiche 25 590 €
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 76,1 % | 71,2 % | 6,5 % |
| Hommes | 77,4 % | 72,3 % | 6,5 % |
| Femmes | 74,7 % | 69,9 % | 6,3 % |
| 15-24 ans | 47,1 % | 40,0 % | 15,2 % |
| 25-54 ans | 95,5 % | 90,1 % | 5,7 % |
| 55-64 ans | 51,7 % | 48,7 % | 5,7 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Employés (43,9 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Walscheid.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 10 | 4,6 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 39 | 17,9 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 47 | 21,2 % |
| Employés | 97 | 43,9 % |
| Ouvriers | 27 | 12,3 % |
Emplois par secteur d'activité
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Premier employeur sectoriel, le Administration, enseignement, santé, action sociale pèse 59,4 % des emplois situés à Walscheid, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 5 | 2,3 % |
| Industrie | 14 | 6,6 % |
| Construction | 10 | 4,4 % |
| Commerce, transports, services | 60 | 27,3 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 130 | 59,4 % |
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (86,5 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Walscheid.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 18 | 3,2 % |
| Marche à pied | 24 | 4,2 % |
| Vélo | 9 | 1,6 % |
| Deux-roues motorisé | 0 | 0,0 % |
| Voiture | 497 | 86,5 % |
| Transports en commun | 26 | 4,5 % |
Types de contrats de travail
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
À Walscheid, CDI / Fonction publique concerne 88,3 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 448 | 88,3 % |
| CDD | 42 | 8,3 % |
| Intérim | 8 | 1,6 % |
| Apprentissage / Stage | 8 | 1,6 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
À Walscheid, 28,0 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 341 | 28,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 68 | 5,6 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 353 | 29,0 % |
| Baccalauréat | 191 | 15,7 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 125 | 10,3 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 95 | 7,8 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 45 | 3,7 % |
Niveau de diplôme par sexe
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 20,5 % | 35,1 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4,4 % | 6,6 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 39,3 % | 19,2 % |
| Baccalauréat | 15,8 % | 15,6 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 9,8 % | 10,7 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 6,4 % | 9,1 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 3,8 % | 3,6 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
Le profil de scolarisation par âge de Walscheid suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 48 | 34 | 70,9 % |
| 6-10 ans | 74 | 74 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 48 | 48 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 43 | 43 | 100,0 % |
| 18-24 ans | 60 | 17 | 28,0 % |
| 25-29 ans | 74 | 2 | 2,7 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
Les 165 allocataires de Walscheid bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
Résumé
Avec ses 1 459 habitants, Walscheid relève des communes rurales françaises où la dynamique économique se mesure à petite échelle. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 17,4 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Sarrebourg et Abreschviller. Parmi les principaux employeurs figurent ASSOCIATION SAINT CHRISTOPHE et MAIRIE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (43,9 % des emplois).
Un projet a été subventionné par l'État pour 47 652 € d'aides d'investissement.
Selon Filosofi, Walscheid enregistre 23 420 € de revenu médian, niveau proche du repère national. À l'échelle départementale, la médiane (22 420 €) est proche de celle de Walscheid.
Le bassin local enregistre 604 actifs, avec un chômage de 6,5 % et un taux d'emploi de 71,2 %, combinaison plus favorable que la moyenne. Première catégorie socioprofessionnelle locale: les employés, avec 43,9 % des emplois occupés.
Selon Sirene (2023), 64 établissements actifs forment le paysage économique de Walscheid. Côté sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration porte 21,9 % du total des unités actives. Le rythme de création atteint 6 en 2024, en ligne avec une dynamique de création positive — stock total en +20,8 %. Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment ASSOCIATION SAINT CHRISTOPHE et MAIRIE.
En 2024, l'équilibre budgétaire tient: 764 €/hab de recettes, 629 €/hab de dépenses, 136 €/hab d'épargne brute. La capacité de désendettement ressort à 0,4 années (courte), pour 141 €/hab de dépenses d'équipement.
Le taux global de taxe foncière sur le bâti — 24,38 % en 2024 — se situe sous la médiane nationale. Comparée au département (33,48 % de médiane TFB), Walscheid présente un écart de -9,10 points — la part communale pure s'élève à 22,34 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 20,09 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 20,78 %.
Walscheid est dans le paysage des plateaux et vallées de Lorraine; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. Côté navettes domicile-travail, 451 actifs vont travailler notamment vers Sarrebourg et Abreschviller. Côté social, 165 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 10 foyers perçoivent le RSA.