Villages d'Avenir
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 5,5 %. Le taux de chômage a baissé de 2,7 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 23 970 € | — |
| 2018 | 24 560 € | — |
| 2019 | 24 780 € | — |
| 2020 | 24 910 € | — |
| 2021 | 25 280 € | — |
À titre de comparaison : 26 840 € de revenu médian à Thal-Marmoutier, à 9 km
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,4 % | 73,7 % | 4,8 % |
| Hommes | 79,4 % | 76,4 % | 3,9 % |
| Femmes | 75,3 % | 70,8 % | 5,9 % |
| 15-24 ans | 41,2 % | 35,3 % | 14,3 % |
| 25-54 ans | 96,7 % | 92,1 % | 4,8 % |
| 55-64 ans | 57,4 % | 56,2 % | 2,1 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Les Employés concentrent 28,6 % des emplois situés à Wangenbourg-Engenthal: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 2,9 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 45 | 25,8 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 15 | 8,4 % |
| Professions intermédiaires | 20 | 11,4 % |
| Employés | 50 | 28,6 % |
| Ouvriers | 40 | 22,9 % |
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Wangenbourg-Engenthal avec 57,1 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 10 | 5,7 % |
| Industrie | 15 | 8,5 % |
| Construction | 30 | 17,2 % |
| Commerce, transports, services | 100 | 57,1 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 20 | 11,5 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À Wangenbourg-Engenthal, 14,5 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 156 | 14,5 % |
| BEPC, brevet, DNB | 53 | 4,9 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 369 | 34,2 % |
| Baccalauréat | 203 | 18,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 126 | 11,7 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 92 | 8,5 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 79 | 7,3 % |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Avec 1 327 habitants, Wangenbourg-Engenthal concentre des leviers publics au service du développement local. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la médiane nationale.
Seuls 22,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Strasbourg et Saverne. Parmi les principaux employeurs figurent WEBER ERNEST SA et MAIRIE.
Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir.
Sur la base du dernier millésime Filosofi, le revenu médian de Wangenbourg-Engenthal atteint 25 280 €, proche du repère hexagonal. La comparaison se fait avec la médiane nationale, 23 080 € (INSEE, 2021), soit 2 200 € de moins qu'ici. Le repère départemental (24 090 €) reste comparable à la médiane de Wangenbourg-Engenthal.
La commune recense 625 personnes actives, pour un taux de chômage contenu (4,8 %) et un taux d'emploi élevé (73,7 %). La CSP la plus représentée est celle des employés (28,6 %), devant les autres catégories.
111 établissements sont actifs de Wangenbourg-Engenthal en 2023, avec une prépondérance des activités commerciales et de services. Dans la ventilation par secteur, activités scientifiques, techniques, services administratifs pèse 24,3 % du stock d'établissements. En 2024, 11 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +29,1 % — une dynamique de création positive. Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent WEBER ERNEST SA et MAIRIE.
Les comptes de Wangenbourg-Engenthal apparaissent sains en 2024: recettes à 933 €/hab, dépenses à 669 €/hab et épargne brute à 264 €/hab. Côté solvabilité, il faudrait 3,6 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 867 €/hab.
La fiscalité locale apparaît plutôt avantageuse en 2024: taxe foncière bâtie à 27,08 %, sous la moyenne française. L'écart avec la médiane départementale — 34,40 % — est de -7,32 points, sur un taux communal pur de 21,52 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 22,78 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 20,87 %, une surtaxe sur les résidences secondaires est appliquée.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Wangenbourg-Engenthal est une commune alsacienne traditionnelle. Le nombre de navetteurs sortants — 457 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Côté social, 130 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Wangenbourg-Engenthal, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Wangenbourg-Engenthal (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 95 | 24,7 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 34 | 8,9 % |
| S | Autres activités de services | 34 | 8,9 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 33 | 8,6 % |
| F | Construction | 32 | 8,3 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 29 | 7,6 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 25 | 6,5 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 21 | 5,5 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 19 | 4,9 % |
| I | Hébergement et restauration | 15 | 3,9 % |
| C | Industrie manufacturière | 10 | 2,6 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 9 | 2,3 % |
| J | Information et communication | 8 | 2,1 % |
| P | Enseignement | 8 | 2,1 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 7 | 1,8 % |
| H | Transports et entreposage | 3 | 0,8 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 0,3 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,3 % |
Répartition des 306 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Wangenbourg-Engenthal (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| WEBER ERNEST SA siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 16.10A Industrie manufacturière |
| COMMUNE DE WANGENBOURG ENGENTHAL siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COMMUNE DE WANGENBOURG ENGENTHAL | — | 6 à 9 salariés | 85.20Z Enseignement |
| OFFICE DE TOURISME INTERCOMMUNAL MOSSIG ET VIGNOBLE siège | — | 6 à 9 salariés | 79.90Z Activités de services administratifs et soutien |
| D.S.T. siège | SARL | 6 à 9 salariés | 52.29B Transports et entreposage |
| ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATION | — | 3 à 5 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| EQUI PLAISIRS siège | Entrepreneur individuel | 3 à 5 salariés | 01.50Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| ART PAYSAGER J.J. ZOLLER ET FILS siège | SARL | 3 à 5 salariés | 81.30Z Activités de services administratifs et soutien |
| ENTREPRISE DE PLATRERIE RUFFENACH siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.31Z Construction |
| SARL J.J. ZOLLER-SERVICES siège | SARL | 3 à 5 salariés | 81.30Z Activités de services administratifs et soutien |
| DEBARDAGE DIEDA siège | Entrepreneur individuel | 3 à 5 salariés | 02.40Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| MENUISERIE CONCEPTION SOEDER siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 43.32A Construction |
| AUBERGE DU CHATEAU | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| FABRIQUE DE L'EGLISE CATHOLIQUE WANGENBOURG-ENGENTHAL siège | — | 1 à 2 salariés | 94.91Z Autres activités de services |
| ALTERNATIQ siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.78C Commerce de gros et de détail |
| RESSOURCES ET ACTUALISATION siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.91B Commerce de gros et de détail |
| SARL LINGENHELD siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.22A Construction |
| BLUETIK siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 46.90Z Commerce de gros et de détail |
| PLATRERIE DE LA MOSSIG siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.31Z Construction |
| TRANSPORTS GEYER ET COMPAGNIE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 49.41A Transports et entreposage |
| TRANSPORTS KIEFFER siège | SARL | 1 à 2 salariés | 49.41B Transports et entreposage |
| KOLBERG siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 46.74B Commerce de gros et de détail |
| HAMM ASSAINISSEMENT siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.22A Construction |
| SARL LES DEUX CHATEAUX siège | SARL | 1 à 2 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| ACADEMIE DE DANSE DANIELA GIHR siège | — | 1 à 2 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| EGA siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 47.11B Commerce de gros et de détail |
| VD BOIS siège | SARL | 1 à 2 salariés | 02.40Z Agriculture, sylviculture et pêche |
Les 27 plus gros employeurs de Wangenbourg-Engenthal classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 3 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Wangenbourg-Engenthal (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Wangenbourg-Engenthal (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Wangenbourg-Engenthal (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Wangenbourg-Engenthal (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
11 créations en 2024 pour un stock stabilisé à 111 établissements en 2023, soit +29,1 % depuis 2014.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 9 |
| 2013 | — | 15 |
| 2014 | 86 | 9 |
| 2015 | 82 | 8 |
| 2016 | 89 | 9 |
| 2017 | 91 | 6 |
| 2018 | 93 | 12 |
| 2019 | 97 | 11 |
| 2020 | 98 | 10 |
| 2021 | 104 | 14 |
| 2022 | 115 | 16 |
| 2023 | 111 | 20 |
| 2024 | — | 11 |
Le tissu économique de Wangenbourg-Engenthal compte 111 établissements actifs. Soit 8,4 pour 100 habitants, un tissu dans la moyenne. Avec 11 créations en 2024 (taux de renouvellement modéré de 9,9 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.