Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Ymare : revenu médian 27 890 €/an, chômage 4,4 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 5,3 %. Le taux de chômage a baissé de 3,4 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 26 480 € | — |
| 2018 | 26 600 € | — |
| 2019 | 26 300 € | — |
| 2020 | 27 220 € | — |
| 2021 | 27 890 € | — |
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 28 870 € | 27 890 € |
| Effet de la redistribution | -980 € sur la médiane | |
À Poses, commune similaire à 8 km, le revenu médian est de 26 190 €
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,5 % | 76,9 % | 4,4 % |
| Hommes | 81,7 % | 77,7 % | 4,8 % |
| Femmes | 79,4 % | 76,1 % | 4,1 % |
| 15-24 ans | 36,6 % | 32,4 % | 11,4 % |
| 25-54 ans | 98,1 % | 94,2 % | 4,0 % |
| 55-64 ans | 61,6 % | 59,3 % | 3,6 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Les Cadres et professions intellectuelles supérieures concentrent 46,1 % des emplois situés à Ymare: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 1,3 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 1,3 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 181 | 46,1 % |
| Professions intermédiaires | 119 | 30,3 % |
| Employés | 58 | 14,8 % |
| Ouvriers | 24 | 6,1 % |
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Premier employeur sectoriel, le Industrie pèse 63,6 % des emplois situés à Ymare, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 5 | 1,3 % |
| Industrie | 250 | 63,6 % |
| Construction | 25 | 6,4 % |
| Commerce, transports, services | 57 | 14,5 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 55 | 14,1 % |
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Dominante: Voiture concentre 91,0 % des déplacements domicile-travail des actifs d'Ymare.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 15 | 2,5 % |
| Marche à pied | 12 | 2,0 % |
| Vélo | 3 | 0,5 % |
| Deux-roues motorisé | 3 | 0,5 % |
| Voiture | 542 | 91,0 % |
| Transports en commun | 21 | 3,6 % |
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (91,8 %), signal de la solidité du marché du travail local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 492 | 91,8 % |
| CDD | 24 | 4,4 % |
| Intérim | 3 | 0,5 % |
| Apprentissage / Stage | 17 | 3,1 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À Ymare, 10,0 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 86 | 10,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 40 | 4,7 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 165 | 19,2 % |
| Baccalauréat | 170 | 19,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 161 | 18,7 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 133 | 15,5 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 103 | 12,0 % |
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 10,2 % | 9,8 % |
| BEPC, brevet, DNB | 5,0 % | 4,4 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 21,8 % | 16,7 % |
| Baccalauréat | 18,9 % | 20,7 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 18,8 % | 18,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 12,0 % | 18,9 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 13,2 % | 10,9 % |
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
La courbe par âge d'Ymare permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 59 | 47 | 79,8 % |
| 6-10 ans | 90 | 89 | 98,9 % |
| 11-14 ans | 97 | 96 | 99,0 % |
| 15-17 ans | 52 | 52 | 100,0 % |
| 18-24 ans | 65 | 36 | 55,6 % |
| 25-29 ans | 35 | 2 | 5,5 % |
Le graphique CAF détaille la composition des 165 foyers aidés d'Ymare, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Village de 1 245 habitants, Ymare s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité. Le niveau de vie médian y dépasse nettement la moyenne française.
Seuls 11,2 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Rouen et Le Grand-Quevilly. Parmi les principaux employeurs figurent THALES LAS FRANCE SAS et MAIRIE. Les cadres et professions intellectuelles supérieures forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (46,1 % des emplois).
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. Un projet a été subventionné par l'État pour 8 653 € d'aides d'investissement.
Avec 27 890 € de revenu médian par UC, Ymare se situe dans le haut du spectre national. Comparée à la médiane départementale (21 330 €), Ymare se situe environ 6 560 € au-dessus.
Le bassin local enregistre 614 actifs, avec un chômage de 4,4 % et un taux d'emploi de 76,9 %, combinaison plus favorable que la moyenne. Côté CSP, les cadres et professions intellectuelles supérieures (46,1 %) arrivent en tête, suivis des Professions intermédiaires (30,3 %).
Avec 52 établissements actifs en 2023, Ymare présente un profil industriel marqué. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 21,2 % des établissements. Le rythme de création atteint 13 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +67,7 %. Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent THALES LAS FRANCE SAS et MAIRIE.
L'équilibre budgétaire apparaît fragile en 2024, avec une épargne brute limitée sur 1 031 €/hab de recettes. Il faudrait 28,5 années d'épargne brute pour rembourser la dette (très longue), dans une commune qui consacre 63 €/hab à l'investissement.
En 2024, la TFB globale atteint 58,51 % d'Ymare, un niveau au-dessus de la médiane française. L'écart avec la médiane départementale — 53,44 % — est de +5,07 points, sur un taux communal pur de 50,11 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 27,44 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,94 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Ymare est au cœur du bocage normand. La commune est couverte par le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR), dispositif pris en compte dans certaines politiques publiques. Côté navettes domicile-travail, 509 actifs vont travailler notamment vers Rouen et Le Grand-Quevilly. Sur le versant social, la CAF dénombre 165 allocataires, dont 5 foyers bénéficiaires du RSA.
