01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 11,4 %. Le taux de chômage a baissé de 2,8 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 590 € | — |
| 2018 | 19 670 € | — |
| 2019 | 19 700 € | — |
| 2020 | 20 300 € | — |
| 2021 | 21 820 € | — |
Pludual, commune de taille similaire à 7 km, affiche 21 800 € de revenu médian
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,3 % | 71,3 % | 7,8 % |
| Hommes | 78,9 % | 72,6 % | 8,1 % |
| Femmes | 75,4 % | 69,9 % | 7,4 % |
| 15-24 ans | 45,1 % | 42,3 % | 6,2 % |
| 25-54 ans | 94,9 % | 87,5 % | 7,8 % |
| 55-64 ans | 47,9 % | 43,9 % | 8,3 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés d'Yvias est Ouvriers (40,8 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 11,6 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 11,6 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 5 | 11,7 % |
| Employés | 11 | 24,3 % |
| Ouvriers | 18 | 40,8 % |
Emplois par secteur d'activité
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
La spécialisation économique d'Yvias se lit d'un coup d'œil: Commerce, transports, services rassemble 29,9 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 10 | 23,0 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 10 | 22,8 % |
| Commerce, transports, services | 13 | 29,9 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 11 | 24,3 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
À Yvias, 15,2 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 87 | 15,2 % |
| BEPC, brevet, DNB | 31 | 5,5 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 180 | 31,5 % |
| Baccalauréat | 125 | 21,9 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 58 | 10,2 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 62 | 10,9 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 27 | 4,8 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Résumé — revenus, emploi et diplômes
Commune rurale de 765 habitants, Yvias conserve un tissu économique de proximité. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la médiane nationale.
Seuls 5,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Paimpol et Saint-Brieuc. Parmi les principaux employeurs figurent TRANSPORTS TICOS. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (40,8 % des emplois).
Un projet a été subventionné par l'État pour 9 057 € d'aides d'investissement.
Avec 21 820 € de revenu médian, Yvias se situe en dessous du repère national. La médiane nationale se situe à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 1 260 € de plus qu'ici. La médiane dans les Côtes-d'Armor, 22 670 €, est voisine du niveau communal.
Le chômage communal (7,8 %) et le taux d'emploi (71,3 %) traduisent une situation proche de la médiane française. Les ouvriers forment le premier groupe professionnel à 40,8 %.
Le tissu productif — 41 unités en 2023 — reste imprégné d'activité agricole, trait saillant du profil communal. Le premier secteur NAF rassemble 22,0 % des établissements, autour de la catégorie commerce, transports, hébergement et restauration. L'activité de création reste soutenue: 6 immatriculations en 2024, sur un stock en +41,4 % sur dix ans (une dynamique de création forte). Un des premiers employeurs recensés est TRANSPORTS TICOS.
Selon l'OFGL, l'exercice 2024 laisse 431 €/hab d'épargne brute pour 1 008 €/hab de recettes: une gestion financière saine. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 0,1 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 164 €/hab. Un projet local a bénéficié de 9 057 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Côté fiscalité locale, le taux global de taxe foncière sur le bâti s'établit à 43,85 % en 2024, proche de la moyenne nationale. Le taux global de TFB s'écarte de +0,18 points par rapport à la médiane départementale (43,67 %); part communale seule: 41,40 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 27,03 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 30,11 %.
Côté géographie économique, Yvias est une commune bretonne du maillage armoricain, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Les 284 navetteurs sortants rejoignent principalement Paimpol et Saint-Brieuc. La CAF recense 115 allocataires d'Yvias, avec 10 foyers RSA parmi eux.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique d'Yvias, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
01 Tissu économique d'Yvias
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale d'Yvias (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
02 Secteurs d'activité d'Yvias
Répartition par section d'activité
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 51 | 25,2 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 32 | 15,8 % |
| F | Construction | 17 | 8,4 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 15 | 7,4 % |
| S | Autres activités de services | 13 | 6,4 % |
| C | Industrie manufacturière | 12 | 5,9 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 12 | 5,9 % |
| I | Hébergement et restauration | 11 | 5,4 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 11 | 5,4 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 8 | 4,0 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 6 | 3,0 % |
| P | Enseignement | 6 | 3,0 % |
| H | Transports et entreposage | 4 | 2,0 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 2 | 1,0 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 1 | 0,5 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,5 % |
Répartition des 154 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
03 Top 10 des activités d'Yvias
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique d'Yvias (hôtels, campings, points d'intérêt).
04 Formes juridiques d'Yvias
05 Top employeurs d'Yvias
Plus gros employeurs
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| TRANSPORTS TICOS siège | SARL | 10 à 19 salariés | 49.41B Transports et entreposage |
| COMMUNE DE YVIAS siège | — | 6 à 9 salariés | 84.11Z Administration publique |
| ARMOREAL SARL siège | SARL | 6 à 9 salariés | 43.99D Construction |
| COMMUNE DE YVIAS | — | 3 à 5 salariés | 85.20Z Enseignement |
| OUEST MAREE | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 46.38A Commerce de gros et de détail |
| GAEC DE KERHUEL siège | GAEC (groupement agricole) | 1 à 2 salariés | 01.50Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| LE MEUR BENJAMIN siège | — | 1 à 2 salariés | 01.11Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| EARL DE KERNOU siège | — | 1 à 2 salariés | 01.41Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| TAXI DERRIEN siège | SARL | 1 à 2 salariés | 49.32Z Transports et entreposage |
| EARL PISCICULTURE DU LEFF siège | — | 1 à 2 salariés | 03.22Z Agriculture, sylviculture et pêche |
Les 10 plus gros employeurs d'Yvias classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local d'Yvias (taux de chômage, navettes domicile-travail).
06 Catégories d'entreprises d'Yvias
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier d'Yvias (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
07 Répartition par taille (effectifs) d'Yvias
À mettre en regard du profil démographique d'Yvias (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
08 Profil & dynamique des établissements d'Yvias
09 Économie sociale et solidaire d'Yvias
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique d'Yvias (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
10 Évolution et créations d'entreprises d'Yvias
Évolution du tissu économique
Le tissu passe de 29 unités (2014) à 41 (2023), porté par 6 créations sur la dernière année documentée.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 4 |
| 2013 | — | 3 |
| 2014 | 29 | 4 |
| 2015 | 31 | 6 |
| 2016 | 29 | 2 |
| 2017 | 28 | 8 |
| 2018 | 31 | 5 |
| 2019 | 32 | 3 |
| 2020 | 31 | 4 |
| 2021 | 35 | 3 |
| 2022 | 40 | 8 |
| 2023 | 41 | 8 |
| 2024 | — | 6 |
Résumé — tissu d’entreprises
Yvias héberge 41 établissements, soit 5,4 pour 100 habitants (-27 % vs médiane départementale). On dénombre 6 créations récentes, soit 14,6 % du parc existant. L'économie locale est portée par Commerce, transports, hébergement et restauration (22 %) et Industrie (17 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
11 Sources des données — entreprises
- SIRENE (INSEE) : répertoire des entreprises et des établissements (22,7 millions d'établissements actifs en France).
- Nomenclature NAF rév. 2 : code des activités françaises (sections A à U, divisions à 2 chiffres).
- Classification LME 2008 : PME, ETI, Grande Entreprise.
- Loi PACTE 2019 : sociétés à mission inscrites dans le répertoire SIRENE.
12 Agriculture d'Yvias
Agriculture biologique
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2008 | 2,3 ha | 0,0 ha |
| 2009 | 2,3 ha | 0,0 ha |
| 2010 | 2,3 ha | 0,0 ha |
| 2011 | 2,3 ha | 0,0 ha |
| 2012 | 2,3 ha | 0,0 ha |
| 2013 | 2,3 ha | 0,0 ha |
| 2014 | 2,3 ha | 0,0 ha |
| 2015 | 2,3 ha | 0,0 ha |
| 2016 | 2,3 ha | 0,0 ha |
| 2017 | 2,2 ha | 0,0 ha |
Entre 2008 et 2017, le bio est passé de 2,3 ha à 2,2 ha à Yvias, certification et conversion cumulées.
Résumé — agriculture
Le bio d'Yvias repose sur 1 exploitation, pour une SAU bio de 2 hectares, dont 100 % en certification complète.