01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 10,2 %. Le taux de chômage a baissé de 2,5 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 640 € | — |
| 2018 | 21 170 € | — |
| 2019 | 21 140 € | — |
| 2020 | 21 000 € | — |
| 2021 | 21 640 € | — |
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 21 420 € | 21 640 € |
| Effet de la redistribution | +220 € sur la médiane | |
À 12 km, Warlaing (603 hab.) enregistre 26 570 € de revenu médian
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 75,5 % | 65,5 % | 13,3 % |
| Hommes | 80,9 % | 70,2 % | 13,2 % |
| Femmes | 70,4 % | 60,9 % | 13,5 % |
| 15-24 ans | 46,4 % | 33,6 % | 27,5 % |
| 25-54 ans | 91,4 % | 81,5 % | 10,8 % |
| 55-64 ans | 59,5 % | 51,2 % | 13,9 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés d'Anhiers est Professions intermédiaires (29,9 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 6,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 6,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 10 | 12,0 % |
| Professions intermédiaires | 25 | 29,9 % |
| Employés | 20 | 23,9 % |
| Ouvriers | 19 | 22,2 % |
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Administration, enseignement, santé, action sociale concentre 41,9 % des emplois d'Anhiers.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 5 | 6,0 % |
| Industrie | 13 | 15,8 % |
| Construction | 10 | 12,4 % |
| Commerce, transports, services | 20 | 23,9 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 35 | 41,9 % |
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
À Anhiers, 88,8 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 16 | 4,3 % |
| Marche à pied | 1 | 0,3 % |
| Vélo | 6 | 1,6 % |
| Deux-roues motorisé | 4 | 1,1 % |
| Voiture | 332 | 88,8 % |
| Transports en commun | 15 | 4,0 % |
Types de contrats de travail
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés d'Anhiers est CDI / Fonction publique (82,6 %).
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 280 | 82,6 % |
| CDD | 32 | 9,4 % |
| Intérim | 16 | 4,7 % |
| Apprentissage / Stage | 9 | 2,7 % |
Statut d'emploi et temps partiel
Au-delà du type de contrat, deux marqueurs complètent le portrait du travail local. La part de non-salariés — artisans, commerçants, exploitants agricoles, professions libérales — sépare les communes d'indépendants des communes résidentielles, où l'emploi est presque intégralement salarié. La part de temps partiel renseigne, elle, sur l'intensité réelle des emplois occupés.
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 18,5 % de la population non scolarisée d'Anhiers.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 117 | 18,5 % |
| BEPC, brevet, DNB | 24 | 3,8 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 206 | 32,5 % |
| Baccalauréat | 139 | 22,0 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 63 | 10,0 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 48 | 7,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 36 | 5,7 % |
Niveau de diplôme par sexe
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 13,3 % | 23,7 % |
| BEPC, brevet, DNB | 3,5 % | 4,1 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 38,3 % | 26,8 % |
| Baccalauréat | 22,8 % | 21,1 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 10,1 % | 9,8 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 4,7 % | 10,4 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 7,3 % | 4,1 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
À Anhiers, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 46 | 38 | 82,6 % |
| 6-10 ans | 77 | 75 | 97,4 % |
| 11-14 ans | 47 | 46 | 97,9 % |
| 15-17 ans | 41 | 40 | 97,6 % |
| 18-24 ans | 69 | 26 | 37,7 % |
| 25-29 ans | 47 | 0 | 0,0 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
Le graphique CAF détaille la composition des 160 foyers aidés d'Anhiers, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
Résumé
Petite commune de 888 habitants, Anhiers s'organise autour d'une activité économique locale resserrée. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 13,4 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Douai et Aniche. Parmi les principaux employeurs figurent NORD HYDRO.
Avec un revenu médian de 21 640 € par UC, Anhiers se situe près des repères nationaux. L'écart avec la médiane dans le Nord — 20 600 € — atteint près de 1 040 € en faveur d'Anhiers.
Le marché de l'emploi communal, mesuré sur 420 actifs, affiche un chômage à 13,3 %, au-dessus de la médiane nationale. 29,9 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des professions intermédiaires, CSP dominante communale.
Le maillage productif communal rassemble 34 unités Sirene en 2023, dans une logique tertiaire. La première branche NAF — construction — représente 20,6 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de +54,5 % sur la décennie, avec 8 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création forte). Un des premiers employeurs recensés est NORD HYDRO.
Sur l'exercice 2024, Anhiers dégage 178 €/hab d'épargne brute, signe d'une santé financière préservée. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 3,8 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 934 €/hab.
Avec 45,88 % de taxe foncière bâtie en 2024, Anhiers s'aligne sur les moyennes françaises. Rapport au repère départemental (47,84 % de TFB), Anhiers affiche -1,96 points d'écart, avec un taux communal de 41,70 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 30,47 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 35,80 %.
Sur le plan territorial, Anhiers est dans le maillage des communes des Hauts-de-France: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Les 324 navetteurs sortants rejoignent principalement Douai et Aniche. Les données CNAF identifient 160 allocataires d'Anhiers, dont 30 foyers au RSA.