01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 11,0 %. Le taux de chômage est resté stable (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 24 800 € | — |
| 2018 | 25 300 € | — |
| 2019 | 25 970 € | — |
| 2020 | 26 400 € | — |
| 2021 | 27 530 € | — |
Wannehain (1 338 hab., à 7 km) présente 26 830 € de revenu médian
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,8 % | 75,4 % | 6,6 % |
| Hommes | 80,5 % | 75,5 % | 6,2 % |
| Femmes | 81,0 % | 75,3 % | 7,0 % |
| 15-24 ans | 38,2 % | 30,4 % | 20,5 % |
| 25-54 ans | 95,7 % | 91,2 % | 4,7 % |
| 55-64 ans | 70,4 % | 64,5 % | 8,4 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Premier groupe de l'emploi local, les Professions intermédiaires représentent 32,7 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 40 | 20,8 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 39 | 20,5 % |
| Professions intermédiaires | 63 | 32,7 % |
| Employés | 40 | 20,8 % |
| Ouvriers | 10 | 5,2 % |
Emplois par secteur d'activité
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 49,0 % des emplois d'Anstaing.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 10 | 5,2 % |
| Construction | 15 | 7,7 % |
| Commerce, transports, services | 94 | 49,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 73 | 38,1 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Répartition par niveau de diplôme
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
La pyramide des diplômes d'Anstaing montre 50,4 % de diplômés du supérieur et 11,3 % de personnes sans diplôme, reflet du capital éducatif local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 131 | 11,3 % |
| BEPC, brevet, DNB | 39 | 3,4 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 225 | 19,5 % |
| Baccalauréat | 178 | 15,4 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 155 | 13,4 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 174 | 15,1 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 253 | 21,9 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Résumé — revenus, emploi et diplômes
Commune rurale de 1 631 habitants au niveau de vie confortable, Anstaing combine activité économique mesurée et attractivité résidentielle. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la médiane nationale, et une population au capital éducatif marqué (50,4 % de diplômés du supérieur).
Seuls 13,8 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Villeneuve-D'ascq et Lille. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE.
Les ménages d'Anstaing disposent d'un revenu médian de 27 530 €, au-dessus de la médiane nationale. La médiane nationale ressort à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 4 450 € de moins qu'ici. Face à la médiane dans le Nord, fixée à 21 340 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 6 190 €.
Avec un taux de chômage de 6,6 % et 75,4 % de taux d'emploi, l'insertion professionnelle locale apparaît plus favorable que la moyenne. 32,7 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des professions intermédiaires, CSP dominante communale. Les personnes diplômées du supérieur constituent 50,4 % de la population, une toile de fond utile pour lire le marché de l'emploi.
Le tissu économique d'Anstaing est porté par le commerce et les services, pour un total de 120 établissements actifs en 2023. La première branche NAF — administration publique, enseignement, santé, action sociale — représente 33,3 % des établissements. 18 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +62,2 % sur la décennie). MAIRIE compte parmi les principaux établissements employeurs du territoire communal.
Les comptes d'Anstaing pour l'exercice 2024 laissent une marge très limitée: 70 €/hab d'épargne brute pour 743 €/hab de recettes. Il faudrait 16,2 années d'épargne brute pour rembourser la dette (très longue), dans une commune qui consacre 252 €/hab à l'investissement.
La fiscalité foncière locale est alignée sur la moyenne française (45,60 % de TFB globale en 2024). Rapport au repère départemental (47,84 % de TFB), Anstaing affiche -2,24 points d'écart, avec un taux communal de 45,00 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 34,86 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 38,66 %.
Sur le plan territorial, Anstaing est dans le maillage des communes des Hauts-de-France: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Les 696 navetteurs sortants rejoignent principalement Villeneuve-D'ascq et Lille. Les données CNAF identifient 290 allocataires d'Anstaing, dont 20 foyers au RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique d'Anstaing, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
01 Tissu économique d'Anstaing
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale d'Anstaing (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
02 Secteurs d'activité d'Anstaing
Répartition par section d'activité
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 50 | 14,5 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 47 | 13,6 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 44 | 12,8 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 35 | 10,1 % |
| S | Autres activités de services | 35 | 10,1 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 20 | 5,8 % |
| P | Enseignement | 18 | 5,2 % |
| C | Industrie manufacturière | 17 | 4,9 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 14 | 4,1 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 14 | 4,1 % |
| F | Construction | 13 | 3,8 % |
| J | Information et communication | 11 | 3,2 % |
| H | Transports et entreposage | 10 | 2,9 % |
| I | Hébergement et restauration | 7 | 2,0 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 4 | 1,2 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 3 | 0,9 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 2 | 0,6 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,3 % |
Répartition des 244 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
03 Top 10 des activités d'Anstaing
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique d'Anstaing (hôtels, campings, points d'intérêt).
04 Formes juridiques d'Anstaing
05 Top employeurs d'Anstaing
Plus gros employeurs
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNE D ANSTAING siège | — | 20 à 49 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COMMUNE D ANSTAING | — | 6 à 9 salariés | 85.20Z Enseignement |
| SELARL PHARMACIE DU MELANTOIS siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 6 à 9 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| SCM DE RIBAS FACON siège | — | 3 à 5 salariés | 66.19A Activités financières et d'assurance |
| BOULANGERIE PATISSERIE ISORE | SARL | 3 à 5 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| AUX TROIS VILLAGES | — | 3 à 5 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| VKPRESTA siège | Entrepreneur individuel | 3 à 5 salariés | 81.21Z Activités de services administratifs et soutien |
| LOUK'CARRELAGE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.33Z Construction |
| AUVIALOU siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| SARL WILLOQUAUX siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.12A Construction |
| ETABLISSEMENTS PLUQUET siège | SARL | 1 à 2 salariés | 37.00Z Production/distribution d'eau, déchets |
| LAVAGE DU PEVELE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| SOCIETE CIVILE DE MOYENS DES DOCTEURS ROBELET ET PINCHON siège | — | 1 à 2 salariés | 66.19A Activités financières et d'assurance |
| GEOFFROY BESSON siège | SARL | 1 à 2 salariés | 86.90F Santé humaine et action sociale |
| SWEET GARDEN siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.91B Commerce de gros et de détail |
| CLUB ACTIVITE PHYSIQUE ET SPORTIVE ENTRETIEN siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| SARL NATURAL OPTIQUE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.78A Commerce de gros et de détail |
| VDE TRADE SERVICE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 82.99Z Activités de services administratifs et soutien |
| SELOSSE CONSTRUCTIONS siège | SARL | 1 à 2 salariés | 41.20A Construction |
| ANSTAING MENUISERIE BOIS siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.32A Construction |
| SELARL FACON siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 1 à 2 salariés | 86.23Z Santé humaine et action sociale |
| KALKAN TRANSPORT siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 49.41A Transports et entreposage |
| MURIELLE R siège | SARL | 1 à 2 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| FAIRE LIEU siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| PETITES MAINS GRANDES AVENTURES siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 88.91A Santé humaine et action sociale |
| CSO siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.78A Commerce de gros et de détail |
| L'ATELIER DE LA MAISON siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 68.10Z Activités immobilières |
Les 27 plus gros employeurs d'Anstaing classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local d'Anstaing (taux de chômage, navettes domicile-travail).
06 Catégories d'entreprises d'Anstaing
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier d'Anstaing (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
07 Répartition par taille (effectifs) d'Anstaing
À mettre en regard du profil démographique d'Anstaing (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
08 Profil & dynamique des établissements d'Anstaing
09 Économie sociale et solidaire d'Anstaing
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique d'Anstaing (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
10 Évolution et créations d'entreprises d'Anstaing
Évolution du tissu économique
Sur la période 2014–2023, le parc d'établissements affiche +62,2 %; le flux annuel de créations se situe à 18 en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 6 |
| 2013 | — | 16 |
| 2014 | 74 | 9 |
| 2015 | 79 | 9 |
| 2016 | 79 | 15 |
| 2017 | 78 | 13 |
| 2018 | 93 | 12 |
| 2019 | 97 | 11 |
| 2020 | 101 | 17 |
| 2021 | 103 | 18 |
| 2022 | 104 | 20 |
| 2023 | 120 | 18 |
| 2024 | — | 18 |
Résumé — tissu d’entreprises
Le tissu économique d'Anstaing compte 120 établissements actifs. Soit 7,4 pour 100 habitants, un tissu modeste. Avec 18 créations en 2024 (taux de renouvellement soutenu de 15,0 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
11 Sources des données — entreprises
- SIRENE (INSEE) : répertoire des entreprises et des établissements (22,7 millions d'établissements actifs en France).
- Nomenclature NAF rév. 2 : code des activités françaises (sections A à U, divisions à 2 chiffres).
- Classification LME 2008 : PME, ETI, Grande Entreprise.
- Loi PACTE 2019 : sociétés à mission inscrites dans le répertoire SIRENE.