Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Attin affiche un revenu médian de 21 890 €, soit +8 % par rapport à la médiane départementale (20 230 €).
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 13,0 %. Le taux de chômage a baissé de 2,4 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 370 € | — |
| 2018 | 20 280 € | — |
| 2019 | 19 960 € | — |
| 2020 | 20 780 € | — |
| 2021 | 21 890 € | — |
21 640 € de revenu médian à Brimeux, commune de population comparable à 9 km
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,8 % | 68,1 % | 12,5 % |
| Hommes | 82,0 % | 73,0 % | 11,0 % |
| Femmes | 73,6 % | 63,1 % | 14,2 % |
| 15-24 ans | 55,8 % | 37,9 % | 32,0 % |
| 25-54 ans | 93,1 % | 84,5 % | 9,2 % |
| 55-64 ans | 54,1 % | 47,8 % | 11,7 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Les Employés concentrent 38,2 % des emplois situés à Attin: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 1,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 35 | 6,7 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 49 | 9,3 % |
| Professions intermédiaires | 128 | 24,3 % |
| Employés | 201 | 38,2 % |
| Ouvriers | 108 | 20,6 % |
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
À Attin, 56,4 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 5 | 1,0 % |
| Industrie | 152 | 28,8 % |
| Construction | 23 | 4,4 % |
| Commerce, transports, services | 297 | 56,4 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 49 | 9,4 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
À Attin, 19,0 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 120 | 19,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 43 | 6,7 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 200 | 31,5 % |
| Baccalauréat | 136 | 21,4 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 59 | 9,2 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 49 | 7,7 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 28 | 4,4 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
1 tiers-lieu recense a Attin. Les tiers-lieux (coworking, fablabs, espaces culturels) sont des lieux hybrides qui renforcent l'attractivite economique locale.
Attin (885 habitants) s'inscrit parmi les communes rurales bénéficiant de programmes nationaux visant à renforcer leur attractivité. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 19,4 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Étaples et Le Touquet-Paris-Plage. Parmi les principaux employeurs figurent CENTRE DISTRIBUTEUR E LECLERC et TEREOS FRANCE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (38,2 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation). 1 tiers-lieu complète l'offre d'accueil économique locale.
Indicateur Filosofi central, le revenu médian d'Attin ressort à 21 890 €, proche de la référence nationale. Comparée à la médiane départementale (20 230 €), Attin se situe environ 1 660 € au-dessus.
Le bassin local présente un chômage élevé (12,5 %) et un taux d'emploi limité (68,1 %) au regard des repères nationaux. La structure socioprofessionnelle privilégie les employés (38,2 % des emplois occupés).
Avec 76 établissements actifs en 2023, Attin présente un profil industriel marqué. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 39,5 % des établissements. Le rythme de création atteint 11 en 2024, en ligne avec une dynamique de création positive — stock total en +16,9 %. Côté employeurs, CENTRE DISTRIBUTEUR E LECLERC et TEREOS FRANCE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
La situation financière apparaît fragile en 2024, avec une épargne brute réduite (26 €/hab) et un encours de dette de 62 €/hab. Il faudrait 2,4 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 79 €/hab à l'investissement.
La fiscalité locale apparaît plutôt avantageuse en 2024: taxe foncière bâtie à 37,89 %, sous la moyenne française. Comparée au département (52,40 % de médiane TFB), Attin présente un écart de -14,51 points — la part communale pure s'élève à 35,58 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 28,31 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 24,69 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Attin est une commune des plaines flamandes. La commune est couverte par le FRR (France Ruralités Revitalisation), dispositif pris en compte dans certaines politiques publiques. Côté navettes domicile-travail, 283 actifs vont travailler notamment vers Étaples et Le Touquet-Paris-Plage. Sur le versant social, la CAF dénombre 165 allocataires, dont 15 foyers bénéficiaires du RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique d'Attin, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale d'Attin (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| G | Commerce de gros et de détail | 39 | 18,4 % |
| L | Activités immobilières | 37 | 17,5 % |
| S | Autres activités de services | 20 | 9,4 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 18 | 8,5 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 14 | 6,6 % |
| C | Industrie manufacturière | 13 | 6,1 % |
| F | Construction | 13 | 6,1 % |
| I | Hébergement et restauration | 13 | 6,1 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 11 | 5,2 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 10 | 4,7 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 7 | 3,3 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 5 | 2,4 % |
| P | Enseignement | 5 | 2,4 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 4 | 1,9 % |
| J | Information et communication | 2 | 0,9 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,5 % |
Répartition des 163 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique d'Attin (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| SAS ATTINDIS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 47.11F Commerce de gros et de détail |
| TEREOS FRANCE | — | 100 à 199 salariés | 10.81Z Industrie manufacturière |
| ASS DEPART PUPILLES ENSEIGNEMENT PUBLIC | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 88.99B Santé humaine et action sociale |
| COMMUNE D'ATTIN siège | — | 6 à 9 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COMMUNE D'ATTIN | — | 6 à 9 salariés | 85.20Z Enseignement |
| ALDI MARCHE BOIS GRENIER | SARL | 6 à 9 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| DONOVAN'S SHOP siège | SARL | 6 à 9 salariés | 31.09B Industrie manufacturière |
| EVOLUMAD COTE D'OPALE | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 47.74Z Commerce de gros et de détail |
| SCHUELL LEPAGE DISTRIBUTION | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.59B Commerce de gros et de détail |
| VERTDIS | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.76Z Commerce de gros et de détail |
| DESMAZIERES | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.72A Commerce de gros et de détail |
| CATRYBAYART | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 46.74B Commerce de gros et de détail |
| ATTIN GLASS' siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 45.20B Commerce de gros et de détail |
| PIECES AUTO DISTRIBUTION siège | SARL | 3 à 5 salariés | 45.32Z Commerce de gros et de détail |
| LES CHEMINEES D'OPALE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 47.52A Commerce de gros et de détail |
| LITTORAL VDL siège | SARL | 3 à 5 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| LE CH'TI SOLEIL siège | SARL | 3 à 5 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| AU BON ACCUEIL siège | SARL | 3 à 5 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| FRITERIE PIERROT siège | Entrepreneur individuel | 3 à 5 salariés | 56.10C Hébergement et restauration |
| FIT STYLE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 93.13Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| CHARLES FERMETURES siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.32A Construction |
| POM'FRITES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 56.10C Hébergement et restauration |
| OCC'ATTIN siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.79Z Commerce de gros et de détail |
| ISAE ATTIN siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 88.91A Santé humaine et action sociale |
| REGNIER LAV DOSE SYSTEMES siège | SARL | 1 à 2 salariés | 46.69B Commerce de gros et de détail |
| CAFE DU MOULIN siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 56.30Z Hébergement et restauration |
| U.S. ATTIN FOOTBALL siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| SYXTRONICS ENGINEERING siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 71.12B Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| OPAL'ETANCHEITE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.29A Construction |
| SIGN'COM | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 73.11Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| GF PIZZA siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 56.10C Hébergement et restauration |
| LE PETIT QUENTOVIC | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 77.21Z Activités de services administratifs et soutien |
| LES JARDINS DE LA BRIQUETERIE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 81.30Z Activités de services administratifs et soutien |
| MAXIPATTES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 96.09Z Autres activités de services |
| LES VENTS SAUVAGES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 11.05Z Industrie manufacturière |
Les 35 plus gros employeurs d'Attin classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local d'Attin (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier d'Attin (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique d'Attin (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique d'Attin (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Le tissu passe de 65 unités (2014) à 76 (2023), porté par 11 créations sur la dernière année documentée.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 7 |
| 2013 | — | 8 |
| 2014 | 65 | 4 |
| 2015 | 59 | 9 |
| 2016 | 63 | 4 |
| 2017 | 59 | 7 |
| 2018 | 61 | 7 |
| 2019 | 65 | 9 |
| 2020 | 57 | 6 |
| 2021 | 61 | 9 |
| 2022 | 69 | 7 |
| 2023 | 76 | 9 |
| 2024 | — | 11 |
On recense 76 établissements actifs à Attin, soit 8,6 pour 100 habitants (+59 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 14,5 %, avec 11 créations récentes. Les activités se concentrent dans Commerce, transports, hébergement et restauration (39 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (16 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.