01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 10,7 %. Le taux de chômage est resté stable (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 22 650 € | — |
| 2018 | 23 330 € | — |
| 2019 | 23 610 € | — |
| 2020 | 23 570 € | — |
| 2021 | 25 070 € | — |
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 24 890 € | 25 070 € |
| Effet de la redistribution | +180 € sur la médiane | |
Viré (1 225 hab., à 8 km) présente 25 290 € de revenu médian
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,4 % | 74,3 % | 6,4 % |
| Hommes | 77,5 % | 73,4 % | 5,3 % |
| Femmes | 81,3 % | 75,3 % | 7,4 % |
| 15-24 ans | 56,3 % | 52,3 % | 7,1 % |
| 25-54 ans | 89,0 % | 82,3 % | 7,5 % |
| 55-64 ans | 64,7 % | 63,5 % | 1,9 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Employés (30,0 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive d'Azé.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 29 | 9,6 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 21 | 7,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 15 | 5,1 % |
| Professions intermédiaires | 61 | 20,5 % |
| Employés | 90 | 30,0 % |
| Ouvriers | 83 | 27,8 % |
Emplois par secteur d'activité
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Le secteur Agriculture domine l'emploi d'Azé avec 33,9 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 101 | 33,9 % |
| Industrie | 15 | 5,1 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 88 | 29,5 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 94 | 31,5 % |
Modes de transport domicile-travail
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
À Azé, 90,0 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 16 | 3,2 % |
| Marche à pied | 14 | 2,8 % |
| Vélo | 5 | 1,0 % |
| Deux-roues motorisé | 9 | 1,8 % |
| Voiture | 456 | 90,0 % |
| Transports en commun | 6 | 1,2 % |
Types de contrats de travail
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés d'Azé est CDI / Fonction publique (85,8 %).
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 357 | 85,8 % |
| CDD | 49 | 11,7 % |
| Intérim | 5 | 1,2 % |
| Apprentissage / Stage | 6 | 1,4 % |
Statut d'emploi et temps partiel
La répartition salariés / non-salariés situe la commune entre deux modèles : le territoire d'indépendants (commerce, artisanat, agriculture) et le territoire résidentiel au salariat dominant. Le temps partiel, quant à lui, nuance la lecture du taux d'emploi : il est le principal signal d'un emploi fractionné, concentré dans les services et très inégalement réparti entre femmes et hommes.
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
La part sans diplôme atteint 20,4 % d'Azé, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 173 | 20,4 % |
| BEPC, brevet, DNB | 62 | 7,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 243 | 28,6 % |
| Baccalauréat | 145 | 17,0 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 98 | 11,5 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 70 | 8,3 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 59 | 6,9 % |
Niveau de diplôme par sexe
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 18,5 % | 22,1 % |
| BEPC, brevet, DNB | 5,4 % | 9,1 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 37,1 % | 20,5 % |
| Baccalauréat | 16,2 % | 17,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 9,2 % | 13,8 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 6,1 % | 10,4 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 7,5 % | 6,3 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
À Azé, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 46 | 36 | 78,5 % |
| 6-10 ans | 61 | 59 | 96,8 % |
| 11-14 ans | 61 | 59 | 96,8 % |
| 15-17 ans | 28 | 27 | 96,5 % |
| 18-24 ans | 48 | 10 | 20,4 % |
| 25-29 ans | 51 | 1 | 2,0 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
Parmi les 185 foyers allocataires d'Azé, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
Résumé
Azé rassemble 1 103 habitants et conserve une activité agricole comme socle de son tissu productif. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 26,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Mâcon et Cluny. Parmi les principaux employeurs figurent FAM LES PERRIERES et GROUPEMENT D'EMPLOYEURS ROCHEBIN.
À 25 070 € par UC, le revenu médian d'Azé se situe dans une zone proche de la médiane nationale. Face à la médiane dans le Saône-et-Loire, fixée à 21 760 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 3 310 €.
L'indicateur clé du marché local, le taux de chômage, s'affiche à 6,4 %, et le taux d'emploi à 74,3 %, pour 534 actifs. Les actifs se répartissent principalement dans la catégorie des employés (30,0 %).
Le tissu productif communal (81 unités en 2023) conserve un socle agricole marqué. La première branche NAF — commerce, transports, hébergement et restauration — représente 33,3 % des établissements. L'activité de création reste soutenue: 11 immatriculations en 2024, sur un stock en +30,6 % sur dix ans (une dynamique de création forte). Côté employeurs, FAM LES PERRIERES et GROUPEMENT D'EMPLOYEURS ROCHEBIN figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Solides, les finances d'Azé dégagent 189 € d'épargne brute par habitant en 2024, sur 868 €/hab de recettes de fonctionnement. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 3,8 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 194 €/hab.
Côté fiscalité locale, le taux global de taxe foncière sur le bâti s'établit à 38,54 % en 2024, proche de la moyenne nationale. Face à la médiane départementale (44,31 %), l'écart ressort à -5,77 points, part communale pure 37,37 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,10 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 21,62 %.
Sur le plan territorial, Azé est caractéristique des villages de Bourgogne: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Les 383 navetteurs sortants rejoignent principalement Mâcon et Cluny. Les données CNAF identifient 185 allocataires d'Azé, dont 5 foyers au RSA.