Beaucroissant (1 790 habitants) présente un profil rural à chômage contenu, signe d'un bassin d'emploi local relativement absorbant. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 11,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Voiron et Moirans. Parmi les principaux employeurs figurent ESCA + et MAIRIE.
Un projet a été subventionné par l'État pour 13 475 € d'aides d'investissement.
Pour référence, Saint-Blaise-Du-Buis (5 km) affiche 28 150 € de revenu médian
À 25 350 € par UC, le revenu médian de Beaucroissant se situe dans une zone proche de la médiane nationale. À l'échelle départementale, la médiane dans l'Isère s'élève à 23 580 €, soit environ 1 770 € de moins qu'à Beaucroissant.
Avec 5,2 % de chômage et 75,6 % de taux d'emploi pour 915 actifs, le marché du travail de Beaucroissant apparaît parmi les plus tendus vers l'emploi. La CSP la plus représentée est celle des employés (33,0 %), devant les autres catégories.
En 2023, le tissu Sirene affiche 131 établissements actifs de Beaucroissant, dans une structure commerciale et de services. Côté sectoriel, construction porte 31,3 % du total des unités actives. En 2024, 22 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +79,5 % — une dynamique de création forte. Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent ESCA + et MAIRIE.
L'OFGL attribue à Beaucroissant, pour l'exercice 2024, 942 €/hab de recettes et une épargne brute confortable de 196 €/hab. La capacité de désendettement ressort à 0,5 années (courte), pour 229 €/hab de dépenses d'équipement.
Le taux global de taxe foncière sur le bâti — 37,31 % en 2024 — se situe sous la médiane nationale. Par rapport à la médiane départementale (47,49 %), l'écart communal atteint -10,18 points, pour une part communale pure à 34,22 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 28,38 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 16,48 %.
Beaucroissant est une commune iséroise, entre Grésivaudan et massifs alpins; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. Les flux domicile-travail font état de 740 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Côté social, 245 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 10 foyers perçoivent le RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 24 700 € | 25 350 € |
| Effet de la redistribution | +650 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,7 % | 75,6 % | 5,2 % |
| Hommes | 82,7 % | 78,6 % | 4,9 % |
| Femmes | 76,6 % | 72,4 % | 5,5 % |
| 15-24 ans | 46,9 % | 40,3 % | 14,1 % |
| 25-54 ans | 93,8 % | 90,3 % | 3,7 % |
| 55-64 ans | 66,3 % | 62,7 % | 5,4 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Employés (33,0 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Beaucroissant.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
La spécialisation économique de Beaucroissant se lit d'un coup d'œil: Commerce, transports, services rassemble 49,4 % de l'emploi total.
Modes de transport domicile-travail
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (86,0 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Beaucroissant.
Types de contrats de travail
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
À Beaucroissant, CDI / Fonction publique concerne 86,0 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
À Beaucroissant, 15,5 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
Le profil de scolarisation par âge de Beaucroissant suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 245 allocataires de Beaucroissant bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | ESCA + | Industrie manufacturière (NAF 16.23Z) | 10 à 19 salariés |
| #2 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #3 | 2APIC | Construction (NAF 43.32B) | 10 à 19 salariés |
| #4 | FAMILYVETS | Activités spécialisées, scientifiques et techniques (NAF 75.00Z) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2023
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Aménagements de sécurité de la route du Bain | 77 075 € | 13 475 € | 17,5 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
Le tissu économique de Beaucroissant comprend 131 établissements actifs, soit 7,3 pour 100 habitants (-19 % vs médiane départementale). La création d'entreprises représente 16,8 % du stock (22 créations récentes). Les deux premiers secteurs sont Construction (31 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (17 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0