Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Bussang.
Bussang compte 1 261 habitants et présente le profil d'une commune rurale aux flux d'emploi mesurés. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Environ 42,1 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Saint-Maurice-sur-Moselle et Le Thillot. Parmi les principaux employeurs figurent FACKELMANN FRANCE et MAIRIE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (38,3 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation).
À 9 km, Kruth (856 hab.) enregistre 23 690 € de revenu médian
Avec un revenu médian de 22 010 € par UC, Bussang se situe près des repères nationaux. Face à la médiane départementale (21 080 €), Bussang se situe dans des ordres de grandeur proches.
Le bassin local présente un chômage élevé (12,5 %) et un taux d'emploi limité (66,8 %) au regard des repères nationaux. Sur le versant socioprofessionnel, les employés tiennent la première place (38,3 %).
Le paysage économique communal, 94 unités en 2023, est marqué par le commerce et les services. Dans la ventilation par secteur, commerce, transports, hébergement et restauration pèse 25,5 % du stock d'établissements. En 2024, 15 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +17,5 % — une dynamique de création positive. Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs FACKELMANN FRANCE et MAIRIE.
En 2024, la commune présente une épargne brute de 545 €/hab pour 1 759 €/hab de recettes, signe d'une gestion financière saine. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 2,5 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 1 823 €/hab.
La fiscalité locale sur le bâti — 47,14 % de TFB globale en 2024 — se situe dans la zone médiane nationale. Par rapport à la médiane départementale (45,77 %), l'écart communal atteint +1,37 points, pour une part communale pure à 41,64 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 29,59 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 29,88 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Bussang est caractéristique des communes de Lorraine. L'ANCT classe Bussang dans le FRR (France Ruralités Revitalisation), ce qui module certains dispositifs d'aide. Le nombre de navetteurs sortants — 252 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Côté social, 170 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 15 foyers perçoivent le RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 21 570 € | 22 010 € |
| Effet de la redistribution | +440 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 76,4 % | 66,8 % | 12,5 % |
| Hommes | 77,6 % | 67,3 % | 13,2 % |
| Femmes | 75,0 % | 66,3 % | 11,7 % |
| 15-24 ans | 66,4 % | 54,8 % | 17,5 % |
| 25-54 ans | 92,7 % | 82,9 % | 10,5 % |
| 55-64 ans | 57,9 % | 49,2 % | 15,0 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Premier groupe de l'emploi local, les Employés représentent 38,3 % des postes occupés sur le territoire communal.
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Bussang avec 50,0 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Dominante: Voiture concentre 78,0 % des déplacements domicile-travail des actifs de Bussang.
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
À Bussang, CDI / Fonction publique concerne 86,2 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
À Bussang, 31,5 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le profil de scolarisation par âge de Bussang suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 170 allocataires de Bussang bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | FACKELMANN FRANCE | Commerce (NAF 46.49Z) | 50 à 99 salariés |
| #2 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #3 | AZUREVA | Hébergement et restauration (NAF 55.20Z) | 20 à 49 salariés |
| #4 | LE DOMAINE DE CHAMPE LOCATIONS | Hébergement et restauration (NAF 55.30Z) | 20 à 49 salariés |
| #5 | CASINO DE BUSSANG | Arts, spectacles et loisirs (NAF 92.00Z) | 20 à 49 salariés |
| #6 | COLLIN JURASSIENNE | Industrie manufacturière (NAF 16.10A) | 10 à 19 salariés |
| #7 | THEATRE DU PEUPLE MAURICE POTTECHER | Arts, spectacles et loisirs (NAF 90.01Z) | 10 à 19 salariés |
| #8 | HANS COFFRAGE | Industrie manufacturière (NAF 16.23Z) | 10 à 19 salariés |
| #9 | ARNAUD VAXELAIRE | Industrie manufacturière (NAF 10.71C) | 10 à 19 salariés |
Le tissu économique de Bussang comprend 94 établissements actifs, soit 7,5 pour 100 habitants. La création d'entreprises représente 16,0 % du stock (15 créations récentes). Les deux premiers secteurs sont Commerce, transports, hébergement et restauration (26 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (19 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
