Classée FRR (FRR+)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 7,4 %. Le taux de chômage est resté stable (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 20 470 € | — |
| 2018 | 21 730 € | — |
| 2019 | 23 590 € | — |
| 2020 | 22 130 € | — |
| 2021 | 21 980 € | — |
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 84,5 % | 79,8 % | 5,6 % |
| Hommes | 90,7 % | 88,4 % | 2,6 % |
| Femmes | 78,0 % | 70,7 % | 9,4 % |
| 15-24 ans | 69,2 % | 46,2 % | 33,3 % |
| 25-54 ans | 96,1 % | 94,1 % | 2,0 % |
| 55-64 ans | 65,0 % | 65,0 % | 0,0 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Les Ouvriers concentrent 81,6 % des emplois situés à Champigneul-sur-Vence: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 9,1 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 0 | 0,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 5 | 9,2 % |
| Employés | 0 | 0,0 % |
| Ouvriers | 47 | 81,6 % |
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
La spécialisation économique de Champigneul-sur-Vence se lit d'un coup d'œil: Construction rassemble 90,9 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 5 | 9,1 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 52 | 90,9 % |
| Commerce, transports, services | 0 | 0,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 0 | 0,0 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
La part sans diplôme atteint 14,6 % de Champigneul-sur-Vence, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 13 | 14,6 % |
| BEPC, brevet, DNB | 3 | 3,4 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 30 | 33,7 % |
| Baccalauréat | 15 | 16,9 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 15 | 16,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 10 | 11,2 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 3 | 3,4 % |
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Champigneul-sur-Vence (125 habitants) présente un profil rural à chômage contenu, signe d'un bassin d'emploi local relativement absorbant. Le revenu médian se tient au niveau de la médiane nationale.
Seuls 7,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Charleville-Mézières et Montcy-Notre-Dame. Parmi les principaux employeurs figurent STP DE LA VENCE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (81,6 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 12 695 € d'aides d'investissement.
Selon Filosofi, Champigneul-sur-Vence enregistre 21 980 € de revenu médian, niveau proche du repère national. Le repère retenu est la médiane nationale, à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 1 100 € de plus qu'ici. Comparée à la médiane départementale (20 850 €), Champigneul-sur-Vence se situe environ 1 130 € au-dessus.
L'insertion professionnelle de Champigneul-sur-Vence s'appuie sur 70 personnes actives, un chômage bas (5,6 %) et un taux d'emploi de 79,8 %. Côté CSP, les ouvriers (81,6 %) arrivent en tête, suivis des Professions intermédiaires (9,2 %).
Le maillage économique de Champigneul-sur-Vence s'appuie sur 12 établissements actifs en 2023, orientés vers les services. Sur le plan sectoriel, construction concentre 25,0 % des unités productives. Le rythme de création atteint 1 en 2024, en ligne avec un stock d'établissements stable — stock total en +9,1 %. STP DE LA VENCE compte parmi les principaux établissements employeurs du territoire communal.
Exercice 2024: 932 €/hab de recettes de fonctionnement, 699 €/hab de dépenses et une épargne brute de 232 €/hab, indicateurs d'une situation saine. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 2,0 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 133 €/hab. Un projet local a bénéficié de 12 695 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Avec 46,81 % de taxe foncière bâtie en 2024, Champigneul-sur-Vence s'aligne sur les moyennes françaises. Comparée au département (48,35 % de médiane TFB), Champigneul-sur-Vence présente un écart de -1,54 points — la part communale pure s'élève à 43,10 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 19,42 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 28,25 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Champigneul-sur-Vence est dans la tradition viticole et agricole champenoise. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Les flux domicile-travail font état de 64 résidents qui vont travailler dans une autre commune. La CAF identifie 15 allocataires sur le territoire communal.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Champigneul-sur-Vence, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Champigneul-sur-Vence (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| G | Commerce de gros et de détail | 8 | 17,8 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 7 | 15,6 % |
| L | Activités immobilières | 7 | 15,6 % |
| F | Construction | 5 | 11,1 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 5 | 11,1 % |
| S | Autres activités de services | 4 | 8,9 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 3 | 6,7 % |
| O | Administration publique | 2 | 4,4 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 2 | 4,4 % |
| B | Industries extractives | 1 | 2,2 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 1 | 2,2 % |
Répartition des 36 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Champigneul-sur-Vence (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| SOCIETE DE TRAVAUX PUBLICS DE LA VENCE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 43.12A Construction |
| COMMUNE DE CHAMPIGNEUL SUR VENCE siège | — | 3 à 5 salariés | 84.11Z Administration publique |
| GAEC SELLIER - LA CROIX DE FERRIERE siège | GAEC (groupement agricole) | 3 à 5 salariés | 01.42Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| SI ADDUCTION D'EAU POTABLE DE LA GIRONDE siège | — | 1 à 2 salariés | 84.12Z Administration publique |
| EURL NICOLAS DOUCET siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.22A Construction |
Les 5 plus gros employeurs de Champigneul-sur-Vence classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Champigneul-sur-Vence (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Champigneul-sur-Vence (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Champigneul-sur-Vence (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Champigneul-sur-Vence (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Sur la période 2014–2023, le parc d'établissements affiche +9,1 %; le flux annuel de créations se situe à 1 en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2013 | — | 3 |
| 2014 | 11 | 3 |
| 2015 | 10 | 1 |
| 2016 | 11 | — |
| 2017 | 9 | — |
| 2018 | 11 | 2 |
| 2019 | 14 | 3 |
| 2020 | 14 | 5 |
| 2021 | 13 | — |
| 2022 | 12 | 3 |
| 2023 | 12 | 1 |
| 2024 | — | 1 |
Le tissu économique de Champigneul-sur-Vence compte 12 établissements actifs. Avec 1 création en 2024 (taux de renouvellement modéré de 8,3 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.