Avec 10 670 habitants, Chantepie combine plusieurs secteurs d'activité dans un équilibre économique propre à son échelle. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 18,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Rennes et Cesson-Sévigné. Parmi les principaux employeurs figurent OBERTHUR FIDUCIAIRE SAS et CTRE DE L ENFANCE HENRI FREVILLE.
Un projet a été subventionné par l'État pour 20 000 € d'aides d'investissement.
Janzé (8 649 hab., à 17 km) présente 23 450 € de revenu médian
Avec un revenu médian de 24 870 € par UC, Chantepie se situe près des repères nationaux. Comparée à la médiane départementale (23 260 €), Chantepie se situe environ 1 610 € au-dessus. La dispersion des revenus est importante (rapport interdécile: 3,2), les 10 % les plus modestes touchant moins de 13 160 € et les 10 % les plus aisés plus de 41 560 €.
Le marché de l'emploi communal reste en ligne avec les moyennes françaises: chômage 10,1 %, taux d'emploi 71,4 %. Première catégorie socioprofessionnelle locale: les professions intermédiaires, avec 31,1 % des emplois occupés.
Sur 912 établissements actifs en 2023, le commerce, les transports et les services dominent le tissu local. Dans la ventilation par secteur, commerce, transports, hébergement et restauration pèse 24,0 % du stock d'établissements. En 2024, 176 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +41,8 % — une dynamique de création forte. Côté employeurs, OBERTHUR FIDUCIAIRE SAS et CTRE DE L ENFANCE HENRI FREVILLE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
La situation financière apparaît correcte en 2024, avec 1 239 €/hab de recettes et 180 €/hab d'épargne brute. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 5,1 années de remboursement (raisonnable); les dépenses d'équipement atteignent 696 €/hab. Un projet local a bénéficié de 20 000 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La pression fiscale communale sur le foncier bâti reste dans la moyenne française en 2024 (43,11 % de TFB globale). L'écart avec la médiane départementale — 43,79 % — est de -0,68 points, sur un taux communal pur de 41,07 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 29,28 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 30,08 %, une surtaxe sur les résidences secondaires est appliquée.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Chantepie est dans la tradition du bocage breton. Côté navettes domicile-travail, 3 824 actifs vont travailler notamment vers Rennes et Cesson-Sévigné. Côté social, 2 210 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 210 foyers perçoivent le RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Les déciles de revenu classent les ménages locaux en 10 paliers d'effectifs égaux. Sous le seuil D1 vivent les 10 % les plus modestes ; au-delà de D9, les 10 % les plus aisés. La médiane (Q2) sépare la population en deux moitiés équivalentes. L'écart entre ces seuils donne la mesure visuelle des inégalités locales.
À Chantepie, le revenu médian par unité de consommation (24 870 €) se situe entre 13 160 € au 1er décile et 41 560 € au 9e, traduisant une dispersion importante.
Revenus par tranche d'âge
Revenu médian selon l'âge de la personne de référence du ménage (le déclarant principal). La barre foncée représente la médiane (50 % gagnent plus, 50 % gagnent moins). La zone claire montre l'écart interquartile (Q1–Q3) : la fourchette dans laquelle se situent les 50 % de ménages « du milieu ».
Au fil des âges de Chantepie, la médiane communale de 24 870 € masque un creux chez les jeunes actifs et un pic autour de 50-60 ans, avant le tassement lié à la retraite.
Composition des revenus
Pour cerner la structure économique locale, on ventile le revenu disponible par grande catégorie : rémunérations salariées, revenus d'indépendants, retraites, patrimoine (locations, dividendes, plus-values) et redistribution. La somme apparente peut excéder 100 % — les prélèvements obligatoires sont comptés à part en valeur négative.
À Chantepie, les salaires et traitements pèsent 72,0 % du revenu disponible, les pensions et retraites 26,7 %, le patrimoine 6,2 % et les prestations sociales 5,4 %.
Revenus par type de ménage
En croisant revenu et composition familiale, on isole les profils favorisés (typiquement les couples sans enfant, soutenus par un double salaire) et les plus exposés (monoparents et personnes seules). La médiane (barre foncée) et l'écart interquartile Q1–Q3 (zone claire) résument chaque catégorie.
La comparaison par type de ménage de Chantepie situe la médiane communale à 24 870 €: les couples sans enfant sont généralement au-dessus, les familles monoparentales et personnes seules en dessous.
Taux de pauvreté par tranche d'âge
Au seuil de pauvreté (60 % du revenu médian national, soit environ 13 000 € par an en 2021), chaque barre indique la fraction de ménages situés en deçà selon l'âge du déclarant. La ligne pointillée donne le repère communal global. Le sous-trentenaire et le 75+ figurent souvent en haut de l'échelle.
Autour d'un taux communal de 12,0 %, les tranches d'âge extrêmes (jeunes actifs, grand âge) concentrent le plus souvent la pauvreté monétaire de Chantepie.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
En passant du décile inférieur (D1) au décile supérieur (D10), la structure des ressources évolue : les prestations sociales pèsent fortement chez les ménages modestes alors que salaires et revenus du patrimoine dominent en haut de l'échelle. La contribution des impôts directs, négative, croît avec le niveau de vie.
Ce graphique empilé révèle comment le mix de ressources de Chantepie évolue: plus on monte dans l'échelle des revenus, plus la part des salaires et du patrimoine écrase celle des transferts sociaux.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Cette ventilation par statut d'occupation révèle des écarts récurrents : les propriétaires disposent généralement du niveau de vie le plus élevé, tandis que les locataires du parc social figurent parmi les groupes les plus fragiles. Le Gini calculé pour chaque groupe affine le diagnostic en mesurant l'inégalité interne.
Revenu médian par source de revenu
Selon la nature dominante des ressources, le niveau de vie peut varier nettement. Salaires et pensions de retraite assurent généralement des médianes resserrées. Les revenus d'indépendants et du patrimoine présentent en revanche un écart Q1-Q3 plus large, traduisant une plus forte dispersion individuelle.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 18 870 € | 24 950 € | 32 290 € |
| Indemnités de chômage | 11 200 € | 14 120 € | 17 720 € |
| Activités non salariées | 22 700 € | 29 790 € | 43 990 € |
| Pensions, retraites et rentes | 20 300 € | 26 140 € | 31 980 € |
| Revenu déclaré négatif ou nul | 8 020 € | 9 730 € | 12 950 € |
Revenus déclarés vs disponibles
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 16 690 € | 18 350 € |
| Médiane | 25 010 € | 24 870 € |
| 3e quartile (Q3) | 34 070 € | 32 020 € |
| Indice de Gini | 0,32 | 0,24 |
| Effet de la redistribution | -140 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,5 % | 71,4 % | 10,1 % |
| Hommes | 80,8 % | 73,3 % | 9,3 % |
| Femmes | 78,2 % | 69,6 % | 11,0 % |
| 15-24 ans | 49,7 % | 42,1 % | 15,3 % |
| 25-54 ans | 94,0 % | 84,4 % | 10,2 % |
| 55-64 ans | 63,3 % | 59,4 % | 6,1 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
À Chantepie, la répartition CSP place en tête les Professions intermédiaires (31,1 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Emplois par secteur d'activité
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 54,0 % des emplois de Chantepie.
Modes de transport domicile-travail
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Chantepie est Voiture (69,5 % des actifs occupés).
Types de contrats de travail
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
À Chantepie, CDI / Fonction publique concerne 83,2 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Répartition par niveau de diplôme
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
À Chantepie, 13,7 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Niveau de diplôme par sexe
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
Le profil de scolarisation par âge de Chantepie suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 2 210 foyers allocataires de Chantepie, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | OBERTHUR FIDUCIAIRE SAS | Industrie manufacturière (NAF 18.12Z) | 500 à 999 salariés |
| #2 | CTRE DE L ENFANCE HENRI FREVILLE | Santé humaine et action sociale (NAF 87.90A) | 250 à 499 salariés |
| #3 | UGECAM BRPL | Santé humaine et action sociale (NAF 86.10Z) | 250 à 499 salariés |
| #4 | T.A.E. | Transports et entreposage (NAF 49.39A) | 200 à 249 salariés |
| #5 | LEROY MERLIN FRANCE | Commerce (NAF 47.52B) | 200 à 249 salariés |
| #6 | ETABLISSEMENT DEPARTEMENTAL D EDUCATION DE FORMATION ET DE SOINS | Santé humaine et action sociale (NAF 88.99B) | 200 à 249 salariés |
| #7 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 100 à 199 salariés |
| #8 | ABER-PROPRETE OUEST | Services administratifs et de soutien (NAF 81.21Z) | 100 à 199 salariés |
| #9 | SOCIETE RENNAISE DE TRAVAUX PUBLICS | Construction (NAF 42.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #10 | BARTHELEMY | Construction (NAF 42.11Z) | 50 à 99 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2024
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DSIL | Remplacement chaudiere groupe scolaire des 2 ruisseaux + renovation thermique gs 2 ruisseaux et gs landes et atrium + alarme anti-intrusion gs 2 ruisseaux et landes | 119 531 € | 20 000 € | 16,7 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
Chantepie héberge 912 établissements, soit 8,5 pour 100 habitants. On dénombre 176 créations récentes, soit 19,3 % du parc existant. L'économie locale est portée par Commerce, transports, hébergement et restauration (24 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (20 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0