Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Chaudes-Aigues.
Chaudes-Aigues (813 habitants) s'inscrit parmi les communes rurales bénéficiant de programmes nationaux visant à renforcer leur attractivité. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Une majorité d'actifs (60,6 %) travaille sur place, les autres rejoignant principalement Saint-Flour et Laguiole. Parmi les principaux employeurs figurent CENTRE HOSPITALIER PIERRE RAYNAL et EHPAD SAINTE ELISABETH. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (36,8 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 21 842 € d'aides d'investissement.
À Albaret-Sainte-Marie, commune similaire à 20 km, le revenu médian est de 22 580 €
Chaudes-Aigues enregistre 20 860 € de revenu médian, un seuil en retrait par rapport aux moyennes nationales. L'écart avec la médiane départementale (21 840 €) demeure limité.
Le bassin local enregistre 322 actifs, avec un chômage de 5,3 % et un taux d'emploi de 73,6 %, combinaison plus favorable que la moyenne. Côté catégories socioprofessionnelles, les employés constituent le groupe dominant à 36,8 % des emplois occupés.
Le tissu économique local compte 113 établissements actifs en 2023, à dominante tertiaire. La première branche NAF — commerce, transports, hébergement et restauration — représente 38,9 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de -4,2 % sur la décennie, avec 11 créations enregistrées en 2024 (un stock d'établissements stable). CENTRE HOSPITALIER PIERRE RAYNAL et EHPAD SAINTE ELISABETH comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Exercice 2024: l'épargne brute communale se limite à 246 €/hab sur 2 439 €/hab de recettes, témoignant de comptes fragiles. Côté solvabilité, il faudrait 18,5 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 657 €/hab. 2 projets locaux ont bénéficié de 21 842 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux global de TFB atteint 46,71 % en 2024 de Chaudes-Aigues, aligné sur les moyennes françaises. Le taux global de TFB s'écarte de -1,10 points par rapport à la médiane départementale (47,81 %); part communale seule: 44,28 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 32,17 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 21,59 %.
Sur le plan territorial, Chaudes-Aigues est une commune auvergnate, dans les contreforts du Massif central: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Quelque 129 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Les données CNAF recensent 95 allocataires de Chaudes-Aigues.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 20 350 € | 20 860 € |
| Effet de la redistribution | +510 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,7 % | 73,6 % | 5,3 % |
| Hommes | 79,6 % | 75,9 % | 4,7 % |
| Femmes | 75,6 % | 71,1 % | 5,9 % |
| 15-24 ans | 51,0 % | 47,4 % | 6,9 % |
| 25-54 ans | 95,5 % | 90,0 % | 5,7 % |
| 55-64 ans | 60,4 % | 58,2 % | 3,6 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Premier groupe de l'emploi local, les Employés représentent 36,8 % des postes occupés sur le territoire communal.
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Le secteur Administration, enseignement, santé, action sociale domine l'emploi de Chaudes-Aigues avec 45,7 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Dominante: Voiture concentre 59,2 % des déplacements domicile-travail des actifs de Chaudes-Aigues.
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Chaudes-Aigues est CDI / Fonction publique (82,3 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
À Chaudes-Aigues, 34,9 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
À Chaudes-Aigues, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF de Chaudes-Aigues se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 95 allocataires.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | CENTRE HOSPITALIER PIERRE RAYNAL | Santé humaine et action sociale (NAF 86.10Z) | 50 à 99 salariés |
| #2 | EHPAD SAINTE ELISABETH | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 20 à 49 salariés |
| #3 | AUX THERMES DU PAR | Autres activités de services (NAF 96.04Z) | 10 à 19 salariés |
| #4 | AIDE A DOMICILE EN MILIEU RURAL | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10A) | 10 à 19 salariés |
| #5 | COLLEGE LOUIS PASTEUR | Enseignement (NAF 85.31Z) | 10 à 19 salariés |
| #6 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #7 | CASINO CHAUDES AIGUES | Arts, spectacles et loisirs (NAF 92.00Z) | 10 à 19 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Etude d'opportunite et de faisabilite pour la mutualisation intercommunale des services d'eau potable (secteur caldagues-aubrac) & accompagnement a la creation d'un syndicat d'eau potable (par extension du perimetre du sivu des vergnes) | 69 898 € | 12 895 € | 18,4 % |
| DETR | Creation d'un terrain de tennis avec mise en place de toilettes automatiques | 129 935 € | 8 947 € | 6,9 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
1 structure France Services labellisee a Chaudes-Aigues. France Services regroupe en un meme lieu les demarches administratives courantes (CAF, Pole emploi, impots, CPAM, etc.).
Source : ANCT - France Services (structures labellisees) — Licence Ouverte 2.0
Le tissu économique de Chaudes-Aigues comprend 113 établissements actifs, soit 13,9 pour 100 habitants (+84 % vs médiane départementale). La création d'entreprises représente 9,7 % du stock (11 créations récentes). Les deux premiers secteurs sont Commerce, transports, hébergement et restauration (39 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (16 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
