Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Chaussin.
Avec ses 1 606 habitants, Chaussin relève des communes rurales françaises où la dynamique économique se mesure à petite échelle. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 23,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Dole et Tavaux. Parmi les principaux employeurs figurent EHPAD RESIDENCE PIERRE BABET et COLLEGE MARCEL AYME. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (40,9 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
Commune voisine de taille comparable, Le Deschaux (8 km) affiche 22 860 €
Chaussin, avec 21 350 € de médiane, s'inscrit en dessous des repères nationaux de niveau de vie. Comparée à la médiane dans le Jura (22 840 €), Chaussin est en retrait d'environ 1 490 €.
Parmi les 637 actifs recensés, le chômage (9,4 %) et le taux d'emploi (69,9 %) se situent dans la norme française. Côté catégories socioprofessionnelles, les employés constituent le groupe dominant à 40,9 % des emplois occupés.
Le tissu économique local compte 114 établissements actifs en 2023, à dominante tertiaire. Le découpage NAF place commerce, transports, hébergement et restauration en tête, avec 25,4 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de -5,0 % sur la décennie, avec 23 créations enregistrées en 2024 (un stock d'établissements stable). Côté employeurs, EHPAD RESIDENCE PIERRE BABET et COLLEGE MARCEL AYME figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Les finances communales présentent un équilibre favorable: 1 005 €/hab de recettes, 208 €/hab d'épargne brute et 341 €/hab d'encours de dette en 2024. La durée théorique de désendettement — 1,6 années — reste courte, aux côtés de 67 €/hab d'investissement.
La pression fiscale sur le bâti est moyenne en 2024, à 47,07 % de taux global. Face à la médiane départementale (47,78 %), l'écart ressort à -0,71 points, part communale pure 41,29 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 23,98 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 25,28 %.
Le positionnement géographique — Chaussin est dans la tradition des bourgs jurassiens — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 452 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. Les données CNAF identifient 290 allocataires de Chaussin, dont 25 foyers au RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 20 840 € | 21 350 € |
| Effet de la redistribution | +510 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,1 % | 69,9 % | 9,4 % |
| Hommes | 79,1 % | 73,4 % | 7,2 % |
| Femmes | 75,4 % | 66,8 % | 11,5 % |
| 15-24 ans | 57,6 % | 47,5 % | 17,6 % |
| 25-54 ans | 91,2 % | 84,6 % | 7,2 % |
| 55-64 ans | 57,8 % | 51,2 % | 11,3 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Les Employés concentrent 40,9 % des emplois situés à Chaussin: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
À Chaussin, 52,6 % des postes relèvent du secteur Administration, enseignement, santé, action sociale, qui structure le bassin d'emploi local.
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
Dominante: Voiture concentre 83,6 % des déplacements domicile-travail des actifs de Chaussin.
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Chaussin est CDI / Fonction publique (85,0 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 21,6 % de la population non scolarisée de Chaussin.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
À Chaussin, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 290 foyers allocataires de Chaussin, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | EHPAD RESIDENCE PIERRE BABET | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 50 à 99 salariés |
| #2 | COLLEGE MARCEL AYME | Enseignement (NAF 85.31Z) | 20 à 49 salariés |
| #3 | COMMUNAUTE DE COMMUNES DE LA PLAINE JURASSIENNE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #4 | ASS ADMR DE CHAUSSIN | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10A) | 20 à 49 salariés |
| #5 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #6 | ECOLE ELEMENTAIRE | Enseignement (NAF 85.20Z) | 10 à 19 salariés |
| #7 | PHILIPPE GRIZARD | Commerce (NAF 47.73Z) | 10 à 19 salariés |
| #8 | SOC GERANCE DISTRIBUTIONS EAU | Eau, assainissement, déchets (NAF 36.00Z) | 10 à 19 salariés |
| #9 | SOINS INFIRMIERS A DOMICILE | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10A) | 10 à 19 salariés |
| #10 | L'ATELIER D'OLIVIER | Activités spécialisées, scientifiques et techniques (NAF 70.10Z) | 10 à 19 salariés |
1 structure France Services labellisee a Chaussin. France Services regroupe en un meme lieu les demarches administratives courantes (CAF, Pole emploi, impots, CPAM, etc.).
Source : ANCT - France Services (structures labellisees) — Licence Ouverte 2.0
Chaussin héberge 114 établissements, soit 7,1 pour 100 habitants. On dénombre 23 créations récentes, soit 20,2 % du parc existant. L'économie locale est portée par Commerce, transports, hébergement et restauration (25 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (19 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
