Territoire rural en revitalisation, Coursegoules compte 564 habitants et mobilise les aides de l'État pour ses projets locaux. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Environ 45,8 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Vence et Nice. Parmi les principaux employeurs figurent JUNIGREEN et MAIRIE.
Un projet a été subventionné par l'État pour 99 040 € d'aides d'investissement. 1 tiers-lieu complète l'offre d'accueil économique locale.
Pour référence, Toudon (13 km) affiche 22 040 € de revenu médian
Coursegoules enregistre 21 460 € de revenu médian, un seuil en retrait par rapport aux moyennes nationales. Le revenu médian dans les Alpes-Maritimes — 22 510 € — s'aligne à peu près sur celui de la commune.
La commune recense 285 actifs, pour un taux de chômage contenu (4,6 %) et un taux d'emploi élevé (81,9 %). 31,9 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des artisans, commerçants, chefs d'entreprise, CSP dominante communale.
Le tissu de Coursegoules combine 98 établissements Sirene en 2023 et une prédominance des activités marchandes. La première branche NAF — activités scientifiques, techniques, services administratifs — représente 33,7 % des établissements. 9 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +55,6 % sur la décennie). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment JUNIGREEN et MAIRIE.
Les finances de Coursegoules présentent en 2024 1 699 €/hab de recettes pour 1 479 €/hab de dépenses, dégageant 220 €/hab d'épargne brute. La capacité de désendettement ressort à 1,5 années (courte), pour 515 €/hab de dépenses d'équipement. Un projet local a bénéficié de 99 040 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Avec 23,36 % de taxe foncière bâtie en 2024, Coursegoules affiche une pression fiscale foncière relativement modérée. Face à la médiane départementale (34,49 %), l'écart ressort à -11,13 points, part communale pure 22,62 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,65 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 20,80 %, une surtaxe sur les résidences secondaires est appliquée.
Sur le plan territorial, Coursegoules est dans le tissu communal de la Côte d'Azur: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Quelque 129 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Les données CNAF identifient 85 allocataires de Coursegoules, dont 5 foyers au RSA.
Le saviez-vous ?
- Coursegoules est le village ayant le taux d'emploi le plus élevé du département Alpes-Maritimes. (sur 47 villages entre 500 et 2 000 habitants)
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 21 130 € | 21 460 € |
| Effet de la redistribution | +330 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 85,9 % | 81,9 % | 4,6 % |
| Hommes | 87,6 % | 85,8 % | 2,0 % |
| Femmes | 84,4 % | 78,4 % | 7,1 % |
| 15-24 ans | 54,6 % | 47,5 % | 13,1 % |
| 25-54 ans | 96,2 % | 92,5 % | 3,9 % |
| 55-64 ans | 77,0 % | 74,0 % | 4,0 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Coursegoules est Artisans, commerçants, chefs d'entreprise (31,9 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Coursegoules avec 59,7 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Modes de transport domicile-travail
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (83,5 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Coursegoules.
Types de contrats de travail
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Coursegoules est CDI / Fonction publique (84,4 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
À Coursegoules, 11,3 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Niveau de diplôme par sexe
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
À Coursegoules, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF de Coursegoules se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 85 allocataires.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | JUNIGREEN | Services administratifs et de soutien (NAF 81.30Z) | 20 à 49 salariés |
| #2 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2024
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DSIL | Renovation thermique de la mairie - menuiserie exterieure et radiateurs | 123 800 € | 99 040 € | 80,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
1 tiers-lieu recense a Coursegoules. Les tiers-lieux (coworking, fablabs, espaces culturels) sont des lieux hybrides qui renforcent l'attractivite economique locale.
- Le Bon Jour 1 place Frédéric Mistral - 06140 - VENCE
Source : France Tiers-Lieux / ANCT - Recensement 2023 — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
On recense 98 établissements actifs à Coursegoules, soit 17,4 pour 100 habitants (+25 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 9,2 %, avec 9 créations récentes. Les activités se concentrent dans Activités scientifiques, techniques, services administratifs (34 %) et Construction (15 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0