Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Cuvier : revenu médian 25 590 €/an, chômage 7,6 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 20,1 %. Le taux de chômage a monté de 5,1 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 21 300 € | — |
| 2018 | 23 860 € | — |
| 2019 | 23 860 € | — |
| 2020 | 24 060 € | — |
| 2021 | 25 590 € | — |
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 24 690 € | 25 590 € |
| Effet de la redistribution | +900 € sur la médiane | |
À 10 km, Arc-sous-Montenot (227 hab.) enregistre 22 250 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 85,7 % | 79,2 % | 7,6 % |
| Hommes | 88,8 % | 83,8 % | 5,6 % |
| Femmes | 82,2 % | 74,1 % | 10,0 % |
| 15-24 ans | 64,3 % | 49,9 % | 22,3 % |
| 25-54 ans | 95,4 % | 89,0 % | 6,7 % |
| 55-64 ans | 60,0 % | 56,7 % | 5,5 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Cuvier est Ouvriers (42,0 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 9,7 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 10 | 19,7 % |
| Employés | 14 | 28,6 % |
| Ouvriers | 21 | 42,0 % |
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
À Cuvier, 30,5 % des postes relèvent du secteur Construction, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 5 | 9,4 % |
| Industrie | 11 | 21,8 % |
| Construction | 15 | 30,5 % |
| Commerce, transports, services | 5 | 9,7 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 14 | 28,6 % |
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Parmi les actifs occupés de Cuvier, 85,3 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 9 | 7,3 % |
| Marche à pied | 7 | 5,8 % |
| Vélo | 2 | 1,6 % |
| Deux-roues motorisé | 0 | 0,0 % |
| Voiture | 105 | 85,3 % |
| Transports en commun | 0 | 0,0 % |
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (90,2 %), signal de la solidité du marché du travail local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 91 | 90,2 % |
| CDD | 5 | 4,9 % |
| Intérim | 4 | 3,9 % |
| Apprentissage / Stage | 1 | 1,0 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À Cuvier, 18,4 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 36 | 18,4 % |
| BEPC, brevet, DNB | 7 | 3,5 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 67 | 33,6 % |
| Baccalauréat | 40 | 20,2 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 32 | 16,1 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 15 | 7,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 1 | 0,5 % |
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 16,5 % | 20,4 % |
| BEPC, brevet, DNB | 2,9 % | 4,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 39,1 % | 27,7 % |
| Baccalauréat | 23,6 % | 16,5 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 14,8 % | 17,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 3,0 % | 12,5 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 0,0 % | 1,0 % |
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
La courbe par âge de Cuvier permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 23 | 13 | 56,6 % |
| 6-10 ans | 26 | 25 | 96,2 % |
| 11-14 ans | 15 | 15 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 4 | 4 | 100,0 % |
| 18-24 ans | 10 | 2 | 20,0 % |
| 25-29 ans | 10 | 0 | 0,0 % |
Parmi les 30 foyers allocataires de Cuvier, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Petite commune de 277 habitants, Cuvier s'organise autour d'une activité économique locale resserrée. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 30,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Pontarlier et Mamirolle. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (42,0 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 7 845 € d'aides d'investissement.
Cuvier affiche un niveau de vie médian de 25 590 €, dans la moyenne française. À l'échelle départementale, la médiane dans le Jura s'élève à 22 840 €, soit environ 2 750 € de moins qu'à Cuvier.
Le taux de chômage (7,6 %) et le taux d'emploi (79,2 %) placent Cuvier dans une situation proche des moyennes nationales. Côté CSP, les ouvriers (42,0 %) arrivent en tête, suivis des Employés (28,6 %).
Selon Sirene (2023), 21 établissements actifs forment le paysage économique de Cuvier. Parmi les secteurs représentés, celui de construction rassemble 28,6 % des établissements. En 2024, 1 établissement a été créé, dans une trajectoire décennale à +110,0 % — une dynamique de création forte.
En 2024, la marge budgétaire reste très faible, avec 25 €/hab d'épargne brute et un encours de dette de 1 112 €/hab. La durée théorique de désendettement — 44,5 années — reste très longue, aux côtés de 437 €/hab d'investissement. 2 projets locaux ont bénéficié de 7 845 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux global de taxe foncière de Cuvier (35,86 % en 2024) est plus léger que la moyenne française. Par rapport à la médiane départementale (47,78 %), l'écart communal atteint -11,92 points, pour une part communale pure à 35,86 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 18,60 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 16,27 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Cuvier est une commune de l'arc jurassien, entre plateaux et vallées. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Côté navettes domicile-travail, 66 actifs vont travailler notamment vers Pontarlier et Mamirolle. Sur le versant social, la CAF dénombre 30 allocataires de Cuvier.
