Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Dinsheim-sur-Bruche.
Petite commune de 1 472 habitants, Dinsheim-sur-Bruche s'organise autour d'une activité économique locale resserrée. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 14,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Strasbourg et Molsheim. Parmi les principaux employeurs figurent VOLTEC SOLAR et ASSOCIATION ADELE DE GLAUBITZ.
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. Un projet a été subventionné par l'État pour 29 834 € d'aides d'investissement.
Pour référence, Scharrachbergheim-Irmstett (7 km) affiche 27 700 € de revenu médian
Le revenu médian par unité de consommation ressort à 26 250 € à Dinsheim-sur-Bruche, un indicateur qui dépasse la référence française. À l'échelle départementale, la médiane dans le Bas-Rhin s'élève à 23 740 €, soit environ 2 510 € de moins qu'à Dinsheim-sur-Bruche.
Le bassin d'emploi local affiche un chômage de 5,7 % et un taux d'emploi de 77,0 %, indicateurs d'un marché actif. La structure socioprofessionnelle privilégie les ouvriers (29,4 % des emplois occupés).
En 2023, 124 établissements étaient actifs de Dinsheim-sur-Bruche, dans une économie au profil industriel affirmé. Sur le plan sectoriel, activités scientifiques, techniques, services administratifs concentre 19,4 % des unités productives. Le rythme de création atteint 19 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +39,3 %. Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment VOLTEC SOLAR et ASSOCIATION ADELE DE GLAUBITZ.
Les finances communales sont sous pression en 2024: 765 €/hab de dépenses, -15 €/hab d'épargne brute, 684 €/hab d'encours de dette. Côté investissement, la commune consacre 139 €/hab aux dépenses d'équipement. Un projet local a bénéficié de 29 834 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux de TFB appliqué en 2024 (31,73 %) reste sous le repère national moyen. L'écart avec la médiane départementale — 34,40 % — est de -2,67 points, sur un taux communal pur de 25,68 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 35,80 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 26,49 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Dinsheim-sur-Bruche est au pied des Vosges alsaciennes. La commune est couverte par le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR), dispositif pris en compte dans certaines politiques publiques. Le nombre de navetteurs sortants — 611 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 205 allocataires, dont 10 foyers bénéficiaires du RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 26 850 € | 26 250 € |
| Effet de la redistribution | -600 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 81,6 % | 77,0 % | 5,7 % |
| Hommes | 83,5 % | 79,0 % | 5,4 % |
| Femmes | 79,6 % | 74,8 % | 6,0 % |
| 15-24 ans | 52,1 % | 44,7 % | 14,2 % |
| 25-54 ans | 96,3 % | 92,1 % | 4,3 % |
| 55-64 ans | 64,2 % | 60,2 % | 6,2 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Les Ouvriers concentrent 29,4 % des emplois situés à Dinsheim-sur-Bruche: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
À Dinsheim-sur-Bruche, 39,2 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Dominante: Voiture concentre 85,6 % des déplacements domicile-travail des actifs de Dinsheim-sur-Bruche.
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (90,0 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 12,9 % de Dinsheim-sur-Bruche, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
La courbe par âge de Dinsheim-sur-Bruche permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Le graphique CAF détaille la composition des 205 foyers aidés de Dinsheim-sur-Bruche, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | VOLTEC SOLAR | Industrie manufacturière (NAF 26.11Z) | 100 à 199 salariés |
| #2 | ASSOCIATION ADELE DE GLAUBITZ | Santé humaine et action sociale (NAF 88.91B) | 20 à 49 salariés |
| #3 | ALSAPAN | Activités spécialisées, scientifiques et techniques (NAF 70.10Z) | 20 à 49 salariés |
| #4 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #5 | OXYGEN FERMETURES | Construction (NAF 43.32A) | 10 à 19 salariés |
| #6 | A L'ERE DU BOIS | Construction (NAF 43.91A) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Creation d'un pumptrack | 150 000 € | 29 834 € | 19,9 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Le paysage entrepreneurial de Dinsheim-sur-Bruche se compose de 124 établissements, soit 8,4 pour 100 habitants. Avec 19 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 15,3 %. La structure sectorielle fait ressortir Activités scientifiques, techniques, services administratifs (19 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (16 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
