Économie
Avec un revenu médian de 22 410 € par an, Épreville-en-Lieuvin se situe dans le dernier quartile du département.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 12,6 %. Le taux de chômage a monté de 2,5 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 900 € | — |
| 2018 | 21 710 € | — |
| 2019 | 20 540 € | — |
| 2020 | 21 610 € | — |
| 2021 | 22 410 € | — |
À Saint-Cyr-De-Salerne (9 km, 205 hab.), le revenu médian s'élève à 25 110 €
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 76,6 % | 66,9 % | 12,6 % |
| Hommes | 73,0 % | 69,8 % | 4,3 % |
| Femmes | 80,3 % | 63,9 % | 20,4 % |
| 15-24 ans | 50,0 % | 35,7 % | 28,6 % |
| 25-54 ans | 92,0 % | 82,7 % | 10,1 % |
| 55-64 ans | 54,3 % | 45,7 % | 15,8 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Les Cadres et professions intellectuelles supérieures concentrent 33,3 % des emplois situés à Épreville-en-Lieuvin: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 0 | 0,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 5 | 33,3 % |
| Professions intermédiaires | 5 | 33,3 % |
| Employés | 5 | 33,3 % |
| Ouvriers | 0 | 0,0 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
La spécialisation économique d'Épreville-en-Lieuvin se lit d'un coup d'œil: Commerce, transports, services rassemble 66,7 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 11 | 66,7 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 5 | 33,3 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
La part sans diplôme atteint 13,2 % d'Épreville-en-Lieuvin, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 20 | 13,2 % |
| BEPC, brevet, DNB | 11 | 7,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 38 | 25,0 % |
| Baccalauréat | 39 | 25,7 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 17 | 11,2 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 10 | 6,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 17 | 11,2 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Avec ses 199 habitants, Épreville-en-Lieuvin relève des communes rurales françaises où la dynamique économique se mesure à petite échelle. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 18,8 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Pont-Audemer et Le Havre.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 27 808 € d'aides d'investissement.
Le niveau de vie médian — 22 410 € — place Épreville-en-Lieuvin dans la moyenne des communes françaises. La médiane dans l'Eure, 22 970 €, est voisine du niveau communal.
Avec 12,6 % de chômage et 66,9 % de taux d'emploi, Épreville-en-Lieuvin connaît un marché du travail plus difficile que la moyenne. Côté catégories socioprofessionnelles, les cadres et professions intellectuelles supérieures constituent le groupe dominant à 33,3 % des emplois occupés.
14 établissements sont actifs d'Épreville-en-Lieuvin en 2023, avec une prépondérance des activités commerciales et de services. La première branche NAF — construction — représente 21,4 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de +133,3 % sur la décennie, avec 1 création enregistrée en 2024 (une dynamique de création forte).
L'exercice 2024 affiche 540 €/hab de recettes, 457 €/hab de dépenses et 83 €/hab d'épargne brute, profil budgétaire équilibré. La capacité de désendettement ressort à 4,7 années (courte), pour 376 €/hab de dépenses d'équipement. Un projet local a bénéficié de 27 808 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La fiscalité foncière locale est alignée sur la moyenne française (38,52 % de TFB globale en 2024). Rapport au repère départemental (49,03 % de TFB), Épreville-en-Lieuvin affiche -10,51 points d'écart, avec un taux communal de 27,13 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 15,51 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 19,30 %.
Sur le plan territorial, Épreville-en-Lieuvin est dans la géographie typique de la Normandie: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les 70 navetteurs sortants rejoignent principalement Pont-Audemer et Le Havre. Les données CNAF identifient 35 allocataires d'Épreville-en-Lieuvin, dont 5 foyers au RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique d'Épreville-en-Lieuvin, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale d'Épreville-en-Lieuvin (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 13 | 23,6 % |
| L | Activités immobilières | 7 | 12,7 % |
| S | Autres activités de services | 7 | 12,7 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 6 | 10,9 % |
| C | Industrie manufacturière | 3 | 5,5 % |
| F | Construction | 3 | 5,5 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 3 | 5,5 % |
| H | Transports et entreposage | 2 | 3,6 % |
| I | Hébergement et restauration | 2 | 3,6 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 2 | 3,6 % |
| P | Enseignement | 2 | 3,6 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 2 | 3,6 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 1 | 1,8 % |
| J | Information et communication | 1 | 1,8 % |
| O | Administration publique | 1 | 1,8 % |
Répartition des 47 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique d'Épreville-en-Lieuvin (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNE DE EPREVILLE EN LIEUVIN siège | — | 3 à 5 salariés | 84.11Z Administration publique |
| GAEC LEFORT siège | GAEC (groupement agricole) | 3 à 5 salariés | 01.50Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| SKINNOVATION siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 96.04Z Autres activités de services |
| CRISTAL | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 68.10Z Activités immobilières |
| ETA LEFORT siège | — | 1 à 2 salariés | 01.61Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| LA CONSERVERIE DE LA HAYETERIE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 10.85Z Industrie manufacturière |
Les 6 plus gros employeurs d'Épreville-en-Lieuvin classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 1 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local d'Épreville-en-Lieuvin (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier d'Épreville-en-Lieuvin (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique d'Épreville-en-Lieuvin (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique d'Épreville-en-Lieuvin (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Le parc d'établissements demeure réduit sur 2014–2023 (6 → 14 unités); à ce volume, l'évolution en pourcentage est peu parlante.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 1 |
| 2014 | 6 | — |
| 2015 | 7 | — |
| 2016 | 4 | 1 |
| 2017 | 4 | — |
| 2018 | 5 | 1 |
| 2019 | 5 | 1 |
| 2020 | 7 | 3 |
| 2021 | 10 | 2 |
| 2022 | 12 | 2 |
| 2023 | 14 | 6 |
| 2024 | — | 1 |
Le paysage entrepreneurial d'Épreville-en-Lieuvin se compose de 14 établissements, soit 7,0 pour 100 habitants. Avec 1 création récente, le taux de renouvellement atteint 7,1 %. La structure sectorielle fait ressortir Construction (21 %) et Industrie (14 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2008 | 9,0 ha | 0,0 ha |
| 2009 | 7,7 ha | 0,0 ha |
| 2010 | 18,8 ha | 0,0 ha |
| 2011 | 7,5 ha | 0,0 ha |
| 2012 | 7,5 ha | 0,0 ha |
| 2013 | 7,5 ha | 0,0 ha |
| 2014 | 7,5 ha | 0,0 ha |
| 2015 | 7,5 ha | 0,0 ha |
| 2016 | 7,7 ha | 0,0 ha |
| 2017 | 7,7 ha | 0,0 ha |
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Bovins | 3 | — |
Le suivi Agence Bio 2008-2017 affiche 7,7 ha de surfaces bio d'Épreville-en-Lieuvin en fin de période.
On recense 1 exploitation bio à Épreville-en-Lieuvin, pour une SAU bio de 8 hectares, dont 100 % en certification complète.
