Avec ses 440 habitants, Fresne-Léguillon relève des communes rurales françaises où la dynamique économique se mesure à petite échelle. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 10,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Paris et Beauvais. Parmi les principaux employeurs figurent J.M.B TAILLE DE PIERRE SARL. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (64,4 % des emplois).
Le revenu médian atteint 28 780 € à Neuville-Bosc, commune de 472 hab. à 6 km
Avec un revenu médian de 24 440 € par UC, Fresne-Léguillon se situe près des repères nationaux. Face à la médiane départementale (23 350 €), Fresne-Léguillon se situe dans des ordres de grandeur proches.
Fresne-Léguillon enregistre 8,6 % de chômage et 72,2 % de taux d'emploi, valeurs proches des moyennes nationales, sur 207 actifs. Sur le versant socioprofessionnel, les ouvriers tiennent la première place (64,4 %).
Avec 20 établissements actifs (2023) et une part d'emplois agricoles notable, Fresne-Léguillon garde une identité rurale forte. Dans la ventilation par secteur, construction pèse 30,0 % du stock d'établissements. Le rythme de création atteint 4 en 2024, en ligne avec un stock d'établissements stable — stock total en +5,3 %. J.M.B TAILLE DE PIERRE SARL compte parmi les principaux établissements employeurs du territoire communal.
Les comptes de l'exercice 2024 laissent peu de marge: 1 079 €/hab de dépenses pour 1 136 €/hab de recettes, soit 57 €/hab d'épargne brute. Côté solvabilité, il faudrait 11,8 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 353 €/hab.
Côté foncier, le taux global de Fresne-Léguillon — 68,39 % en 2024 — se situe au-dessus des moyennes françaises. Par rapport à la médiane départementale (51,48 %), l'écart communal atteint +16,91 points, pour une part communale pure à 60,64 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,97 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 26,31 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Fresne-Léguillon est dans la tradition communale des Hauts-de-France. Les flux domicile-travail font état de 176 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Côté social, 70 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 24 220 € | 24 440 € |
| Effet de la redistribution | +220 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,0 % | 72,2 % | 8,6 % |
| Hommes | 78,6 % | 70,0 % | 10,9 % |
| Femmes | 79,5 % | 74,7 % | 6,1 % |
| 15-24 ans | 35,3 % | 32,7 % | 7,5 % |
| 25-54 ans | 93,3 % | 84,3 % | 9,6 % |
| 55-64 ans | 59,6 % | 57,4 % | 3,6 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Fresne-Léguillon est Ouvriers (64,4 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Le secteur Agriculture domine l'emploi de Fresne-Léguillon avec 43,6 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Modes de transport domicile-travail
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Fresne-Léguillon est Voiture (87,0 % des actifs occupés).
Types de contrats de travail
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
À Fresne-Léguillon, CDI / Fonction publique concerne 91,8 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Répartition par niveau de diplôme
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
La part sans diplôme atteint 19,0 % de Fresne-Léguillon, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Niveau de diplôme par sexe
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le profil de scolarisation par âge de Fresne-Léguillon suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Fresne-Léguillon, 70 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | J.M.B TAILLE DE PIERRE SARL | Industrie manufacturière (NAF 23.70Z) | 10 à 19 salariés |
1 structure France Services labellisee a Fresne-Léguillon. France Services regroupe en un meme lieu les demarches administratives courantes (CAF, Pole emploi, impots, CPAM, etc.).
- France services multisites du Vexin Thelle - Site de Fresnes Léguillon 2 rue de la mairie mairie - 60240 - Fresne-Léguillon 03 44 49 01 80
Source : ANCT - France Services (structures labellisees) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
Fresne-Léguillon héberge 20 établissements, soit 4,5 pour 100 habitants (-26 % vs médiane départementale). On dénombre 4 créations récentes, soit 20,0 % du parc existant. L'économie locale est portée par Construction (30 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (30 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0