Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Grammont.
Grammont compte 67 habitants et présente le profil d'une commune rurale aux flux d'emploi mesurés.
Seuls 0,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Villers-La-Ville et Montbéliard. Le marché du travail reste tendu (19,4 % de chômage).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
Sur 31 actifs, le taux de chômage atteint 19,4 %, signe d'un marché du travail fortement sous tension.
Le tissu économique local compte 2 établissements actifs en 2023, à dominante tertiaire. Le secteur construction domine ce petit tissu d'établissements. En 2024, 1 nouvel établissement a été créé de Grammont.
La marge budgétaire est réduite en 2024: 1 399 €/hab de dépenses quasi-identiques aux 1 064 €/hab de recettes. Les dépenses d'équipement atteignent 123 € par habitant.
Le taux de TFB global appliqué en 2024 — 39,45 % — demeure voisin de la moyenne nationale. Rapport au repère départemental (42,82 % de TFB), Grammont affiche -3,37 points d'écart, avec un taux communal de 34,68 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 21,06 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,17 %.
Côté géographie économique, Grammont est au cœur des plateaux et forêts comtois, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages, Grammont est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les 21 navetteurs sortants rejoignent principalement Villers-La-Ville et Montbéliard. Sur le versant social, la CAF dénombre 10 allocataires de Grammont.
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 67,4 % | 54,3 % | 19,4 % |
| Hommes | 68,0 % | 52,0 % | 23,5 % |
| Femmes | 66,7 % | 57,1 % | 14,3 % |
| 15-24 ans | 53,3 % | 40,0 % | 25,0 % |
| 25-54 ans | 83,3 % | 66,7 % | 20,0 % |
| 55-64 ans | 42,9 % | 42,9 % | 0,0 % |
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Dominante: Voiture concentre 80,8 % des déplacements domicile-travail des actifs de Grammont.
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 66,7 % des salariés de Grammont, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
La part sans diplôme atteint 24,0 % de Grammont, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Grammont, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Grammont, 10 foyers sont allocataires de la CAF, parmi lesquels figurent des bénéficiaires d'aides au logement, de la prime d'activité ou du RSA.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
L'activité économique de Grammont repose sur 2 établissements, soit 3,0 pour 100 habitants (-51 % vs médiane départementale). 1 création récente (taux de renouvellement : 50,0 %). Le tissu productif s'organise autour de Construction (50 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (50 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
