Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Hannapes : revenu médian 19 940 €/an, chômage 19,2 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 14,1 %. Le taux de chômage a monté de 0,1 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 17 480 € | — |
| 2018 | 18 740 € | — |
| 2019 | 18 000 € | — |
| 2020 | 18 910 € | — |
| 2021 | 19 940 € | — |
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 19 040 € | 19 940 € |
| Effet de la redistribution | +900 € sur la médiane | |
Rejet-De-Beaulieu, commune de taille similaire à 8 km, affiche 21 030 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 73,8 % | 59,6 % | 19,2 % |
| Hommes | 81,2 % | 68,3 % | 15,9 % |
| Femmes | 65,5 % | 50,0 % | 23,8 % |
| 15-24 ans | 28,6 % | 19,1 % | 33,1 % |
| 25-54 ans | 89,5 % | 73,6 % | 17,7 % |
| 55-64 ans | 43,3 % | 32,4 % | 25,1 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 21,1 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 20,3 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 5 | 20,2 % |
| Professions intermédiaires | 5 | 19,5 % |
| Employés | 5 | 18,9 % |
| Ouvriers | 6 | 21,1 % |
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Premier employeur sectoriel, le Administration, enseignement, santé, action sociale pèse 58,6 % des emplois situés à Hannapes, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 11 | 41,4 % |
| Commerce, transports, services | 0 | 0,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 15 | 58,6 % |
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Parmi les actifs occupés de Hannapes, 93,0 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 5 | 4,4 % |
| Marche à pied | 3 | 2,6 % |
| Vélo | 0 | 0,0 % |
| Deux-roues motorisé | 0 | 0,0 % |
| Voiture | 107 | 93,0 % |
| Transports en commun | 0 | 0,0 % |
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Hannapes est CDI / Fonction publique (85,6 %).
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 90 | 85,6 % |
| CDD | 13 | 12,5 % |
| Intérim | 1 | 1,0 % |
| Apprentissage / Stage | 1 | 1,0 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 25,2 % de la population non scolarisée de Hannapes.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 58 | 25,2 % |
| BEPC, brevet, DNB | 14 | 6,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 91 | 39,6 % |
| Baccalauréat | 33 | 14,5 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 22 | 9,7 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 9 | 4,0 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 2 | 0,9 % |
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 24,2 % | 26,2 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4,3 % | 8,1 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 44,0 % | 35,1 % |
| Baccalauréat | 14,7 % | 14,3 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 8,6 % | 10,8 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 4,3 % | 3,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 0,0 % | 1,8 % |
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
À Hannapes, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 23 | 18 | 78,2 % |
| 6-10 ans | 33 | 30 | 90,9 % |
| 11-14 ans | 21 | 20 | 95,3 % |
| 15-17 ans | 12 | 12 | 100,0 % |
| 18-24 ans | 9 | 2 | 22,1 % |
| 25-29 ans | 21 | 0 | 0,0 % |
Parmi les 50 foyers allocataires de Hannapes, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Village de 320 habitants, Hannapes s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 9,6 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Guise et Boué. Parmi les principaux employeurs figurent ACTIVITE ADOM NORD. Le marché du travail reste tendu (19,2 % de chômage).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 11 025 € d'aides d'investissement.
Hannapes affiche 19 940 € de revenu médian par UC, sous la référence nationale. L'écart avec la médiane départementale (20 500 €) demeure limité.
Sur 142 actifs, le taux de chômage atteint 19,2 %, signe d'un marché du travail fortement sous tension. 21,1 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des ouvriers, CSP dominante communale.
Le tissu productif communal rassemble 12 unités actives en 2023, majoritairement tertiaires. La première branche NAF — industrie — représente 41,7 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de +300,0 % sur la décennie, avec 2 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création forte). Parmi les employeurs identifiés localement figure notamment ACTIVITE ADOM NORD.
Les finances communales sont solides: en 2024, 1 029 €/hab de recettes de fonctionnement et 383 €/hab d'épargne brute, pour 223 €/hab d'encours de dette. Côté solvabilité, il faudrait 0,6 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 401 €/hab. Un projet local a bénéficié de 11 025 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux global de TFB en 2024 atteint 51,34 %, dépassant le repère national moyen. Rapport au repère départemental (54,03 % de TFB), Hannapes affiche -2,69 points d'écart, avec un taux communal de 47,79 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 20,31 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 24,47 %.
Sur le plan territorial, Hannapes est dans le maillage des communes des Hauts-de-France: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 100 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. Les données CNAF identifient 50 allocataires de Hannapes, dont 10 foyers au RSA.
