Économie
Avec un revenu médian de 22 760 € par an, Hautbos se situe dans le quart inférieur du département.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 8,3 %. Le taux de chômage a baissé de 4,5 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 21 010 € | — |
| 2018 | 21 740 € | — |
| 2019 | 21 030 € | — |
| 2020 | 21 330 € | — |
| 2021 | 22 760 € | — |
21 680 € de revenu médian à Thieulloy-La-Ville, commune de population comparable à 14 km
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,8 % | 72,0 % | 8,6 % |
| Hommes | 79,7 % | 71,0 % | 10,9 % |
| Femmes | 77,6 % | 73,5 % | 5,3 % |
| 15-24 ans | 52,0 % | 36,0 % | 30,8 % |
| 25-54 ans | 90,4 % | 87,7 % | 3,0 % |
| 55-64 ans | 70,0 % | 60,0 % | 14,3 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Premier groupe de l'emploi local, les Employés représentent 59,1 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 0 | 0,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 0 | 0,0 % |
| Employés | 15 | 59,1 % |
| Ouvriers | 10 | 40,9 % |
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
À Hautbos, 38,2 % des postes relèvent du secteur Administration, enseignement, santé, action sociale, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 5 | 20,7 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 5 | 20,1 % |
| Commerce, transports, services | 5 | 20,9 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 10 | 38,2 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 21,4 % de la population non scolarisée de Hautbos.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 28 | 21,4 % |
| BEPC, brevet, DNB | 12 | 9,5 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 40 | 31,0 % |
| Baccalauréat | 26 | 19,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 16 | 12,7 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 4 | 3,2 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 3 | 2,4 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Hautbos (187 habitants) abrite une population active où les employés tiennent une place importante, dans un cadre rural préservé. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 11,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Beauvais et Crèvecœur-Le-Grand. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (59,1 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 27 537 € d'aides d'investissement.
Sur la base du dernier millésime Filosofi, le revenu médian de Hautbos atteint 22 760 €, proche du repère hexagonal. La médiane dans l'Oise, 23 350 €, est voisine du niveau communal.
Avec 8,6 % de chômage et 72,0 % de taux d'emploi, le marché de Hautbos s'inscrit dans la moyenne française, sur 95 personnes actives. Les employés (59,1 %) devancent les Ouvriers (40,9 %) dans la répartition des emplois occupés.
Économie à base partiellement agricole, Hautbos compte 5 établissements actifs en 2023. Le secteur construction domine ce petit tissu d'établissements. Les créations d'entreprises s'établissent à 1 unités en 2024.
Côté finances locales, la commune affiche une situation saine en 2024: 916 € de recettes de fonctionnement par habitant pour 687 € de dépenses, dégageant 229 € d'épargne brute par habitant. Sans encours de dette en 2024, la commune dispose d'une marge d'investissement libre, avec 324 €/hab d'équipement engagés.
Le taux global de TFB de Hautbos, 38,47 % en 2024, se tient proche de la médiane hexagonale. Le taux global de TFB s'écarte de -13,01 points par rapport à la médiane départementale (51,48 %); part communale seule: 31,49 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 21,74 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 20,74 %.
Côté géographie économique, Hautbos est une commune nordiste, entre plaines et littoral, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages, Hautbos est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Quelque 77 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Les données CNAF recensent 40 allocataires de Hautbos.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Hautbos, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Hautbos (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 10 | 27,0 % |
| L | Activités immobilières | 7 | 18,9 % |
| F | Construction | 6 | 16,2 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 4 | 10,8 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 3 | 8,1 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 2 | 5,4 % |
| O | Administration publique | 2 | 5,4 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 2,7 % |
| P | Enseignement | 1 | 2,7 % |
| S | Autres activités de services | 1 | 2,7 % |
Répartition des 27 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Hautbos (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| CLOISONS ISOLATIONS PLAFONDS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 43.29A Construction |
| COMMUNE D'HAUTBOS | — | 3 à 5 salariés | 85.20Z Enseignement |
| SI REGROUPT SCOLAIRE DE HAUTBOS siège | — | 3 à 5 salariés | 84.12Z Administration publique |
| COMMUNE D'HAUTBOS siège | — | 1 à 2 salariés | 84.11Z Administration publique |
Les 4 plus gros employeurs de Hautbos classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 3 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Hautbos (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Hautbos (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Hautbos (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Petit tissu local: 5 établissements en 2023 (contre 9 en 2014) et 1 nouvelle(s) entreprise(s) en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 1 |
| 2013 | — | 1 |
| 2014 | 9 | 1 |
| 2015 | 10 | 1 |
| 2016 | 8 | 1 |
| 2017 | 9 | 2 |
| 2018 | 7 | — |
| 2019 | 6 | — |
| 2020 | 6 | 1 |
| 2021 | 7 | — |
| 2022 | 6 | 1 |
| 2023 | 5 | 2 |
| 2024 | — | 1 |
Hautbos héberge 5 établissements, soit 2,7 pour 100 habitants (-55 % vs médiane départementale). On dénombre 1 création récente, soit 20,0 % du parc existant. L'économie locale est portée par Construction (60 %) et Activités immobilières (20 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
