Hessenheim rassemble 614 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 3,4 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Colmar et Sélestat. Les professions intermédiaires forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (53,6 % des emplois).
En regard, Illhaeusern (à 8 km, 717 hab.) affiche 28 010 € de revenu médian
Sur la base du fichier Filosofi, le revenu médian communal (26 930 €) dépasse la médiane française. Comparée à la médiane départementale (23 740 €), Hessenheim se situe environ 3 190 € au-dessus.
Le taux de chômage (4,4 %) et le taux d'emploi (77,7 %) placent Hessenheim parmi les communes au marché du travail tonique, avec 317 actifs. Sur le versant socioprofessionnel, les professions intermédiaires tiennent la première place (53,6 %).
Le paysage économique local (29 établissements en 2023) reste porté par les services. Dans la ventilation par secteur, activités scientifiques, techniques, services administratifs pèse 24,1 % du stock d'établissements. En 2024, 8 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +52,6 % — une dynamique de création forte.
Les comptes de la commune sont sous pression: l'épargne brute n'atteint que 10 €/hab en 2024, dans un contexte de dette à 213 €/hab. Il faudrait 21,3 années d'épargne brute pour rembourser la dette (très longue), dans une commune qui consacre 4 €/hab à l'investissement.
La commune pratique en 2024 un taux global de taxe foncière bâtie inférieur à la moyenne française (26,09 %). Par rapport à la médiane départementale (34,40 %), l'écart communal atteint -8,31 points, pour une part communale pure à 21,13 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,39 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,48 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Hessenheim est un bourg alsacien traditionnel. Les flux domicile-travail font état de 266 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Côté social, 55 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 27 440 € | 26 930 € |
| Effet de la redistribution | -510 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 81,2 % | 77,7 % | 4,4 % |
| Hommes | 86,0 % | 81,3 % | 5,4 % |
| Femmes | 75,7 % | 73,4 % | 3,0 % |
| 15-24 ans | 45,9 % | 37,3 % | 18,8 % |
| 25-54 ans | 97,4 % | 95,4 % | 2,1 % |
| 55-64 ans | 59,2 % | 55,0 % | 7,0 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Hessenheim est Professions intermédiaires (53,6 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Emplois par secteur d'activité
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Administration, enseignement, santé, action sociale concentre 100,0 % des emplois de Hessenheim.
Modes de transport domicile-travail
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Parmi les actifs occupés de Hessenheim, 87,6 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
Types de contrats de travail
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
À Hessenheim, CDI / Fonction publique concerne 89,4 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Répartition par niveau de diplôme
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 19,1 % de Hessenheim, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Niveau de diplôme par sexe
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
Le profil de scolarisation par âge de Hessenheim suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 55 allocataires de Hessenheim bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Entreprises (héritage)
Le paysage entrepreneurial de Hessenheim se compose de 29 établissements, soit 4,7 pour 100 habitants (-47 % vs médiane départementale). Avec 8 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 27,6 %. La structure sectorielle fait ressortir Activités scientifiques, techniques, services administratifs (24 %) et Construction (21 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0