Classée FRR (bénéficiaire)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Chapelle : revenu médian 21 990 €/an, chômage 5,4 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 13,2 %. Le taux de chômage a baissé de 1,3 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 430 € | — |
| 2018 | 20 000 € | — |
| 2019 | 19 940 € | — |
| 2020 | 20 910 € | — |
| 2021 | 21 990 € | — |
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 21 550 € | 21 990 € |
| Effet de la redistribution | +440 € sur la médiane | |
Saint-Étienne-De-Vicq, commune de taille similaire à 10 km, affiche 23 060 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 74,9 % | 70,9 % | 5,4 % |
| Hommes | 76,2 % | 72,9 % | 4,3 % |
| Femmes | 73,5 % | 68,6 % | 6,6 % |
| 15-24 ans | 46,6 % | 46,6 % | 0,0 % |
| 25-54 ans | 87,9 % | 82,3 % | 6,4 % |
| 55-64 ans | 56,2 % | 54,2 % | 3,5 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Premier groupe de l'emploi local, les Employés représentent 30,0 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 10 | 19,9 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 10 | 20,8 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 10 | 19,6 % |
| Employés | 15 | 30,0 % |
| Ouvriers | 5 | 9,7 % |
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
À La Chapelle, 29,8 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 10 | 19,9 % |
| Industrie | 5 | 9,9 % |
| Construction | 10 | 20,4 % |
| Commerce, transports, services | 15 | 29,8 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 10 | 20,1 % |
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (83,4 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de la Chapelle.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 21 | 12,9 % |
| Marche à pied | 5 | 3,1 % |
| Vélo | 0 | 0,0 % |
| Deux-roues motorisé | 1 | 0,6 % |
| Voiture | 137 | 83,4 % |
| Transports en commun | 0 | 0,0 % |
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (84,6 %), signal de la solidité du marché du travail local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 101 | 84,6 % |
| CDD | 16 | 13,7 % |
| Apprentissage / Stage | 2 | 1,7 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
La part sans diplôme atteint 10,5 % de la Chapelle, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 31 | 10,5 % |
| BEPC, brevet, DNB | 12 | 4,1 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 107 | 36,4 % |
| Baccalauréat | 60 | 20,3 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 49 | 16,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 17 | 5,8 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 18 | 6,2 % |
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 8,9 % | 12,3 % |
| BEPC, brevet, DNB | 2,6 % | 5,9 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 43,8 % | 28,0 % |
| Baccalauréat | 19,4 % | 21,4 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 14,3 % | 19,1 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 3,2 % | 8,9 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 7,8 % | 4,5 % |
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
La courbe par âge de la Chapelle permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 24 | 19 | 78,3 % |
| 6-10 ans | 27 | 27 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 21 | 20 | 95,0 % |
| 15-17 ans | 12 | 12 | 100,0 % |
| 18-24 ans | 20 | 6 | 30,2 % |
| 25-29 ans | 12 | 0 | 0,0 % |
À La Chapelle, 55 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Avec ses 399 habitants, La Chapelle relève des communes rurales françaises où la dynamique économique se mesure à petite échelle. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 22,6 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Vichy et Le Mayet-De-Montagne.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
Le revenu médian de la Chapelle s'établit à 21 990 € par unité de consommation, proche de la médiane nationale. Face à la médiane départementale (20 990 €), La Chapelle se situe dans des ordres de grandeur proches.
Le tissu actif — 170 actifs — est caractérisé par un chômage contenu (5,4 %) et un taux d'emploi de 70,9 %. Côté CSP, les employés (30,0 %) arrivent en tête, suivis des Artisans, commerçants, chefs d'entreprise (20,8 %).
En 2023, 19 établissements actifs étaient recensés de la Chapelle, dans un tissu fortement lié à l'agriculture. Parmi les secteurs représentés, celui de construction rassemble 26,3 % des établissements. Au millésime 2024, 6 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de stock d'établissements stable (stock à 0,0 % sur la période).
En 2024, la marge budgétaire reste très faible, avec 41 €/hab d'épargne brute et un encours de dette de 591 €/hab. Côté solvabilité, il faudrait 14,4 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 16 €/hab.
Pression fiscale modérée sur le bâti: 35,20 % de TFB globale en 2024, sous le repère national. Comparée au département (42,06 % de médiane TFB), La Chapelle présente un écart de -6,86 points — la part communale pure s'élève à 34,34 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 29,67 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 24,70 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: La Chapelle est au cœur du tissu communal auvergno-rhône-alpin. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Le nombre de navetteurs sortants — 118 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 55 allocataires, dont 5 foyers bénéficiaires du RSA.