Économie
Les ménages de la Grandville déclarent un revenu médian de 23 760 € par an, soit +18 % par rapport à la médiane départementale (20 220 €) et mieux classée que 75 % des communes…
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 9,8 %. Le taux de chômage a baissé de 2,1 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 21 630 € | — |
| 2018 | 22 110 € | — |
| 2019 | 22 720 € | — |
| 2020 | 23 470 € | — |
| 2021 | 23 760 € | — |
À titre de comparaison : 24 860 € de revenu médian à Joigny-sur-Meuse, à 6 km
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,4 % | 74,3 % | 6,5 % |
| Hommes | 79,9 % | 74,7 % | 6,6 % |
| Femmes | 78,8 % | 73,8 % | 6,4 % |
| 15-24 ans | 48,7 % | 36,6 % | 25,0 % |
| 25-54 ans | 94,8 % | 91,4 % | 3,6 % |
| 55-64 ans | 61,1 % | 57,7 % | 5,6 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Les Employés concentrent 26,5 % des emplois situés à La Grandville: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 20 | 20,6 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 5 | 5,1 % |
| Professions intermédiaires | 24 | 24,8 % |
| Employés | 26 | 26,5 % |
| Ouvriers | 23 | 23,1 % |
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Construction concentre 49,0 % des emplois de la Grandville.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 48 | 49,0 % |
| Commerce, transports, services | 26 | 26,5 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 24 | 24,4 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 15,9 % de la population non scolarisée de la Grandville.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 92 | 15,9 % |
| BEPC, brevet, DNB | 22 | 3,8 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 181 | 31,5 % |
| Baccalauréat | 117 | 20,3 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 68 | 11,8 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 69 | 12,1 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 27 | 4,6 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La Grandville compte 753 habitants et présente le profil d'une commune rurale aux flux d'emploi mesurés. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 9,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Charleville-Mézières et Villers-Semeuse. Parmi les principaux employeurs figurent PONCIN T.P. et POMMIER NEUFMANIL.
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. Un projet a été subventionné par l'État pour 80 000 € d'aides d'investissement.
Le revenu médian de la Grandville s'établit à 23 760 € par unité de consommation, proche de la médiane nationale. L'écart avec la médiane dans les Ardennes — 20 220 € — atteint près de 3 540 € en faveur de la Grandville.
À 6,5 % de chômage et 74,3 % d'emploi, La Grandville dispose d'un marché du travail mieux orienté que la médiane française, pour 380 personnes actives. Côté catégories socioprofessionnelles, les employés constituent le groupe dominant à 26,5 % des emplois occupés.
Selon Sirene, La Grandville dénombre 34 établissements actifs en 2023, dans une structure à dominante tertiaire. Le découpage NAF place construction en tête, avec 35,3 % des établissements. 10 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +36,0 % sur la décennie). Côté employeurs, PONCIN T.P. et POMMIER NEUFMANIL figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Sur l'exercice 2024, la commune dégage 79 €/hab d'épargne brute sur 598 €/hab de recettes, indicateurs d'une gestion équilibrée. Il faudrait 8,6 années d'épargne brute pour rembourser la dette (raisonnable), dans une commune qui consacre 202 €/hab à l'investissement.
La fiscalité du bâti se tient dans la moyenne française (42,05 % de TFB globale en 2024). Rapport au repère départemental (48,35 % de TFB), La Grandville affiche -6,30 points d'écart, avec un taux communal de 40,09 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,58 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 20,76 %.
Le positionnement géographique — La Grandville est dans la tradition viticole et agricole champenoise — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Sur le plan des zonages économiques, la commune est concernée par le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR). Quelque 317 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Les données CNAF identifient 110 allocataires de la Grandville, dont 10 foyers au RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de la Grandville, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de la Grandville (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 31 | 22,8 % |
| F | Construction | 19 | 14,0 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 16 | 11,8 % |
| S | Autres activités de services | 11 | 8,1 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 9 | 6,6 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 8 | 5,9 % |
| C | Industrie manufacturière | 7 | 5,1 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 7 | 5,1 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 6 | 4,4 % |
| H | Transports et entreposage | 5 | 3,7 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 4 | 2,9 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 3 | 2,2 % |
| P | Enseignement | 3 | 2,2 % |
| I | Hébergement et restauration | 2 | 1,5 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 2 | 1,5 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 0,7 % |
| J | Information et communication | 1 | 0,7 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,7 % |
Répartition des 110 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de la Grandville (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| PONCIN T.P. siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 42.21Z Construction |
| POMMIER NEUFMANIL | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 25.72Z Industrie manufacturière |
| COMMUNE DE LA GRANDVILLE siège | — | 6 à 9 salariés | 84.11Z Administration publique |
| SOCIETE ARDENNAISE MENUISERIE METALLIQUE siège | SARL | 6 à 9 salariés | 43.32B Construction |
| SARL WIART FERMETURES siège | SARL | 6 à 9 salariés | 43.32A Construction |
| SERVICES AGE + siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 43.34Z Construction |
| COMMUNE DE LA GRANDVILLE | — | 1 à 2 salariés | 85.20Z Enseignement |
| EXPLOITATION AGRICOLE A RESPONSABILITE LIMITEELE POTEAU siège | — | 1 à 2 salariés | 01.42Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| DRUMAUX DAMIEN E.I.R.L. siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 43.91B Construction |
| AFSD siège | SARL | 1 à 2 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
Les 10 plus gros employeurs de la Grandville classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de la Grandville (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de la Grandville (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de la Grandville (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de la Grandville (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Sur la période 2014–2023, le parc d'établissements affiche +36,0 %; le flux annuel de créations se situe à 10 en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 6 |
| 2013 | — | 4 |
| 2014 | 25 | 3 |
| 2015 | 25 | 4 |
| 2016 | 24 | 3 |
| 2017 | 21 | 3 |
| 2018 | 27 | 6 |
| 2019 | 28 | 7 |
| 2020 | 29 | 3 |
| 2021 | 34 | 9 |
| 2022 | 37 | 8 |
| 2023 | 34 | 2 |
| 2024 | — | 10 |
La Grandville héberge 34 établissements, soit 4,5 pour 100 habitants (-26 % vs médiane départementale). On dénombre 10 créations récentes, soit 29,4 % du parc existant. L'économie locale est portée par Construction (35 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (21 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
