01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 16,6 %. Le taux de chômage a baissé de 3,7 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 21 830 € | — |
| 2018 | 22 580 € | — |
| 2019 | 22 450 € | — |
| 2020 | 23 320 € | — |
| 2021 | 25 460 € | — |
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 23 940 € | 25 460 € |
| Effet de la redistribution | +1 520 € sur la médiane | |
Le revenu médian atteint 26 000 € à Villard-Sallet, commune de 310 hab. à 9 km
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 86,7 % | 81,6 % | 5,8 % |
| Hommes | 87,5 % | 84,6 % | 3,2 % |
| Femmes | 85,8 % | 78,4 % | 8,6 % |
| 15-24 ans | 35,0 % | 32,0 % | 8,4 % |
| 25-54 ans | 97,9 % | 91,5 % | 6,5 % |
| 55-64 ans | 87,6 % | 85,6 % | 2,2 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de la Thuile est Cadres et professions intellectuelles supérieures (34,2 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 18 | 25,3 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 24 | 34,2 % |
| Professions intermédiaires | 18 | 25,3 % |
| Employés | 0 | 0,0 % |
| Ouvriers | 11 | 15,2 % |
Emplois par secteur d'activité
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de la Thuile avec 55,8 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 9 | 12,3 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 5 | 6,6 % |
| Commerce, transports, services | 39 | 55,8 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 18 | 25,3 % |
Modes de transport domicile-travail
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Dominante: Voiture concentre 83,9 % des déplacements domicile-travail des actifs de la Thuile.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 13 | 7,3 % |
| Marche à pied | 8 | 4,4 % |
| Vélo | 5 | 2,7 % |
| Deux-roues motorisé | 1 | 0,6 % |
| Voiture | 151 | 83,9 % |
| Transports en commun | 2 | 1,1 % |
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
À La Thuile, CDI / Fonction publique concerne 84,4 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 117 | 84,4 % |
| CDD | 16 | 11,2 % |
| Intérim | 3 | 2,3 % |
| Apprentissage / Stage | 2 | 1,5 % |
Statut d'emploi et temps partiel
La ventilation entre salariés et non-salariés révèle la structure entrepreneuriale du territoire : une part élevée d'indépendants signale un tissu de commerce, d'artisanat ou d'agriculture, là où un salariat quasi exclusif caractérise plutôt les communes-dortoirs. Le temps partiel ajoute une nuance décisive : avoir un emploi ne dit rien de son volume horaire.
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Répartition par niveau de diplôme
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
Les personnes sans diplôme représentent 8,3 % de la population non scolarisée de la Thuile.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 20 | 8,3 % |
| BEPC, brevet, DNB | 6 | 2,4 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 48 | 19,9 % |
| Baccalauréat | 50 | 20,9 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 44 | 18,4 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 41 | 17,0 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 32 | 13,1 % |
Niveau de diplôme par sexe
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 5,5 % | 11,2 % |
| BEPC, brevet, DNB | 2,3 % | 2,4 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 27,2 % | 12,4 % |
| Baccalauréat | 21,2 % | 20,6 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 15,1 % | 21,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 14,9 % | 19,1 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 13,8 % | 12,4 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
Le profil de scolarisation par âge de la Thuile suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 19 | 14 | 71,1 % |
| 6-10 ans | 34 | 34 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 31 | 31 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 15 | 14 | 93,7 % |
| 18-24 ans | 17 | 5 | 30,4 % |
| 25-29 ans | 17 | 0 | 0,0 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
Le graphique CAF détaille la composition des 45 foyers aidés de la Thuile, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
Résumé
Commune rurale de 353 habitants, La Thuile conserve un tissu économique de proximité. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 19,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Chambéry et La Ravoire.
Le revenu médian communal (25 460 €) se tient dans la moyenne française selon Filosofi. À l'échelle départementale, la médiane dans le Savoie s'élève à 24 110 €, soit environ 1 350 € de moins qu'à La Thuile.
À 5,8 % de chômage et 81,6 % d'emploi, La Thuile dispose d'un marché du travail mieux orienté que la médiane française, pour 189 actifs. La CSP la plus représentée est celle des cadres et professions intellectuelles supérieures (34,2 %), devant les autres catégories.
Selon Sirene (2023), La Thuile compte 30 établissements actifs, dans un tissu encore fortement lié à l'agriculture. Dans la ventilation par secteur, commerce, transports, hébergement et restauration pèse 36,7 % du stock d'établissements. Le rythme de création atteint 7 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +57,9 %.
L'OFGL mesure en 2024 1 097 €/hab de recettes de la Thuile, 976 €/hab de dépenses et 121 €/hab d'épargne brute. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 0,9 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 204 €/hab.
La Thuile conserve en 2024 une TFB globale à 36,76 %, plus basse que la moyenne nationale. Comparée au département (36,41 % de médiane TFB), La Thuile présente un écart de +0,35 points — la part communale pure s'élève à 32,25 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 28,35 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 21,45 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — La Thuile est une commune savoyarde. Côté navettes domicile-travail, 114 actifs vont travailler notamment vers Chambéry et La Ravoire. Côté social, 45 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.