Revenus & Emploi

Niveau de vie et emploi aux Pilles

26110 Drôme 217 hab.
Fiche complète

Niveau de vie et emploi aux Pilles : revenu médian 17 970 €/an, chômage 17,7 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.

Revenu médian 17 970€/an
Chômage 17,7%
Taux d'emploi 66,9%
17 970 € revenu médian -20% vs dept · -22% vs France
66,9 % Taux d'emploi -1% vs dept · +1% vs France

01 Revenus et niveau de vie

17 970 €Revenu médian i
-21 %vs médiane nationale i
109Ménages fiscaux i

Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.

INSEE Filosofi & taux de chômage

Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage

Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 23,0 %. Le taux de chômage a baissé de 7,3 pt (2017–2022).

INSEE Filosofi · 2021

Revenus déclarés vs disponibles

Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.

Indicateur Déclaré Disponible
Médiane16 770 €17 970 €
Effet de la redistribution+1 200 € sur la médiane

Le revenu médian atteint 21 360 € à Montbrison-sur-Lez, commune de 267 hab. à 15 km

02 Emploi et activité

66,9 %Taux d'emploi i
17,7 %Taux de chômage i
81,3 %Taux d'activité i
85Actifs occupés i

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).

INSEE · 2022

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 81,3 % 66,9 % 17,7 %
Hommes 87,0 % 77,3 % 11,1 %
Femmes 76,1 % 57,5 % 24,5 %
15-24 ans 61,1 % 37,6 % 38,5 %
25-54 ans 91,2 % 77,0 % 15,6 %
55-64 ans 61,2 % 50,9 % 16,9 %
INSEE · 2022

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.

Les Ouvriers concentrent 33,9 % des emplois situés à Les Pilles: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.

INSEE · 2022

Emplois par secteur d'activité

Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.

Le secteur Industrie domine l'emploi des Pilles avec 33,9 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.

INSEE · 2022

Modes de transport domicile-travail

Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.

Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (77,2 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible des Pilles.

INSEE · 2022

Types de contrats de travail

Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.

Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 67,0 % des salariés des Pilles, devant les autres statuts.

INSEE · 2022

Statut d'emploi et temps partiel

La répartition salariés / non-salariés situe la commune entre deux modèles : le territoire d'indépendants (commerce, artisanat, agriculture) et le territoire résidentiel au salariat dominant. Le temps partiel, quant à lui, nuance la lecture du taux d'emploi : il est le principal signal d'un emploi fractionné, concentré dans les services et très inégalement réparti entre femmes et hommes.

En détail
Salariés67,6 % (58)
Non-salariés32,4 % (28)
Temps partiel21,5 %

03 Diplômes et formation

18,6 %Sans diplôme i

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).

INSEE · 2022

Répartition par niveau de diplôme

L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.

Les personnes sans diplôme représentent 18,6 % de la population non scolarisée des Pilles.

INSEE · 2022

Niveau de diplôme par sexe

Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.

INSEE · 2022

Taux de scolarisation par tranche d'âge

Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.

Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active des Pilles, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.

04 Prestations sociales (CAF)

50Foyers allocataires i
100Personnes couvertes i
0,0 M€Prestations versées i
CNAF · Cafdata · 2020-12

Répartition des prestations

Les 50 allocataires des Pilles bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.

05 Navettes domicile-travail

06 Zonages et dispositifs territoriaux

La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

FRR

Classée FRR (socle)

France Ruralités Revitalisation

Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Résumé

Les Pilles rassemble 217 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable. Le revenu médian reste sensiblement inférieur à la moyenne française.

Environ 38,1 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Nyons et Mirabel-Aux-Baronnies. Parmi les principaux employeurs figurent SARL PAIN D'EPI. Le marché du travail reste tendu (17,7 % de chômage).

La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.

Le niveau de vie médian des Pilles — 17 970 € — se tient nettement sous la moyenne nationale. Par rapport au repère départemental (21 930 €), le niveau de vie communal est plus faible d'à peu près 3 960 €.

Le marché du travail des Pilles est fortement tendu: 17,7 % de chômage, 66,9 % de taux d'emploi. Les ouvriers (33,9 %) devancent les Employés (28,0 %) dans la répartition des emplois occupés.

Le tissu des Pilles, 25 unités actives en 2023, reste marqué par l'industrie au-delà du seul tertiaire. Le premier secteur NAF rassemble 24,0 % des établissements, autour de la catégorie industrie. L'activité de création reste soutenue: 5 immatriculations en 2024, sur un stock en +13,6 % sur dix ans (une dynamique de création positive). SARL PAIN D'EPI compte parmi les principaux établissements employeurs du territoire communal.

Sur l'exercice 2024, Les Pilles dégage 346 €/hab d'épargne brute, signe d'une santé financière préservée. La durée théorique de désendettement — 2,5 années — reste courte, aux côtés de 1 334 €/hab d'investissement.

La commune pratique en 2024 un taux global de taxe foncière bâtie inférieur à la moyenne française (35,82 %). Face à la médiane départementale (37,81 %), l'écart ressort à -1,99 points, part communale pure 26,56 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 32,18 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,73 %.

Côté géographie économique, Les Pilles est une commune de la vallée du Rhône, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages, Les Pilles est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les 66 navetteurs sortants rejoignent principalement Nyons et Mirabel-Aux-Baronnies. La CAF recense 50 allocataires des Pilles, avec 15 foyers RSA parmi eux.

Sources et méthodologie

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