Commune rurale de 2 018 habitants à composante ouvrière, Manziat s'inscrit dans une trame productive de proximité. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 17,9 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Mâcon et Feillens. Parmi les principaux employeurs figurent COURANT et RESTAURATION POUR COLLECTIVITES. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (36,4 % des emplois).
Un projet a été subventionné par l'État pour 5 198 € d'aides d'investissement.
24 310 € de revenu médian à Crottet, commune de population comparable à 9 km
À 25 260 € par UC, le revenu médian de Manziat se situe dans une zone proche de la médiane nationale. Face à la médiane départementale (24 540 €), Manziat se situe dans des ordres de grandeur proches. La fourchette entre 1er et 9e décile va de 15 810 € à 37 670 €, pour un rapport interdécile contenue (2,4).
À 4,3 % de chômage et 78,6 % d'emploi, Manziat dispose d'un marché du travail mieux orienté que la médiane française, pour 936 actifs. Parmi les emplois de Manziat, les ouvriers concentrent 36,4 % des effectifs.
L'économie communale combine 128 établissements actifs en 2023 et une colonne vertébrale industrielle. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 23,4 % des établissements. Le rythme de création atteint 18 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +30,6 %. COURANT et RESTAURATION POUR COLLECTIVITES comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Selon l'OFGL, l'exercice 2024 laisse 303 €/hab d'épargne brute pour 811 €/hab de recettes: une gestion financière saine. La durée théorique de désendettement — 3,6 années — reste courte, aux côtés de 303 €/hab d'investissement. Un projet local a bénéficié de 5 198 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La commune pratique en 2024 un taux global de taxe foncière bâtie inférieur à la moyenne française (29,76 %). Par rapport à la médiane départementale (32,20 %), l'écart communal atteint -2,44 points, pour une part communale pure à 27,43 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 22,30 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 21,34 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Manziat est une commune de l'Ain, entre Bresse, Dombes et Bugey. Les flux domicile-travail font état de 700 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Sur le versant social, la CAF dénombre 295 allocataires, dont 10 foyers bénéficiaires du RSA.
Le saviez-vous ?
- Manziat est le bourg ayant le taux de chômage le plus élevé du département Ain. (sur 61 bourgs entre 2 000 et 5 000 habitants) Voir le classement
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
La distribution des revenus de Manziat s'étage de 15 810 € pour les 10 % les plus modestes à 37 670 € pour les 10 % les plus aisés, pour une médiane de 25 260 €.
Revenus par tranche d'âge
Pour chaque tranche d'âge du déclarant, on lit la médiane de revenu (trait foncé) et l'amplitude des 50 % centraux (zone claire, entre Q1 et Q3). Les courbes générationnelles révèlent souvent un pic de revenu autour de la cinquantaine et un retrait après la retraite.
À Manziat, les 40-59 ans tirent la médiane (25 260 €) vers le haut, tandis que les moins de 30 ans et les 75 ans et plus se positionnent typiquement plus bas.
Composition des revenus
D'où proviennent les revenus des habitants ? Ce graphique décompose le revenu disponible moyen de la commune selon ses sources : salaires, activités non salariées, pensions de retraite, revenus du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. Le total peut dépasser 100 % car les impôts (négatifs) sont déduits séparément.
Les salaires représentent 65,1 % du revenu disponible local et les pensions 30,3 %, signe d'un profil de Manziat marqué par son équilibre démographique.
Revenus par type de ménage
Cette comparaison contraste les profils de ménage : les couples sans enfant bénéficient en règle générale du niveau de vie le plus confortable, tandis que les foyers monoparentaux et les solos sont plus exposés aux situations précaires. Médiane en sombre, fourchette des 50 % centraux (Q1–Q3) en clair.
Cette ventilation par configuration familiale mesure l'écart à la médiane locale (25 260 €) et pointe les profils les plus fragiles.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
On passe ici d'un profil dominé par les prestations sociales chez les ménages les plus modestes (D1) à une structure tirée par les salaires et les revenus du patrimoine chez les plus aisés (D10). Symétriquement, la part négative des impôts directs progresse avec le décile.
Du D1 au D10, la décomposition éclaire les ressorts du revenu: à Manziat, les salaires représentent 65,1 % du revenu disponible global et les prestations sociales 2,8 %, mais ces parts sont très inégalement distribuées.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
L'accession à la propriété s'accompagne en moyenne d'un revenu plus élevé ; les locataires du parc social regroupent à l'inverse une grande part des ménages aux niveaux de vie les plus bas. L'indice de Gini apporte un complément utile : il jauge les écarts internes propres à chaque statut.
Revenu médian par source de revenu
Comparaison des revenus médians perçus par les ménages selon la nature de la ressource principale. Les salaires et les pensions sont généralement les sources les plus stables, tandis que les revenus d'activités non salariées ou du patrimoine présentent une dispersion plus importante (écart Q1-Q3 plus large).
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 21 040 € | 25 840 € | 32 120 € |
| Pensions, retraites et rentes | 17 450 € | 22 700 € | 28 350 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 19 430 € | 20 450 € |
| Médiane | 25 210 € | 25 260 € |
| 3e quartile (Q3) | 32 940 € | 31 510 € |
| Indice de Gini | 0,26 | 0,21 |
| Effet de la redistribution | +50 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 82,2 % | 78,6 % | 4,3 % |
| Hommes | 83,7 % | 80,8 % | 3,4 % |
| Femmes | 80,8 % | 76,5 % | 5,3 % |
| 15-24 ans | 58,3 % | 49,5 % | 15,0 % |
| 25-54 ans | 97,7 % | 95,2 % | 2,6 % |
| 55-64 ans | 59,4 % | 56,9 % | 4,3 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Les Ouvriers concentrent 36,4 % des emplois situés à Manziat: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
Emplois par secteur d'activité
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 43,0 % des emplois de Manziat.
Modes de transport domicile-travail
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Parmi les actifs occupés de Manziat, 90,6 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
Types de contrats de travail
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (89,1 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Répartition par niveau de diplôme
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
La part sans diplôme atteint 17,2 % de Manziat, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Niveau de diplôme par sexe
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
La courbe par âge de Manziat permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 295 foyers allocataires de Manziat, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | COURANT | Industrie manufacturière (NAF 22.21Z) | 100 à 199 salariés |
| #2 | RESTAURATION POUR COLLECTIVITES | Hébergement et restauration (NAF 56.29A) | 50 à 99 salariés |
| #3 | LABORATOIRES PYC | Industrie manufacturière (NAF 10.89Z) | 50 à 99 salariés |
| #4 | PRIMEALE FRANCE | Commerce (NAF 46.31Z) | 50 à 99 salariés |
| #5 | SARL RENOUD GRAPPIN | Commerce (NAF 46.31Z) | 20 à 49 salariés |
| #6 | CORELCO SAS | Industrie manufacturière (NAF 28.96Z) | 20 à 49 salariés |
| #7 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #8 | ETS BROYER ET FILS | Commerce (NAF 47.22Z) | 10 à 19 salariés |
| #9 | DAHST | Activités spécialisées, scientifiques et techniques (NAF 70.10Z) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2024
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Passage en leds du stade de foot - terrain d'entrainement | 29 992 € | 5 198 € | 17,3 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
Manziat héberge 128 établissements, soit 6,3 pour 100 habitants (-20 % vs médiane départementale). On dénombre 18 créations récentes, soit 14,1 % du parc existant. L'économie locale est portée par Commerce, transports, hébergement et restauration (23 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (20 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0