Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Mousson.
Mousson compte 101 habitants et présente le profil d'une commune rurale aux flux d'emploi mesurés.
Seuls 10,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Atton et Lesménils. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (50,4 % des emplois).
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 26 802 € d'aides d'investissement.
Le marché du travail de Mousson fait face à des tensions (13,6 % de chômage), avec un taux d'emploi de 67,9 % pour 44 actifs. Les ouvriers dominent la structure des emplois à 50,4 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
Le tissu productif de Mousson (5 établissements en 2023) conserve une composante industrielle significative. Le secteur construction domine ce petit tissu d'établissements. Au millésime 2024, 1 établissement a été immatriculé.
La structure budgétaire apparaît bien tenue: 2 155 €/hab de dépenses pour 3 029 €/hab de recettes et 873 €/hab d'épargne brute (2024). Il faudrait 3,0 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 48 €/hab à l'investissement. 2 projets locaux ont bénéficié de 26 802 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux de TFB de Mousson, 31,54 % en 2024, figure parmi les plus faibles au regard de la moyenne nationale. Face à la médiane départementale (38,14 %), l'écart ressort à -6,60 points, part communale pure 30,54 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,95 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 26,45 %.
À l'échelle régionale, Mousson est caractéristique des communes de Lorraine, donnée structurante pour la lecture économique. Au titre des zonages territoriaux, Mousson relève du dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR). Côté navettes domicile-travail, 41 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. Les données CNAF recensent 10 allocataires de Mousson.
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,6 % | 67,9 % | 13,6 % |
| Hommes | 79,3 % | 72,4 % | 8,7 % |
| Femmes | 77,8 % | 63,0 % | 19,0 % |
| 15-24 ans | 37,5 % | 37,5 % | 0,0 % |
| 25-54 ans | 96,8 % | 80,6 % | 16,7 % |
| 55-64 ans | 64,7 % | 58,8 % | 9,1 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 50,4 % des postes occupés sur le territoire communal.
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Premier employeur sectoriel, le Industrie pèse 47,9 % des emplois situés à Mousson, signe du modèle économique local.
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (92,3 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Mousson.
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 85,3 % des salariés de Mousson, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
À Mousson, 17,7 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Mousson, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Mousson, 10 foyers sont allocataires de la CAF, parmi lesquels figurent des bénéficiaires d'aides au logement, de la prime d'activité ou du RSA.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Renovation energetique de la salle polyvalente Sophie de BAR et de la mairie - installation d'une pompe a chaleur | 65 845 € | 19 754 € | 30,0 % |
| DETR | Renovation energetique de la salle LE KIOSQUE - installation d'une pompe a chaleur | 23 492 € | 7 048 € | 30,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
On recense 5 établissements actifs à Mousson, soit 5,0 pour 100 habitants (-21 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 20,0 %, avec 1 création récente. Les activités se concentrent dans Construction (40 %) et Activités financières et d'assurance (20 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
