Petite commune de 235 habitants, Octeville-l'Avenel vit au rythme d'une économie rurale traditionnelle. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 14,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Cherbourg-en-Cotentin et Valognes.
À Blosville (20 km, 310 hab.), le revenu médian s'élève à 23 710 €
Le niveau de vie d'Octeville-l'Avenel, 21 800 € de médiane, cadre avec la moyenne nationale. Face à la médiane départementale (22 430 €), Octeville-l'Avenel se situe dans des ordres de grandeur proches.
L'indicateur clé du marché local, le taux de chômage, s'affiche à 6,6 %, et le taux d'emploi à 77,3 %, pour 106 actifs. La CSP la plus représentée est celle des professions intermédiaires (25,7 %), devant les autres catégories.
En 2023, le tissu Sirene affiche 9 établissements actifs d'Octeville-l'Avenel, dans une structure commerciale et de services. Dans la ventilation par secteur, autres activités de services pèse 33,3 % du stock d'établissements. En 2024, 4 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à -18,2 % — un recul du stock d'établissements.
Les comptes d'Octeville-l'Avenel pour l'exercice 2024: 542 €/hab de recettes, 437 €/hab de dépenses, 105 €/hab d'épargne brute. Côté solvabilité, il faudrait 6,5 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 262 €/hab.
Avec 39,00 % de taxe foncière bâtie en 2024, Octeville-l'Avenel s'aligne sur les moyennes françaises. Comparée au département (45,90 % de médiane TFB), Octeville-l'Avenel présente un écart de -6,90 points — la part communale pure s'élève à 34,99 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,96 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 18,71 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Octeville-l'Avenel est une commune normande, dans le bocage ou la campagne. Les flux domicile-travail font état de 112 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Les données CNAF recensent 30 allocataires d'Octeville-l'Avenel.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 21 720 € | 21 800 € |
| Effet de la redistribution | +80 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 82,8 % | 77,3 % | 6,6 % |
| Hommes | 85,1 % | 79,1 % | 7,0 % |
| Femmes | 80,3 % | 75,4 % | 6,1 % |
| 15-24 ans | 36,8 % | 31,6 % | 14,3 % |
| 25-54 ans | 98,9 % | 94,3 % | 4,7 % |
| 55-64 ans | 59,1 % | 50,0 % | 15,4 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Premier groupe de l'emploi local, les Professions intermédiaires représentent 25,7 % des postes occupés sur le territoire communal.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 56,5 % des emplois d'Octeville-l'Avenel.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
À Octeville-l'Avenel, 94,2 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
À Octeville-l'Avenel, CDI / Fonction publique concerne 89,5 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Entre 21,2 % sans diplôme et — de diplômés du supérieur, la distribution d'Octeville-l'Avenel éclaire la trajectoire éducative des habitants.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
L'écart de diplômes entre hommes et femmes atteint — à Octeville-l'Avenel, indicateur utile pour lire la dynamique générationnelle.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
Le profil de scolarisation par âge d'Octeville-l'Avenel suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 30 foyers allocataires d'Octeville-l'Avenel, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Entreprises
L'activité économique d'Octeville-l'Avenel repose sur 9 établissements, soit 3,8 pour 100 habitants (-38 % vs médiane départementale). 4 créations récentes (taux de renouvellement : 44,4 %). Le tissu productif s'organise autour de Autres activités de services (33 %) et Construction (22 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Finances locales
Pour référence, Saint-Germain-De-Varreville (15 km) affiche 676 €/hab. de dépenses par habitant
La commune affiche une dette de 681 € par habitant pour une capacité d'épargne de 105 €/hab. Le budget de fonctionnement dégage un excédent de 105 € par habitant.
Côté fonctionnement, Octeville-l'Avenel dégage 542 € de recettes et engage 437 € de dépenses par habitant, soit une épargne brute de 105 €/hab (19 % des recettes) (-51 % par rapport à la médiane du département (898 €)). En complément, la pression fiscale foncière s'établit à 39,0 % (taux global). De plus, l'effort d'investissement atteint 262 € par habitant. Notons que l'endettement atteint 681 €/hab (+10 % par rapport à la médiane du département (617 €)).
Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024
Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.
Structure budgétaire
Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.
Côté fonctionnement, 128 k€ entrent et 103 k€ sortent; les charges de personnel concentrent l'essentiel des dépenses (29 %).
Évolution des finances
Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.
Trajectoire 2017→2024: épargne brute à 105 €/hab et dette à 681 €/hab en fin de période.
Source : Comptes des communes (OFGL) — DGFiP / OFGL — Licence Ouverte v2.0
Taux de fiscalité directe locale — REI/DGFiP 2024
Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.
Décomposition des taux
Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.
| Taxe | Communal | Interco. | Autres | Global |
|---|---|---|---|---|
| Taxe foncière (bâti) | 34,99 % | 3,53 % | 0,48 % | 39,00 % |
| Taxe foncière (non bâti) | 20,75 % | 12,50 % | 0,63 % | 73,96 % |
| Taxe d'habitation | 5,80 % | 12,50 % | 0,41 % | 18,71 % |
| CFE | 0,00 % | 26,25 % | 0,71 % | 26,96 % |
| TEOM | — | — | — | 12,89 % |
Comparaison avec les moyennes
Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.
Le taux de foncier bâti (39,00 %) et de foncier non bâti (73,96 %) positionnent la fiscalité communale, avec un écart de -6,9 % pts sur la TFB face au département.
Évolution des taux
Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.
Variation TFB: +2,19 % pts entre 2021 et 2024, un signal de hausse qui reflète les choix budgétaires successifs.
Source : REI - Fiscalité directe locale — DGFiP — Licence Ouverte v2.0
| Potentiel financier / habitant | 567 € vs moyenne strate 657 € (-14%) |
| Effort fiscal | 0,849 vs moyenne strate 0,975 |
| Strate démographique | Strate 1 Population DGF : 238 |
Le millesime 2019 est le plus recent en open data commune par commune ; DGCL fournit des donnees plus recentes uniquement via consultation web.
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/criteres-de-repartition-des-dotations-versees-par-letat-aux-collectivites-territoriales/ — DGCL - Criteres de repartition des dotations (2019) — Licence Ouverte 2.0