01 Revenus et niveau de vie
Rupture de série en 2023 : nouveau dispositif Filosofi, données non directement comparables avec 2012-2021. Niveau de vie médian et taux de pauvreté : Filosofi 2023 ; déciles, indice de Gini, rapport interdécile, composition des revenus et ventilations : Filosofi 2021, dernier millésime de l'ancien dispositif.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 9,0 %. Le taux de chômage a baissé de 2,9 pt (2017–2023).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 21 910 € | — |
| 2018 | 22 480 € | — |
| 2019 | 23 370 € | — |
| 2020 | 23 150 € | — |
| 2021 | 23 890 € | — |
En regard, Achen (à 7 km, 963 hab.) affiche 26 880 € de revenu médian
02 Emploi et activité
Données du recensement 2023 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 56,2 % | 52,0 % | 7,4 % |
| Hommes | 47,3 % | 43,6 % | 7,9 % |
| Femmes | 72,5 % | 67,6 % | 6,8 % |
| 15-24 ans | 36,8 % | 32,2 % | 12,3 % |
| 25-54 ans | 63,8 % | 60,4 % | 5,3 % |
| 55-64 ans | 48,6 % | 42,5 % | 12,5 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
À Oermingen, la répartition CSP place en tête les Employés (54,8 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 4 | 1,4 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 14 | 4,9 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 23 | 7,7 % |
| Professions intermédiaires | 58 | 19,5 % |
| Employés | 162 | 54,8 % |
| Ouvriers | 35 | 11,7 % |
Emplois par secteur d'activité
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Administration, enseignement, santé, action sociale concentre 61,5 % des emplois d'Oermingen.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 8 | 2,7 % |
| Industrie | 15 | 5,1 % |
| Construction | 15 | 5,0 % |
| Commerce, transports, services | 76 | 25,7 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 182 | 61,5 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2023
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Capital scolaire d'Oermingen: 14,9 % de bac+2 et plus, 34,7 % sans diplôme — deux bornes qui caractérisent le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 322 | 34,7 % |
| BEPC, brevet, DNB | 27 | 2,9 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 313 | 33,7 % |
| Baccalauréat | 128 | 13,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 66 | 7,1 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 47 | 5,1 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 25 | 2,7 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Le saviez-vous ?
- Oermingen est la commune ayant le taux d'emploi le plus bas du département Bas-Rhin. (sur 514 communes)
- Oermingen est la commune ayant le plus de non-diplômés du département Bas-Rhin. (sur 514 communes)
Résumé — revenus, emploi et diplômes
Profil résidentiel marqué pour Oermingen (1 086 habitants), où la dynamique économique se lit autant dans les flux quotidiens que dans le tissu local. Le niveau de vie médian y dépasse nettement la médiane nationale, la part de diplômés du supérieur y reste limitée (14,9 %).
Seuls 17,6 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Sarreguemines et Sarre-Union. Parmi les principaux employeurs figurent CD OERMINGEN et MAIRIE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (54,8 % des emplois).
À 23 890 € par UC, le revenu médian d'Oermingen se situe dans une zone proche de la médiane nationale. Le repère retenu est la médiane nationale, à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 810 € de moins qu'ici. Face à la médiane départementale (24 090 €), Oermingen se situe dans des ordres de grandeur proches.
Oermingen enregistre 7,4 % de chômage et 52,0 % de taux d'emploi, valeurs proches des moyennes nationales, sur 403 personnes actives. La structure socioprofessionnelle privilégie les employés (54,8 % des emplois occupés). Le niveau de qualification local est marqué par 14,9 % de diplômés du supérieur parmi les résidents.
Avec 55 établissements actifs (2024), l'économie d'Oermingen reste principalement tertiaire. Sur le plan sectoriel, industrie concentre 21,8 % des unités productives. Le rythme de création atteint 10 en 2025, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +34,1 %. Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent CD OERMINGEN et MAIRIE.
Les finances communales laissent en 2025 une marge de manœuvre resserrée (127 €/hab d'épargne brute, 1 393 €/hab de dette). Côté solvabilité, il faudrait 11,0 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 205 €/hab. Le potentiel financier par habitant s'établit à 739 €.
La fiscalité du bâti d'Oermingen se révèle modérée en 2025: 29,02 % de taux global. L'écart avec la médiane départementale — 34,47 % — est de -5,45 points, sur un taux communal pur de 25,80 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 27,52 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 24,59 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Oermingen est au pied des Vosges alsaciennes. Côté navettes, Oermingen envoie 368 actifs travailler ailleurs pour 217 entrants reçus. Sur le versant social, la CAF dénombre 115 allocataires, dont 10 foyers bénéficiaires du RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique d'Oermingen, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
01 Tissu économique d'Oermingen
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale d'Oermingen (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
02 Secteurs d'activité d'Oermingen
Répartition par section d'activité
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 48 | 22,7 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 27 | 12,8 % |
| S | Autres activités de services | 23 | 10,9 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 19 | 9,0 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 19 | 9,0 % |
| F | Construction | 17 | 8,1 % |
| C | Industrie manufacturière | 15 | 7,1 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 12 | 5,7 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 8 | 3,8 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 7 | 3,3 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 4 | 1,9 % |
| I | Hébergement et restauration | 4 | 1,9 % |
| P | Enseignement | 3 | 1,4 % |
| J | Information et communication | 2 | 0,9 % |
| O | Administration publique | 2 | 0,9 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 1 | 0,5 % |
Répartition des 158 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
03 Top 10 des activités d'Oermingen
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique d'Oermingen (hôtels, campings, points d'intérêt).
04 Formes juridiques d'Oermingen
05 Top employeurs d'Oermingen
Plus gros employeurs
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| DIRECTION INTERREGIONALE DES SERVICES PENITENTIAIRES STRASBOURG - GRAND-EST | — | 200 à 249 salariés | 84.23Z Administration publique |
| L'ACCUEIL FAMILIAL DU BAS-RHIN siège | — | 10 à 19 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| COMMUNE DE OERMINGEN siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| ECOLE MUSIQUE INTERCOMMUNALE siège | — | 10 à 19 salariés | 85.52Z Enseignement |
| SCHREINER SAS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 25.12Z Industrie manufacturière |
| GARAGE NEHLIG GILBERT SARL siège | SARL | 6 à 9 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| FERME STROHHOF siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 47.22Z Commerce de gros et de détail |
| COMMUNE DE OERMINGEN | — | 3 à 5 salariés | 85.20Z Enseignement |
| SYL-SERVICES siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.22B Construction |
| SOC EXPL ETS HERTZOG VICTOR siège | SARL | 3 à 5 salariés | 47.59A Commerce de gros et de détail |
| FABRIQUE DE L'EGLISE CATHOLIQUE OERMINGEN siège | — | 1 à 2 salariés | 94.91Z Autres activités de services |
| COMMUNE DE OERMINGEN | — | 1 à 2 salariés | 88.91A Santé humaine et action sociale |
| DU STROHHOF siège | — | 1 à 2 salariés | 01.11Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| ASS MESS PERSONNEL CTRE DETENTION REGION siège | — | 1 à 2 salariés | 56.29B Hébergement et restauration |
| GAEC KIEFER siège | GAEC (groupement agricole) | 1 à 2 salariés | 01.42Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| CC DUCTIF siège | SARL | 1 à 2 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| BRIN DE NATURE siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 47.76Z Commerce de gros et de détail |
| LA MAIN MAGNETISEUSE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 96.09Z Autres activités de services |
| CAMILLE SCHREINER CONSULTING siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 74.90A Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| ALPHA SIERRA siège | SARL | 1 à 2 salariés | 70.10Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
Les 20 plus gros employeurs d'Oermingen classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 6 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local d'Oermingen (taux de chômage, navettes domicile-travail).
06 Catégories d'entreprises d'Oermingen
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier d'Oermingen (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
07 Répartition par taille (effectifs) d'Oermingen
À mettre en regard du profil démographique d'Oermingen (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
08 Profil & dynamique des établissements d'Oermingen
09 Économie sociale et solidaire d'Oermingen
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique d'Oermingen (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
10 Évolution et créations d'entreprises d'Oermingen
Évolution du tissu économique
Sur la période 2014–2024, le parc d'établissements affiche +34,1 %; le flux annuel de créations se situe à 10 en 2025.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 5 |
| 2013 | — | 8 |
| 2014 | 41 | 2 |
| 2015 | 42 | 4 |
| 2016 | 37 | 5 |
| 2017 | 40 | 3 |
| 2018 | 40 | 4 |
| 2019 | 39 | 5 |
| 2020 | 46 | 11 |
| 2021 | 54 | 7 |
| 2022 | 54 | 7 |
| 2023 | 61 | 4 |
| 2024 | 55 | 9 |
| 2025 | — | 10 |
Résumé — tissu d’entreprises
Le tissu économique d'Oermingen compte 55 établissements actifs. Soit 5,1 pour 100 habitants, un tissu modeste. Avec 10 créations en 2025 (taux de renouvellement dynamique de 18,2 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
11 Sources des données — entreprises
- SIRENE (INSEE) : répertoire des entreprises et des établissements (22,7 millions d'établissements actifs en France).
- Nomenclature NAF rév. 2 : code des activités françaises (sections A à U, divisions à 2 chiffres).
- Classification LME 2008 : PME, ETI, Grande Entreprise.
- Loi PACTE 2019 : sociétés à mission inscrites dans le répertoire SIRENE.