01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 7,3 %. Le taux de chômage a baissé de 2,1 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 22 220 € | — |
| 2018 | 22 060 € | — |
| 2019 | 22 640 € | — |
| 2020 | 23 110 € | — |
| 2021 | 23 850 € | — |
Revenus déclarés vs disponibles
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 23 910 € | 23 850 € |
| Effet de la redistribution | -60 € sur la médiane | |
En comparaison, Martot (à 7 km) enregistre 25 720 € de revenu médian
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 73,1 % | 64,9 % | 11,3 % |
| Hommes | 77,2 % | 66,4 % | 14,0 % |
| Femmes | 69,2 % | 63,4 % | 8,5 % |
| 15-24 ans | 45,2 % | 37,5 % | 17,0 % |
| 25-54 ans | 93,4 % | 83,2 % | 10,9 % |
| 55-64 ans | 41,0 % | 37,1 % | 9,5 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Les Employés concentrent 45,8 % des emplois situés à Orival: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 11 | 14,2 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 5 | 6,1 % |
| Professions intermédiaires | 12 | 16,0 % |
| Employés | 35 | 45,8 % |
| Ouvriers | 14 | 17,9 % |
Emplois par secteur d'activité
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Le secteur Administration, enseignement, santé, action sociale domine l'emploi d'Orival avec 55,1 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 5 | 6,7 % |
| Construction | 10 | 12,5 % |
| Commerce, transports, services | 20 | 25,7 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 42 | 55,1 % |
Modes de transport domicile-travail
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
À Orival, 89,5 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 7 | 2,0 % |
| Marche à pied | 9 | 2,6 % |
| Vélo | 1 | 0,3 % |
| Deux-roues motorisé | 2 | 0,6 % |
| Voiture | 323 | 89,5 % |
| Transports en commun | 18 | 5,1 % |
Types de contrats de travail
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés d'Orival est CDI / Fonction publique (84,2 %).
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 280 | 84,2 % |
| CDD | 34 | 10,2 % |
| Intérim | 9 | 2,7 % |
| Apprentissage / Stage | 10 | 2,9 % |
Statut d'emploi et temps partiel
Au-delà du type de contrat, deux marqueurs complètent le portrait du travail local. La part de non-salariés — artisans, commerçants, exploitants agricoles, professions libérales — sépare les communes d'indépendants des communes résidentielles, où l'emploi est presque intégralement salarié. La part de temps partiel renseigne, elle, sur l'intensité réelle des emplois occupés.
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
La part sans diplôme atteint 20,3 % d'Orival, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 129 | 20,3 % |
| BEPC, brevet, DNB | 27 | 4,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 181 | 28,4 % |
| Baccalauréat | 138 | 21,6 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 73 | 11,5 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 53 | 8,3 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 35 | 5,6 % |
Niveau de diplôme par sexe
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 20,3 % | 20,3 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4,8 % | 3,8 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 33,0 % | 23,9 % |
| Baccalauréat | 21,3 % | 22,0 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 9,9 % | 13,0 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 7,1 % | 9,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 3,6 % | 7,5 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
À Orival, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 27 | 23 | 84,6 % |
| 6-10 ans | 44 | 43 | 97,6 % |
| 11-14 ans | 51 | 48 | 95,6 % |
| 15-17 ans | 37 | 34 | 91,7 % |
| 18-24 ans | 55 | 21 | 38,0 % |
| 25-29 ans | 46 | 1 | 2,2 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
Les 160 allocataires d'Orival bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
Résumé
Orival compte 818 habitants et présente le profil d'une commune rurale aux flux d'emploi mesurés. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 7,8 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Rouen et Saint-Aubin-Lès-Elbeuf. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (45,8 % des emplois).
Le revenu médian communal — 23 850 € — s'aligne sur la moyenne nationale. L'écart avec la médiane dans le Seine-Maritime — 21 330 € — atteint près de 2 520 € en faveur d'Orival.
Avec 11,3 % de chômage et 64,9 % de taux d'emploi, Orival connaît un marché du travail plus difficile que la moyenne. 45,8 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des employés, CSP dominante communale.
Le recensement Sirene 2023 identifie 42 établissements actifs d'Orival, principalement dans les services. Le découpage NAF place commerce, transports, hébergement et restauration en tête, avec 28,6 % des établissements. L'activité de création reste soutenue: 6 immatriculations en 2024, sur un stock en +13,5 % sur dix ans (une dynamique de création positive). MAIRIE compte parmi les principaux établissements employeurs du territoire communal.
Le compte administratif 2024 affiche 1 186 €/hab de recettes pour 1 268 €/hab de dépenses, soit une épargne brute fragile de -81 €/hab. Côté investissement, la commune consacre 47 €/hab aux dépenses d'équipement.
Le taux global de taxe foncière bâtie (62,43 % en 2024) dépasse le repère national moyen. Rapport au repère départemental (53,44 % de TFB), Orival affiche +8,99 points d'écart, avec un taux communal de 61,65 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 27,44 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,19 %.
Le positionnement géographique — Orival est caractéristique du maillage rural normand — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Les 337 navetteurs sortants rejoignent principalement Rouen et Saint-Aubin-Lès-Elbeuf. Les données CNAF identifient 160 allocataires d'Orival, dont 25 foyers au RSA.