Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Pontaumur.
Commune rurale de 670 habitants, Pontaumur bénéficie d'un soutien public renforcé pour dynamiser son territoire. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Une majorité d'actifs (63,7 %) travaille sur place, les autres rejoignant principalement Clermont-Ferrand et Lempdes. Parmi les principaux employeurs figurent DIV ROUTIERE DEP COMBRAILLES et MAISON DE RETRAITE LES ROCHES.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. Un projet a été subventionné par l'État pour 30 000 € d'aides d'investissement.
20 350 € de revenu médian à Gelles, commune de population comparable à 13 km
Les ménages disposent d'un revenu médian de 21 380 € par UC, inférieur à la médiane française. Face à la médiane dans le Puy-de-Dôme fixée à 22 650 €, le revenu médian communal est en retrait d'environ 1 270 €.
237 actifs, 10,8 % de chômage et 60,5 % de taux d'emploi: le marché local se tient dans la moyenne nationale. Parmi les emplois de Pontaumur, les employés concentrent 32,8 % des effectifs.
Le recensement Sirene 2023 identifie 93 établissements actifs de Pontaumur, principalement dans les services. Sur le plan sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration concentre 28,0 % des unités productives. Le rythme de création atteint 7 en 2024, en ligne avec une dynamique de création positive — stock total en +25,7 %. Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs DIV ROUTIERE DEP COMBRAILLES et MAISON DE RETRAITE LES ROCHES.
En 2024, l'équilibre budgétaire tient: 1 510 €/hab de recettes, 1 288 €/hab de dépenses, 222 €/hab d'épargne brute. La capacité de désendettement ressort à 9,6 années (raisonnable), pour 264 €/hab de dépenses d'équipement. Un projet local a bénéficié de 30 000 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
En 2024, Pontaumur pratique un taux global de taxe foncière bâtie de 48,65 %, dans la normale nationale. L'écart avec la médiane départementale — 44,77 % — est de +3,88 points, sur un taux communal pur de 44,72 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,42 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 33,14 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Pontaumur est caractéristique du maillage rural auvergnat. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Les flux domicile-travail font état de 85 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Sur le versant social, la CAF dénombre 140 allocataires, dont 25 foyers bénéficiaires du RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 20 730 € | 21 380 € |
| Effet de la redistribution | +650 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 67,9 % | 60,5 % | 10,8 % |
| Hommes | 66,9 % | 61,6 % | 7,9 % |
| Femmes | 68,8 % | 59,6 % | 13,4 % |
| 15-24 ans | 41,4 % | 35,0 % | 15,6 % |
| 25-54 ans | 92,0 % | 80,9 % | 12,0 % |
| 55-64 ans | 51,0 % | 48,5 % | 5,1 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Employés (32,8 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Pontaumur.
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
La spécialisation économique de Pontaumur se lit d'un coup d'œil: Administration, enseignement, santé, action sociale rassemble 50,0 % de l'emploi total.
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Pontaumur est Voiture (74,2 % des actifs occupés).
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (77,8 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
La part sans diplôme atteint 26,4 % de Pontaumur, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
La courbe par âge de Pontaumur permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 140 allocataires de Pontaumur bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | DIV ROUTIERE DEP COMBRAILLES | Administration publique (NAF 84.11Z) | 100 à 199 salariés |
| #2 | MAISON DE RETRAITE LES ROCHES | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 50 à 99 salariés |
| #3 | CC CHAVANON COMBRAILLES ET VOLCANS | Administration publique (NAF 84.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #4 | SERVICE D'AIDE A DOMICILE | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10A) | 50 à 99 salariés |
| #5 | SOCIETE MONSOISE DE CONSTRUCTIONS FAURE | Construction (NAF 41.20B) | 20 à 49 salariés |
| #6 | COLLEGE PIERRE GIRONNET | Enseignement (NAF 85.31Z) | 20 à 49 salariés |
| #7 | SYNDICAT MIXTE DE COLLECTE DES DECHETS MENAGERS ET ASSIMILES DOMES ET COMBRAILLES | Eau, assainissement, déchets (NAF 38.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #8 | SARL INNOV'IA 3I | Industrie manufacturière (NAF 10.89Z) | 20 à 49 salariés |
| #9 | AUCHAN SUPERMARCHE | Commerce (NAF 47.11D) | 20 à 49 salariés |
| #10 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Voirie | 172 985 € | 30 000 € | 17,3 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
1 structure France Services labellisee a Pontaumur. France Services regroupe en un meme lieu les demarches administratives courantes (CAF, Pole emploi, impots, CPAM, etc.).
Source : ANCT - France Services (structures labellisees) — Licence Ouverte 2.0
L'activité économique de Pontaumur repose sur 93 établissements, soit 13,9 pour 100 habitants (+64 % vs médiane départementale). 7 créations récentes (taux de renouvellement : 7,5 %). Le tissu productif s'organise autour de Commerce, transports, hébergement et restauration (28 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (26 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
