Commune rurale de 290 habitants, Pontru conserve un tissu économique de proximité. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 4,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Saint-Quentin et Saint-Jean. Les agriculteurs exploitants forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (50,7 % des emplois).
21 120 € de revenu médian à Marquaix, commune de population comparable à 10 km
Le revenu médian de Pontru s'établit à 21 430 € par UC, un niveau inférieur à la médiane nationale. L'écart avec la médiane départementale (20 500 €) demeure limité.
L'indicateur clé du marché local, le chômage, ressort à 15,4 %, bien au-dessus de la moyenne nationale. Côté catégories socioprofessionnelles, les agriculteurs exploitants constituent le groupe dominant à 50,7 % des emplois occupés.
Pontru affiche 7 établissements actifs en 2023, dans une économie où l'agriculture conserve un rôle structurant. Le tissu, peu fourni, est marqué par la présence du secteur construction. 4 immatriculations ont été enregistrées de Pontru en 2024.
La structure budgétaire apparaît bien tenue: 392 €/hab de dépenses pour 599 €/hab de recettes et 208 €/hab d'épargne brute (2024). La capacité de désendettement ressort à 1,2 années (courte), pour 91 €/hab de dépenses d'équipement.
Le taux global de TFB de Pontru, 48,40 % en 2024, se tient proche de la médiane hexagonale. Le taux global de TFB s'écarte de -5,63 points par rapport à la médiane départementale (54,03 %); part communale seule: 48,10 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 20,84 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,73 %.
Sur le plan territorial, Pontru est une commune nordiste, entre plaines et littoral: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Côté navettes domicile-travail, 115 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. Les données CNAF identifient 40 allocataires de Pontru, dont 5 foyers au RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 21 500 € | 21 430 € |
| Effet de la redistribution | -70 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 75,8 % | 64,1 % | 15,4 % |
| Hommes | 82,8 % | 72,6 % | 12,3 % |
| Femmes | 69,2 % | 56,0 % | 19,0 % |
| 15-24 ans | 45,4 % | 21,2 % | 53,2 % |
| 25-54 ans | 91,7 % | 82,4 % | 10,1 % |
| 55-64 ans | 58,2 % | 50,4 % | 13,5 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
À Pontru, la répartition CSP place en tête les Agriculteurs exploitants (50,7 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Premier employeur sectoriel, le Agriculture pèse 50,7 % des emplois situés à Pontru, signe du modèle économique local.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (88,6 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Pontru.
Types de contrats de travail
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Pontru est CDI / Fonction publique (82,0 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 17,5 % de la population non scolarisée de Pontru.
Niveau de diplôme par sexe
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
À Pontru, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 40 allocataires de Pontru bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Entreprises (héritage)
Pontru héberge 7 établissements, soit 2,4 pour 100 habitants (-57 % vs médiane départementale). On dénombre 4 créations récentes, soit 57,1 % du parc existant. L'économie locale est portée par Construction (29 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (29 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0