Pusignan compte 4 119 habitants et présente un profil économique diversifié. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale, avec une faible exposition à la pauvreté (5,0 %).
Seuls 24,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Lyon et Meyzieu. Parmi les principaux employeurs figurent STRYKER FRANCE SA et FRANCE OFFSET TYPO.
En comparaison, Chavanoz (à 8 km) enregistre 23 010 € de revenu médian
À 27 420 € de revenu médian, Pusignan se classe parmi les communes aux revenus supérieurs à la médiane nationale. Face à la médiane dans le Rhône, fixée à 25 430 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 1 990 €. Le rapport entre le 9e et le 1er décile ressort à 2,7, soit une dispersion modérée des niveaux de vie communaux.
À 6,6 % de chômage et 74,9 % d'emploi, Pusignan dispose d'un marché du travail mieux orienté que la médiane française, pour 2 056 actifs. Les ouvriers forment le premier groupe professionnel à 32,0 %.
Le tissu économique de Pusignan est porté par le commerce et les services, pour un total de 613 établissements actifs en 2023. Le premier secteur NAF rassemble 27,7 % des établissements, autour de la catégorie commerce, transports, hébergement et restauration. Le stock d'établissements a évolué de +40,0 % sur la décennie, avec 85 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création forte). STRYKER FRANCE SA et FRANCE OFFSET TYPO comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Les comptes de Pusignan apparaissent sains en 2024: recettes à 1 728 €/hab, dépenses à 1 139 €/hab et épargne brute à 590 €/hab. La durée théorique de désendettement — 1,5 années — reste courte, aux côtés de 570 €/hab d'investissement.
La fiscalité locale apparaît plutôt avantageuse en 2024: taxe foncière bâtie à 26,00 %, sous la moyenne française. Rapport au repère départemental (33,78 % de TFB), Pusignan affiche -7,78 points d'écart, avec un taux communal de 23,35 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,78 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 14,40 %.
Côté géographie économique, Pusignan est caractéristique des communes des monts et coteaux du Rhône, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Les 1 379 navetteurs sortants rejoignent principalement Lyon et Meyzieu. La CAF recense 640 allocataires de Pusignan, avec 50 foyers RSA parmi eux.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Le diagramme positionne les seuils caractéristiques de la distribution des revenus communaux. D1 sépare les 10 % de ménages les moins favorisés du reste, D9 isole symétriquement les 10 % du haut, et la médiane (Q2) marque le centre exact. Un fort rapport D9/D1 traduit une commune contrastée socialement.
La courbe des déciles place la médiane locale à 27 420 €, avec un rapport D9/D1 de 2,7 qualifiant une inégalité modérée.
Revenus par tranche d'âge
Pour chaque tranche d'âge du déclarant, on lit la médiane de revenu (trait foncé) et l'amplitude des 50 % centraux (zone claire, entre Q1 et Q3). Les courbes générationnelles révèlent souvent un pic de revenu autour de la cinquantaine et un retrait après la retraite.
À Pusignan, les 40-59 ans tirent la médiane (27 420 €) vers le haut, tandis que les moins de 30 ans et les 75 ans et plus se positionnent typiquement plus bas.
Composition des revenus
Pour cerner la structure économique locale, on ventile le revenu disponible par grande catégorie : rémunérations salariées, revenus d'indépendants, retraites, patrimoine (locations, dividendes, plus-values) et redistribution. La somme apparente peut excéder 100 % — les prélèvements obligatoires sont comptés à part en valeur négative.
Entre salaires (74,0 %), pensions (21,7 %), patrimoine (12,0 %) et prestations (3,3 %), la composition des ressources de Pusignan reflète la sociologie du territoire.
Revenus par type de ménage
Le niveau de vie varie sensiblement avec la configuration du ménage. Les couples sans enfant bénéficient souvent de deux revenus pour des charges contenues, tandis que les familles monoparentales et les personnes seules figurent plus fréquemment parmi les situations fragiles. Trait foncé : médiane ; bande claire : écart Q1–Q3.
Le croisement revenu × composition du ménage de Pusignan indique où se situent les marges de manœuvre budgétaires les plus étroites, autour d'une médiane de 27 420 €.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
En passant du décile inférieur (D1) au décile supérieur (D10), la structure des ressources évolue : les prestations sociales pèsent fortement chez les ménages modestes alors que salaires et revenus du patrimoine dominent en haut de l'échelle. La contribution des impôts directs, négative, croît avec le niveau de vie.
La stratification par décile traduit la logique de redistribution: transferts visibles en bas, dominante salariale au milieu, effet patrimoine en haut de la distribution de Pusignan.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Cette ventilation par statut d'occupation révèle des écarts récurrents : les propriétaires disposent généralement du niveau de vie le plus élevé, tandis que les locataires du parc social figurent parmi les groupes les plus fragiles. Le Gini calculé pour chaque groupe affine le diagnostic en mesurant l'inégalité interne.
Revenu médian par source de revenu
Selon la nature dominante des ressources, le niveau de vie peut varier nettement. Salaires et pensions de retraite assurent généralement des médianes resserrées. Les revenus d'indépendants et du patrimoine présentent en revanche un écart Q1-Q3 plus large, traduisant une plus forte dispersion individuelle.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 22 320 € | 28 000 € | 34 610 € |
| Activités non salariées | 20 030 € | 28 650 € | 39 010 € |
| Pensions, retraites et rentes | 20 180 € | 25 440 € | 31 420 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 19 910 € | 21 470 € |
| Médiane | 27 840 € | 27 420 € |
| 3e quartile (Q3) | 35 930 € | 34 210 € |
| Indice de Gini | 0,32 | 0,26 |
| Effet de la redistribution | -420 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,2 % | 74,9 % | 6,6 % |
| Hommes | 83,7 % | 78,7 % | 6,0 % |
| Femmes | 76,8 % | 71,3 % | 7,2 % |
| 15-24 ans | 50,7 % | 42,5 % | 16,2 % |
| 25-54 ans | 94,7 % | 90,0 % | 4,9 % |
| 55-64 ans | 65,1 % | 61,0 % | 6,3 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Les Ouvriers concentrent 32,0 % des emplois situés à Pusignan: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
Emplois par secteur d'activité
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 55,9 % des emplois de Pusignan.
Modes de transport domicile-travail
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
À Pusignan, 84,7 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Types de contrats de travail
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 86,9 % des salariés de Pusignan, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
À Pusignan, 15,2 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Niveau de diplôme par sexe
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Pusignan, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Pusignan, 640 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | STRYKER FRANCE SA | Commerce (NAF 46.46Z) | 500 à 999 salariés |
| #2 | FRANCE OFFSET TYPO | Industrie manufacturière (NAF 18.12Z) | 100 à 199 salariés |
| #3 | EBERSPACHER KALORI | Industrie manufacturière (NAF 28.25Z) | 100 à 199 salariés |
| #4 | VORWERK FRANCE | Commerce (NAF 47.54Z) | 100 à 199 salariés |
| #5 | LOCA RHONE | Transports et entreposage (NAF 49.41C) | 100 à 199 salariés |
| #6 | TEREVA | Transports et entreposage (NAF 52.10B) | 100 à 199 salariés |
| #7 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #8 | ELECTRO CALORIQUE | Industrie manufacturière (NAF 28.93Z) | 50 à 99 salariés |
| #9 | SEKURIT SERVICE FRANCE | Commerce (NAF 45.31Z) | 50 à 99 salariés |
| #10 | DIMOTRANS | Transports et entreposage (NAF 52.29B) | 50 à 99 salariés |
Entreprises (héritage)
Le tissu économique de Pusignan comprend 613 établissements actifs, soit 14,9 pour 100 habitants (+39 % vs médiane départementale). La création d'entreprises représente 13,9 % du stock (85 créations récentes). Les deux premiers secteurs sont Commerce, transports, hébergement et restauration (28 %) et Construction (19 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0